信泰人壽基本法八大優(yōu)勢-文庫吧資料
2025-05-17 13:21本頁面
【正文】 增員津貼，終身享受 增才成功，即時回報 責任底薪，獎勵績優(yōu) 輔導津貼，收入多多 職務津貼，鼓勵直轄 一朝育成，利益終身 ? 制作收集整理，未經(jīng)授權請勿轉載轉發(fā)，違者必究 3 優(yōu)勢一：新人津貼，長達半年 個人當月 FYC（元） 訓練津貼（元） 500≤FYC900 500元 900≤FYC1400 700元 1400≤FYC2000 900元 2000≤FYC 1200元 津貼最高可達 7200元 ? 制作收集整理，未經(jīng)授權請勿轉載轉發(fā)，違者必究 4 ? 見習業(yè)務員在入司前三個工作月如未能達到晉升正式業(yè)務員的條件，則自第四個工作月起不再享受訓練津貼。 ? 每月 15日或之前入司的見習業(yè)務員，第一個工作月為當月； ? 每月 15日以后入司的見習業(yè)務員，當月 FYC達到標準，第一個工作月為當月，當月 FYC未能達到標準，從入司日起至次月末為第一個工作月。 津貼最高可達 7200元 優(yōu)勢一：新人津貼，長達半年 ? 制作收集整理，未經(jīng)授權請勿轉載轉發(fā)，違者必究 5 新人入司前三個工作月累計 FYC達到 2400元，可獲得轉正特別祝賀獎金 800元 優(yōu)勢二：新人轉正，高額獎勵
教學課件相關推薦
鄂ICP備17016276號-1