【摘要】**銀行全員勞動(dòng)合同管理辦法第一章總則第一條為深化人事制度改革,合理配置人力資源,促進(jìn)我縣農(nóng)村合作銀行的發(fā)展和效益的提高,根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》及上級(jí)有關(guān)文件精神,特制定本辦法。第二條勞動(dòng)合同制度是用人單位與全體職工在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,通過簽訂勞動(dòng)合同,明確雙方的責(zé)、權(quán)、利,以法律形式確定勞動(dòng)關(guān)系,保障雙方合法的權(quán)益,建立新型的勞動(dòng)用工制度。第三條
2025-04-21 22:23
【摘要】第一篇:人事勞資管理制度 人事勞資管理制度 第一條招聘新員工流程 1、各部門因工作需要新增員工,須到辦公室人力資源管理專員領(lǐng)取一張《人員需求申請(qǐng)表》。 2、部門負(fù)責(zé)人將招聘申請(qǐng)表填好,交上級(jí)領(lǐng)...
2024-11-04 17:11
2024-10-28 21:25
【摘要】HYPERLINK".散發(fā)人性道德光輝沉淀人類管理智慧門店人事勞資管理制度隨著公司的快速發(fā)展,門店的增多,為使門店人事勞資工作更為規(guī)范化,現(xiàn)特制定本管理制度,請(qǐng)門店遵照?qǐng)?zhí)行。第一節(jié)招聘管理制度一、門店招聘:補(bǔ)員:公司對(duì)門店實(shí)行人員定編管理,補(bǔ)員原則上以
2024-11-20 19:24
【摘要】XXXX公司勞資人事管理制度第一章總則第一條 按照現(xiàn)代企業(yè)制度的要求,根據(jù)公司的經(jīng)營(yíng)理念和管理模式,遵照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及國(guó)家有關(guān)勞動(dòng)人事管理政策,依據(jù)《XXXX公司章程》,為建立健全公司有效的收入分配激勵(lì)和約束機(jī)制,促進(jìn)公司經(jīng)濟(jì)效益的提高,特制定本制度。第二條 本制度適用于公司全體員工,員工包括與公司簽訂了勞動(dòng)合同的管理人員
2024-08-22 15:14
【摘要】勞資人事管理制度1XXXX公司勞資人事管理制度第一章總則第一條按照現(xiàn)代企業(yè)制度的要求,根據(jù)公司的經(jīng)營(yíng)理念和管理模式,遵照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及國(guó)家有關(guān)勞動(dòng)人事管理政策,依據(jù)《XXXX公司章程》,為建立健全公司有效的收入分配激勵(lì)和約束機(jī)制,促進(jìn)公司經(jīng)濟(jì)效益的提
2025-01-29 08:33
【摘要】XXXX公司勞資人事管理制度第一章總則第一條 按照現(xiàn)代企業(yè)制度的要求,根據(jù)公司的經(jīng)營(yíng)理念和管理模式,遵照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及國(guó)家有關(guān)勞動(dòng)人事管理政策,依據(jù)《XXXX公司章程》,為建立健全公司有效的收入分配激勵(lì)和約束機(jī)制,促進(jìn)公司經(jīng)濟(jì)效益的提高,特制定本制度。第二條 本制度適用于公司全體員工,員工包括與公司簽訂了勞動(dòng)合同的管理人員、技術(shù)人
2025-04-25 03:01
【摘要】第一篇:勞資人事管理制度 勞資人事管理制度 湖北世紀(jì)佳居建設(shè)有限公司 勞資人事管理制度 第一章總則 第一條按照現(xiàn)代企業(yè)制度的要求,根據(jù)公司的經(jīng)營(yíng)理念和管理模式,遵照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、...
2024-10-13 12:21
【摘要】 第1頁(yè)共9頁(yè) 人事勞資管理制度 第一條招聘新員工流程 1、各部門因工作需要新增員工,須到辦公室人力資源管理 專員領(lǐng)取一張《人員需求申請(qǐng)表》。 2、部門負(fù)責(zé)人將招聘申請(qǐng)表填好,交上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)審...
2024-09-11 17:34
【摘要】人事勞資管理制度與人事局黨總支整改方案匯編 第16頁(yè)共16頁(yè) 人事勞資管理制度 第一條招聘新員工流程 1、各部門因工作需要新增員工,須到辦公室人力資源管理專員領(lǐng)取一張《人員需求申請(qǐng)...
2024-11-21 23:51
【摘要】北京XX管理有限公司........目錄(Index)勞動(dòng)合同管理辦法......................................................
2025-01-30 10:29
【摘要】天馬行空官方博客:;QQ:1318241189;QQ群:175569632人事勞資部工作標(biāo)準(zhǔn)序號(hào)工作標(biāo)準(zhǔn)工作內(nèi)容與要達(dá)到的要求額定分?jǐn)?shù)具體考核條件增減分?jǐn)?shù)考核完成情況增減分?jǐn)?shù)實(shí)得分?jǐn)?shù)一用工管理(20分)1.員工的招聘。根據(jù)公司生產(chǎn)和發(fā)展需要,編制年度招工計(jì)劃,按計(jì)劃分階段組織員工招聘工作,按規(guī)定填寫“員工應(yīng)聘申請(qǐng)表”,嚴(yán)格審查新進(jìn)
2024-08-29 13:29
【摘要】,人們?cè)今缭揭庾R(shí)到:企業(yè)的成功很大成份取決于他們的員工。在現(xiàn)代化企業(yè),人們的智慧比資本、比生產(chǎn)資料更為顯得重要。因此,企業(yè)人力資源部門如何做好員工的招聘、挑選和培訓(xùn)工作,發(fā)掘真才、儲(chǔ)備人才和搞好后繼有人的培養(yǎng),以及制訂科學(xué)合理的工資制度與有關(guān)保健、安全和福利制度,對(duì)于企業(yè)管理將起到積極的推動(dòng)作用。-.人力資源部門的職能:人力資源部門的工作,是為其他部門提供人力資源方面的服務(wù);如為職能部門
2025-04-14 08:14
【摘要】第一篇:勞資管理制度細(xì)則 目 錄 1、總則...............................................................................
2024-10-13 12:07
【摘要】人事勞資管理制度與人事局五規(guī)范兩爭(zhēng)創(chuàng)實(shí)施方案匯編 第13頁(yè)共13頁(yè) 人事勞資管理制度 第一條招聘新員工流程 1、各部門因工作需要新增員工,須到辦公室人力資源管理專員領(lǐng)取一張《人員需...
2024-11-21 23:46