教師請(qǐng)假考勤制度及擴(kuò)展資料-資料下載頁(yè)
2024-10-21 01:21本頁(yè)面
【正文】 育假。女教職工的產(chǎn)假，正常生育假三個(gè)月90天。剖腹產(chǎn)增加半個(gè)月，大齡結(jié)婚享受一個(gè)月獎(jiǎng)勵(lì)假，男女雙方均可享受半個(gè)月，如果男方不休，女方可憑男方單位證明，休滿全月。產(chǎn)期，即大齡又剖腹產(chǎn)者，休4個(gè)半月135天，正常生育120天。如果男女均不休獎(jiǎng)勵(lì)假的，給予女方一個(gè)月工資的獎(jiǎng)，獎(jiǎng)勵(lì)由夫婦雙方單位各負(fù)擔(dān)50%。此外，可增加產(chǎn)假三個(gè)月，但免三年獨(dú)生子女費(fèi)。女教師產(chǎn)假正值寒暑假，產(chǎn)假順延。節(jié)育、絕育、人流等算公假，假期按市人民政府有關(guān)計(jì)劃生育規(guī)定執(zhí)行。絕育假14天；采取長(zhǎng)效措施放假3天；如采取避孕失敗懷孕，做人流假期14天。沒(méi)有按規(guī)定采取避孕措施做人流者一律算事假。一周歲以內(nèi)的小孩的母親每天享受1小時(shí)喂奶時(shí)間。家長(zhǎng)會(huì)按公假統(tǒng)計(jì)。房管部門(mén)維修、拆遷住宅需在家照料算公假。擴(kuò)展資料：教師請(qǐng)假、考勤制度南義中心小學(xué)教師考勤制度為了加強(qiáng)對(duì)全校教師出勤方面的管理，建立正常教育教學(xué)工作秩序，更好地調(diào)動(dòng)全校教師積極性、主動(dòng)性，結(jié)合我校實(shí)際，特制定本制度。一、教師請(qǐng)假制度教師請(qǐng)假，包括公假、私假兩大類：（1）公假，指學(xué)校安排或同意的會(huì)議、培訓(xùn)、活動(dòng)等工作，公假不扣款，但必須調(diào)好課。（2）私假，指婚、產(chǎn)、喪、病、事假。產(chǎn)假、婚假按照國(guó)家規(guī)定執(zhí)行，喪假按當(dāng)?shù)仫L(fēng)俗 執(zhí)行，并履行請(qǐng)假手續(xù)學(xué)校考勤是指上班、上課、政治學(xué)習(xí)、各類會(huì)議、升旗儀式等各項(xiàng)活動(dòng)的當(dāng)月出勤考核。教師因公、因病、因事不能正常上班，必須履行請(qǐng)假手續(xù)。涉及到調(diào)課或影響正常作的請(qǐng)假，應(yīng)安排好課務(wù)相關(guān)工作，嚴(yán)禁因請(qǐng)假而誤課誤事。當(dāng)月病假三天以上持醫(yī)院診斷書(shū)向校長(zhǎng)請(qǐng)假。臨時(shí)外出半天及半天以內(nèi)由值周校委準(zhǔn)假；一天以內(nèi)向副校長(zhǎng)請(qǐng)假；二天及二天以上報(bào)送學(xué)區(qū)校長(zhǎng)審批。事假要寫(xiě)請(qǐng)假條，批準(zhǔn)后生效，事假結(jié)束后應(yīng)及時(shí)向準(zhǔn)假人銷假，否則視為曠工。公務(wù)出差向校長(zhǎng)請(qǐng)示，經(jīng)批準(zhǔn)后進(jìn)行。二、考勤管理教師必須按學(xué)校的作息時(shí)間上、下班，教師坐班時(shí)間以學(xué)校規(guī)定時(shí)間為準(zhǔn)。上午、下午教師必須提前到指定地點(diǎn)履行簽到手續(xù)，漏簽、代簽一次扣5元；上班遲到、早退—次扣款10元，發(fā)現(xiàn)未請(qǐng)假又不在崗的教師每天（次）扣50元，誤課一節(jié)扣款30元。學(xué)校例會(huì)遲到、早退扣款5元，請(qǐng)假一次扣款10元。集體公益活動(dòng)、政治學(xué)習(xí)、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)等遲到早退扣款5元，請(qǐng)假一次扣款10元。值崗時(shí)遲到早退扣款5元，請(qǐng)假一次扣款10元。每周星期一學(xué)校舉行升旗儀式，全體教教師必須按時(shí)參加，站在規(guī)定的地點(diǎn)排成隊(duì)列進(jìn)行升旗。課間操班主任負(fù)責(zé)本班學(xué)生紀(jì)律，遲到早退扣款5元，缺席一次扣款10元。眼保健操由當(dāng)節(jié)課教師負(fù)責(zé)，缺席一次扣款10元。請(qǐng)事假者（不包含產(chǎn)假、婚假、喪假），按每天20元從本考勤獎(jiǎng)內(nèi)扣除，沒(méi)有履行請(qǐng)假手續(xù)或請(qǐng)假未批準(zhǔn)而離開(kāi)工作崗位的一律按曠工處理。曠工一天按當(dāng)天課程節(jié)數(shù)累計(jì)處理。當(dāng)月病假三天內(nèi)，不扣款；病假三天以上按每天10元從本考勤獎(jiǎng)內(nèi)扣除。以上病假應(yīng)憑醫(yī)院出具的診斷書(shū)、病歷進(jìn)行核實(shí)，否則一律按事假處理。確因病暫時(shí)不能堅(jiān)持正常工作，按有關(guān)規(guī)定處理。凡有弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，從嚴(yán)處理。教師考勤每月公布一次，記載結(jié)果每學(xué)期結(jié)束時(shí)作為學(xué)期（）考核和表彰的重要依據(jù)。本制度自2012年9月1日起執(zhí)行，此前的有關(guān)規(guī)定同時(shí)廢止。南義中心小學(xué)201291
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