開題報告-南通地區(qū)中小企業(yè)人力資源管理存在的問題及對策研究-資料下載頁
2025-05-14 06:33本頁面
【導讀】印，禁止打印在其它紙上后剪貼，完成后應及時交給指導教師簽署意見；信息交換、日期和時間表示法》規(guī)定的要求，一律用阿拉伯數(shù)字書寫。5日”或“2021-09-25”。更是面臨新的機遇與風險，所以人力資源在今天又具有了新的意義。的良好配置可以減少人員培訓的費用和培訓周期，提高了企業(yè)的整體競爭力。年銷售額達，自營出口額達。色織布7200萬米，各式男女襯衫600萬件。是中國最大的色織布生產工廠之一。而南通地區(qū)以中小企業(yè)為主，其中又以紡織業(yè)居多，這在。南通紡織工業(yè)占全省紡織的16%。紡織服裝外向度達30%以上，其中服。南通紡織業(yè)產銷利潤率平均在5%—6%左右，高于全國水平，這表明南通紡。調查顯示，我國中小企業(yè)中大專以上學歷的員工僅占全體。盡管南通市紡織業(yè)目前已經擁有一批中國名牌以及省級名牌，很多學者都對南通地區(qū)中小企業(yè)的人力資源管理問題進行深入的分析。
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