餐廳控?zé)煿ぷ鞴芾碇贫?資料下載頁
2024-10-13 18:04本頁面
【正文】 1利用多種形式，在院內(nèi)開展吸煙有害健康的宣傳教育活動。1醫(yī)務(wù)人員要掌握控?zé)煹姆椒ê图记?，并能鼓勵和幫助吸煙者戒煙，使全院的吸煙率逐年下降?把控?zé)煿ぷ骷{入到相關(guān)的臨床診療或防治工作中，醫(yī)務(wù)人員能指導(dǎo)患者戒煙，并能為患者推薦適宜的戒煙藥物和控?zé)熡闷贰?控?zé)煿ぷ髁腥肟剖屹|(zhì)量管理評比內(nèi)容。控?zé)熮k公室對全院各科控?zé)熐闆r做定期檢查考核，控?zé)煵涣Φ穆毠€人不得參加文明職工評比，控?zé)煿ぷ鞑缓玫目剖也坏脜⒓游拿骺剖以u比。1嚴(yán)格執(zhí)行獎懲制度。發(fā)現(xiàn)在非吸煙區(qū)吸煙，發(fā)現(xiàn)第一次吸煙行為，扣發(fā)當(dāng)事人50元績效工資，扣發(fā)當(dāng)事人科室200元績效工資?？剖液蛡€人不得參與文明科室和個人的評比。發(fā)現(xiàn)第二次同類行為，處罰力度為上述的三倍。發(fā)現(xiàn)第三次同類行為，處罰力度為上述的5倍，同時扣發(fā)當(dāng)事人年終獎1000元，并進(jìn)行全院通報。在非吸煙區(qū)發(fā)現(xiàn)煙頭或/和擺放煙具等與香煙有關(guān)的物品，扣發(fā)發(fā)現(xiàn)地科室的績效工資100元，再次發(fā)現(xiàn)處以三倍和五倍的處罰。發(fā)現(xiàn)地在兩個或多個科室之間，則所有相關(guān)科室都處以相同的處罰。醫(yī)院每年舉辦一次控?zé)熚拿鱾€人和科室的評比活動，對文明個人和科室進(jìn)行表彰和獎勵。扣發(fā)的費用用以作為獎勵的費用。控?zé)煿芾碇贫?吸煙危害健康已是全世界公認(rèn)的事實，被動吸煙有人可能會遭到與吸煙者同樣的病癥，為了保障您和他人的健康，減少吸煙的危害，特制訂《上海市三新學(xué)校控?zé)煿芾碇贫取?，望家共同遵守。一、控?zé)熞?guī)章制度學(xué)?？?zé)燁I(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)學(xué)校的控?zé)煿ぷ鳎ＷC控?zé)熤贫鹊穆鋵?，并將控?zé)煿ぷ骷{入學(xué)校工作計劃。本校范圍內(nèi)的一切室內(nèi)外區(qū)域禁止吸煙。學(xué)校醒目處設(shè)立禁煙標(biāo)志，走廊、實驗室、圖書館、會議室、體育館、等一切公共場所均張貼禁煙標(biāo)志，教師辦公室、接待室、會議室等不設(shè)煙具。設(shè)立控?zé)熤驹刚?，做好控?zé)熜麄鹘逃ぷ鳎粚ν鈦砣藛T，全體師生員工都有義務(wù)及時進(jìn)行勸阻和提醒。學(xué)校通過學(xué)生向家長宣傳吸煙有害健康的科學(xué)知識，讓學(xué)生力所能及地規(guī)勸自己家長戒煙、禁煙，積極參與社區(qū)的控?zé)熁顒印０凑照l主管誰負(fù)責(zé)的39。原則，各年級組長負(fù)責(zé)本年級組學(xué)生及教職工的禁煙工作。外來人員的禁煙工作，由負(fù)責(zé)接待的有關(guān)部門和教師負(fù)責(zé)，進(jìn)行逐級管理，責(zé)任到人。二、控?zé)煪剳娃k法不遵守學(xué)?？?zé)熤贫鹊慕搪毠?，不能參加學(xué)校各級各類優(yōu)秀評選，不能參加職稱晉級評審。教職工在校園內(nèi)吸煙，每次扣績效獎（基礎(chǔ)獎）50元，直至扣完為止，并通報批評。學(xué)校各處室、備課組、年級組內(nèi)若有人員違規(guī)定吸煙者，應(yīng)接受教育與處理，處室、年級組當(dāng)不能評為文明組室。對來人員，每一位教職工都有責(zé)任和義務(wù)，勸阻其在學(xué)校吸煙，制止不文明行為。對來人員，聽之任之，不加勸阻，致使其在禁煙區(qū)吸煙，相關(guān)人員將受到通報批評，情節(jié)嚴(yán)重的將受到處罰。吸煙的學(xué)生，按學(xué)校有關(guān)規(guī)定處理。三、控?zé)煴O(jiān)督、執(zhí)行部門學(xué)?？?zé)煿ぷ黝I(lǐng)導(dǎo)小組加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)、協(xié)調(diào)、監(jiān)督。學(xué)校衛(wèi)生室加強(qiáng)控?zé)煿ぷ餍麄骱徒】到逃??？責(zé)熤驹刚吆凸唧w負(fù)責(zé)日常工作檢查及其考核。四、本制度最終解釋權(quán)在學(xué)?？?zé)煿ぷ黝I(lǐng)導(dǎo)小組控?zé)煿芾碇贫?0為促進(jìn)控?zé)熁顒由钊腴_展，我校繼續(xù)加大控?zé)煿ぷ髁Χ?，給廣大教師和幼兒營造一個無煙、清潔、健康的學(xué)習(xí)、工作和生活環(huán)境，特制定本制度。一、大力做好宣傳工作，積極參與控?zé)熁顒?，努力?chuàng)造無煙辦公、禁煙場所的文明環(huán)境。二、加強(qiáng)控?zé)煿ぷ鞯慕M織領(lǐng)導(dǎo)，成立控?zé)燁I(lǐng)導(dǎo)小組，對控?zé)煿ぷ鞫ㄆ谘芯?，做到控?zé)煿ぷ饔杏媱潯⒂锌偨Y(jié)，有檢查考核。三、大力提倡不敬煙、不吸煙，拒吸二手煙的良好健康風(fēng)尚。四、在公共場所、會議室設(shè)置明顯的禁煙標(biāo)志、禁煙提示標(biāo)語和控?zé)熤贫?。五、對外來吸煙人員，接待者要明確提示來者盡量不在樓內(nèi)吸煙，到制定區(qū)域吸煙，確保良好的公共環(huán)境。六、凡機(jī)關(guān)工作人員均不得在辦公室及辦公樓內(nèi)吸煙，自覺到制定吸煙區(qū)吸煙，嚴(yán)格遵守控?zé)熞?guī)定。七、積極開展創(chuàng)建無煙單位活動，營造良好的控?zé)煼諊?。第五篇：控?zé)煿芾碇贫葟幕婿楊^鎮(zhèn)醫(yī)院控?zé)煿芾碇贫葹榱烁玫拈_展控?zé)煿ぷ?，?chuàng)建無煙醫(yī)院，特制定上海市第一人民醫(yī)院控?zé)煿芾碇贫龋笕郝毠?yán)格遵守。成立醫(yī)院控?zé)燁I(lǐng)導(dǎo)小組和科室控?zé)熜〗M。控?zé)燁I(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)全院的控?zé)煿ぷ?，科室控?zé)熜〗M負(fù)責(zé)本科室的控?zé)煿ぷ?，實行院科二級管理。設(shè)立控?zé)熝膊閱T和監(jiān)督員。院內(nèi)落實無煙環(huán)境。（1）工作場所明顯位置張貼禁煙標(biāo)示。（2）院內(nèi)所有的工作場所禁止吸煙。（3）利用多種方式進(jìn)行控?zé)熤R宣傳。（4）工作場所明顯位置設(shè)立控?zé)煾媸九?。?）院內(nèi)所有的工作場所禁止擺放煙灰缸。（6）設(shè)立室外吸煙點。全體員工均應(yīng)做控?zé)煴砺?，吸煙者帶頭積極戒煙。全體員工均應(yīng)參加控?zé)熤R、方法和技巧培訓(xùn)。全體員工均是控?zé)熈x務(wù)宣傳員。（1）均有義務(wù)進(jìn)行同伴教育及相互監(jiān)督。（2）均有義務(wù)對病人及家屬進(jìn)行控?zé)熜麄鳌Ｈw員工均負(fù)有勸阻吸煙的責(zé)任和義務(wù)。全體醫(yī)務(wù)人員應(yīng)掌握控?zé)熤R、方法和技巧，對吸煙者至少提供簡短的勸阻指導(dǎo)。在呼吸科設(shè)戒煙醫(yī)生20名，專職醫(yī)生1名。開設(shè)每周5天的戒煙門診并設(shè)立戒煙咨詢電話。1醫(yī)院設(shè)立控?zé)煪劇?控?zé)熆己伺c精神文明考評掛鉤。
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