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正文內(nèi)容

p有限公司員工管理大綱--(編輯修改稿)

2025-04-15 00:24 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 料歸檔范圍內(nèi)的,連同有關(guān)資料由經(jīng)辦人整理后移交檔案室。歸檔范圍外的請示報告由各部門自行保管。   由公司對外簽訂的經(jīng)濟合同,均保留兩份原件,辦公室、財務(wù)部各存一份。特殊情況只有一份原件時,財務(wù)部保存原件,辦公室保存復(fù)印件并注明原件存放處。   公司的收文、發(fā)文等文書資料在辦公室歸檔。   十檔案保管規(guī)程   由行政事務(wù)部文員專職負責(zé)公司檔案的保管。   歸檔資料要進行登記,編制全行目錄。   科學(xué)地編制分類法,根據(jù)分類法,編制分類目錄。根據(jù)需要編制專題目錄,完善檢索工具,以便提供利用。   檔案要分類,分卷裝訂成冊,保管要有條理,主次分明,存放科學(xué)合理。   庫存檔案必須圖物相符,賬物相符。   檔案管理人員要熟悉所負責(zé)的檔案資料,了解利用者的需求,掌握利用規(guī)律。   根據(jù)有關(guān)規(guī)定及公司的實際情況,確定檔案保管期限,每年年終據(jù)此進行整理、剔除。   經(jīng)鑒定需銷毀的檔案,由檔案室編造銷毀清冊,經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)及有關(guān)人員會審批準后銷毀。銷毀的檔案清單由檔案員永久保存。   嚴格做好檔案安全保密制度,做好檔案流失的防護工作。   十一檔案借閱規(guī)定   檔案屬公司機密,未經(jīng)許可不得外借、外傳。外單位人員未經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)批準不得借閱。   借閱部門保管的檔案、材料,須經(jīng)檔案所屬部門負責(zé)人批準。借閱檔案材料,屬借閱部門經(jīng)辦的,由部門負責(zé)人批準。借閱非本部門經(jīng)辦的檔案、材料須經(jīng)辦公室負責(zé)人批準。閱檔必須在辦公室指定的地方,不得攜帶外出。需要借出檔案的,須經(jīng)辦公室負責(zé)人批準。   借閱檔案,必須履行登記、簽收手續(xù)。   借出檔案材料的時間不得超過一周,必要時可以續(xù)借。過期由檔案員催還。需要長期借出的。須經(jīng)辦公室負責(zé)人并報總經(jīng)理批準。   借出檔案時,應(yīng)在借出的檔案位置上,放一代替卡,標明卷號、借閱時間、借閱部門或借閱人,以便查閱和催還。   調(diào)閱或借閱檔案者必須妥善保管檔案,不得任意轉(zhuǎn)借或復(fù)印、不得拆卸、損污文件,歸還時保證檔案材料完整無損。否則,追究當事人責(zé)任。   借出檔案資料。因保管不慎丟失時,要及時追查,并報告主管部門及時處理。   十五服裝管理規(guī)定   工作服裝管理應(yīng)納入倉庫管理體系,建帳管理、登記準確。   工作服裝應(yīng)建卡管理,每個員工在領(lǐng)取工作服裝時應(yīng)在個人《服裝領(lǐng)用卡》上登記領(lǐng)用服裝種類、數(shù)量、完好程度,并由領(lǐng)取人簽字確認。   工作服裝換發(fā)、補領(lǐng)、損壞賠償?shù)膽?yīng)在《服裝領(lǐng)用卡》上記錄明確。   員工工作服裝領(lǐng)用標準:  ?、呸k公室人員:春秋裝(西裝。長袖白襯衫)2套,夏裝(短袖白襯衫。長褲。裙子〈女裝〉)2套,領(lǐng)帶1條。  ?、瓢脖H藛T:冬裝(大衣)1件,春秋裝(制服。長袖襯衫。帽子)2套,夏裝(短袖襯衫。長褲。帽子),白手套2副,武裝帶1條。   ⑶保潔人員:春秋裝(套服)2套,夏裝(短袖襯衫。長褲)2套,涼帽1頂。   ⑷維修人員:春秋裝(套服)2套,夏裝(短袖襯衫。長褲)2套,膠靴1雙。   員工交回工作服裝時由保管員查驗無誤的,應(yīng)消去《服裝領(lǐng)用卡》,將工作服裝重新入庫。   十六服裝使用規(guī)定   員工應(yīng)愛護工作服裝,不得損壞、私自改型、改色
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