【總結(jié)】第一篇:入職、轉(zhuǎn)正、離職手續(xù) 重慶藝源百貨有限公司員工入職、轉(zhuǎn)正、離職管理制度 第一條目的為公司發(fā)展提供合格人員,充分體現(xiàn)擇優(yōu)錄用的原則。 第二條招聘原則 公司本著“公開、公平、公正”的原則,...
2024-10-17 21:33
【總結(jié)】第一篇:員工入職、離職細則 第一章入職指引 個人資料 1、在你加入中建南方裝飾工程有限公司湖南分公司時,須向公司提供身份證、學(xué)歷證明的復(fù)印件和免冠一寸近照4張,并親筆填報準確的個人資料。 2、...
2024-10-24 21:55
【總結(jié)】第一篇:員工入職離職制度 員工入職、離職管理制度 按“因事設(shè)崗,因崗擇人”,“公開招聘,公平競爭,擇優(yōu)錄取”的招聘原則進行招聘。 :應(yīng)聘者應(yīng)持身份證、學(xué)歷證書以及其他相關(guān)證明材料到人...
2024-10-24 21:16
【總結(jié)】第一篇:員工入職離職制度 員工入職與離職制度 一入職 1,擬被聘用人員應(yīng)按公司通知時間到公司,需帶其各種證明文件(學(xué)歷證、身份證、職稱證和崗位證),其中職稱證和崗位證原件需存放公司(如無職稱證和...
2024-11-09 17:15
【總結(jié)】第一篇:員工入職離職流程 試用、入職轉(zhuǎn)正和離職的規(guī)定及流程 一、試用 1、新員工到職后試用期一般為三個月,試用期間,若有需要,公司有權(quán)酌情延長員工的試用期,以進一步觀察其工作表現(xiàn)和實際工作能力。...
2024-10-21 08:28
【總結(jié)】第一篇:員工入職、離職方法 員工入職、離職管理辦法 員工入職 一、員工入職報到時,需向人力資源部送交以下證件: 1、畢業(yè)證書、學(xué)位證書原件及復(fù)印件。 2、技術(shù)職務(wù)任職資格證書原件及復(fù)印件。 ...
2024-10-24 21:58
【總結(jié)】第一篇:入職離職轉(zhuǎn)正條例 入職管理 ; 接到公司錄用通知后,請在指定日期到公司綜合管理部門報到,如因故不能按時報到,應(yīng)與綜合管理部取得聯(lián)系,另行確定報到日期。 報到后,你需要向公司綜合管理...
2024-11-15 01:53
【總結(jié)】第一篇:員工入職離職須知 員工入職離職須知 一、入職須知: 。 ,復(fù)印件,一寸近照(三張),以及個人簡歷,填寫好的入職登記表和保密協(xié)議到人事部辦理入職手續(xù)。 (交納押金10元,押金會在離職時...
2025-09-24 22:16
【總結(jié)】入職離職的流程第一篇:入職離職的流程招聘入職流程:入職時所需要準備的資料如下:1、身份證復(fù)印件2張;2、畢業(yè)證、學(xué)位證(驗原件收復(fù)印件);3、最高學(xué)歷驗證證明;4、照片5、離職證明;6、體檢報告
2025-04-30 21:01
【總結(jié)】第一篇:員工入職離職流程 XXXXX有限公司文件 簽發(fā)人: 員工入職離職流程 ,確定報到準確時間及方式。 ,如個人本人學(xué)歷證明復(fù)印件、近期彩照1寸3張,身份證復(fù)印件2份、體檢健康證明原件、(...
2024-10-17 22:08
【總結(jié)】第一篇:醫(yī)院入職離職流程 醫(yī)院人事管理有關(guān)流程 為加強我院人才隊伍建設(shè),嚴格人事管理,進一步規(guī)范人事管理權(quán)限及人事管理程序,經(jīng)研究,現(xiàn)對員工離職、執(zhí)業(yè)資質(zhì)、證件管理、崗位異動、招聘錄用、試用期及其...
2024-10-19 18:43
【總結(jié)】第一篇:入職,離職流程表 【招聘程序】 一、標準: 1、員工一律實行聘用合同制。 2、招聘實行以崗用人,能位相應(yīng)。 3、人力資源部是公司人員招聘的唯一合法機構(gòu)。 4、用人部門必須參與招聘考...
2024-10-21 07:26
【總結(jié)】第一篇:入職離職的流程 招聘 入職 流程: 入職時所需要準備的資料如下: 1、身份證復(fù)印件2張; 2、畢業(yè)證、學(xué)位證(驗原件收復(fù)印件); 3、最高學(xué)歷驗證證明; 4、照片 5、離職證...
2024-10-21 07:50
【總結(jié)】第一篇:員工入職、離職規(guī)定 員工入職及離職相關(guān)制度 一、員工上崗須知 新員工上崗時必需遵守公司一切相關(guān)規(guī)章制度,服從領(lǐng)導(dǎo)安排,并已經(jīng)閱讀且理解公司相關(guān)規(guī)章制度,如有違反將按照公司相關(guān)規(guī)章制度執(zhí)行...
【總結(jié)】第一篇:入職離職審批程序 入職、調(diào)動、復(fù)職、離職流程 第一章總則 為規(guī)范公司勞動人事管理,明確人事管理工作的各項職責(zé),使部門之間業(yè)務(wù)流程標 準化,特制定本流程。 第二章入職流程 第一條入職...
2024-11-09 14:42