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正文內(nèi)容

企業(yè)內(nèi)部控制制度的建立與實施有哪些控制內(nèi)容-資料下載頁

2024-10-13 13:08本頁面
  

【正文】 對性地采取措施加以控制。通過業(yè)務統(tǒng)計分析模型的設(shè)計及運用,定期編制各類分析報告,供高層決策參考,建立管理信息系統(tǒng)及運營模塊的日常管理,做好行業(yè)相關(guān)信息分析、匯總。七、績效考評控制績效考評是運用科學方法,對企業(yè)或其分(子)公司一定經(jīng)營期間內(nèi)的生產(chǎn)經(jīng)營狀況、資本運營效益、經(jīng)營者業(yè)績等進行定量與定性的考核、分析,作出客觀、公正的綜合評價,績效考評作為一個反饋控制手段在內(nèi)部控制中作用顯著。以人為本科學設(shè)置考核指標體系,對企業(yè)內(nèi)部各責任單位和全體員工的業(yè)績進行定期考核和客觀評價,將考評結(jié)果作為確定員工薪酬以及職務晉升、評優(yōu)、降級、調(diào)崗、辭退等的依據(jù),形成公開、公正、公平的競爭機制??傊?,建立與完善財務內(nèi)部控制制度是創(chuàng)建現(xiàn)代企業(yè)的根基,是有效控制財務各類風險的防火墻,是企業(yè)進行現(xiàn)代化管理的客觀要求和可靠保證,只有這樣,才能保證會計信息真實、可靠,維護資產(chǎn)安全、完整,促進企業(yè)健康發(fā)展,增強自身的國際競爭力,使企業(yè)在新的經(jīng)濟環(huán)境中立于不敗之地,最終實現(xiàn)“ 企業(yè)可持續(xù)發(fā)展”的目標。第五篇:談企業(yè)內(nèi)部控制制度的建立談企業(yè)內(nèi)部控制制度的建立20021119內(nèi)部控制制度是現(xiàn)代企業(yè)管理的一個重要組成部分,是企業(yè)內(nèi)部各種形式管理控制的總稱。內(nèi)部控制制度產(chǎn)生的基礎(chǔ)是管理生產(chǎn)和經(jīng)營的需要。其目的在于幫助企業(yè)的經(jīng)營活動更具合理化,具有經(jīng)濟性、效率性以及效果性;保證管理決策的貫徹;維護資產(chǎn)和資源的安全;保證會計記錄的準確和完整,并提供及時的、可靠的財務和管理信息。建立內(nèi)部控制制度對各級管理部門保護本單位財產(chǎn)的安全完整,保證會計資料的正確性和可靠性,保證國家財經(jīng)紀律和本單位所定方針、政策的貫徹執(zhí)行,提高經(jīng)營效率具有重要意義。一、什么是企業(yè)內(nèi)部控制制度內(nèi)部控制制度是指企業(yè)行政領(lǐng)導和各個管理部門的有關(guān)人員,在處理生產(chǎn)經(jīng)營業(yè)務活動時相互聯(lián)系、相互制約的一種管理體系,包括為保證企業(yè)正常經(jīng)營所采取的一系列必要的管理措施。內(nèi)部控制制度的重點是嚴格會計管理,設(shè)計合理有效的組織機構(gòu)和職務分工,實施崗位責任分明的標準化業(yè)務處理程序。按其作用范圍大體可以分為以下兩個方面:(一)內(nèi)部會計控制。其范圍直接涉及會計事項各方面的業(yè)務,主要是指財會部門為了防止侵吞財物和其他違法行為的發(fā)生,以及保護企業(yè)財產(chǎn)的安全所制定的各種會計處理程序和控制措施。(二)內(nèi)部管理控制。范圍涉及企業(yè)生產(chǎn)、技術(shù)、經(jīng)營、管理的各部門、各層次、各環(huán)節(jié)。其目的是為了提高企業(yè)管理水平,確保企業(yè)經(jīng)營目標和有關(guān)方針、政策的貫徹執(zhí)行。二、企業(yè)內(nèi)部控制制度的建立為了保證內(nèi)部控制制度科學合理,切實可行,建立企業(yè)內(nèi)部控制制度,應遵循以下幾項原則:(一)合規(guī)性:企業(yè)在制定內(nèi)部控制制度的同時,必須遵循國家有關(guān)法律、法規(guī),如《中華人民共和國會計法》等。(二)適用性:每一個企業(yè)制定何種內(nèi)部控制制度以及各項內(nèi)部控制制度包含哪些內(nèi)容,主要取決于企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營、業(yè)務管理的特點和要求。包括組織機構(gòu)的設(shè)計和企業(yè)內(nèi)部采取的相互協(xié)調(diào)的方針、措施等。(三)可行性:企業(yè)在制定內(nèi)部控制制度時,對經(jīng)濟業(yè)務的處理程序要有明確規(guī)定,并要簡便易行,便于實際操作和運行。(四)有效性:企業(yè)在執(zhí)行內(nèi)部控制制度時,應定期檢查其執(zhí)行情況,對出現(xiàn)的違規(guī)違法現(xiàn)象按規(guī)定進行懲處及處理,并及時將內(nèi)部控制制度執(zhí)行結(jié)果與企業(yè)原定的經(jīng)營戰(zhàn)略方針比較,出現(xiàn)薄弱環(huán)節(jié)及時修正并完善。(五)健全性:即企業(yè)的規(guī)章制度是否規(guī)范了各項經(jīng)濟活動,覆蓋了對人、財、物的全方位管理。三、企業(yè)內(nèi)部控制制度應考慮的因素組織機構(gòu)的控制。包括組織機構(gòu)的設(shè)置;分工的科學性;部門崗位責任制:人員素質(zhì)的控制。在設(shè)置內(nèi)部機構(gòu)時,既要考慮工作的需要,也應兼顧內(nèi)部控制的需要,使機構(gòu)設(shè)置既精煉又合理。對企業(yè)內(nèi)部組織結(jié)構(gòu)和職責分工要有整體規(guī)劃。不相容職務的分離。授權(quán)和執(zhí)行的職務要分離;執(zhí)行和審查的職務要分離;保管和記錄的職務要分離;對各項業(yè)務的處理要能體現(xiàn)出互相監(jiān)督的作用。建立、健全內(nèi)部審計制度。良好的內(nèi)部控制制度應包括獨立于企業(yè)其他部門的內(nèi)部審計制度,內(nèi)審部門負責審查各項內(nèi)部控制制度的執(zhí)行情況,并將審查結(jié)果向企業(yè)董事會或最高管理當局報告。內(nèi)部審計工作越仔細,內(nèi)部控制制度越健全,越能增強內(nèi)部控制工作的效率與可靠性。財會控制管理??蓮膬煞矫婵紤]:財務管理,如貨幣收支管理、費用成本管理、資金管理等;財產(chǎn)物資管理,如存貨管理、固定資產(chǎn)管理、在建工程管理等。四、技術(shù)進步對內(nèi)部控制制度的影響隨著計算機網(wǎng)絡與多媒體技術(shù)的高速發(fā)展,改變了財務資料的處理和存儲方式,也可能影響各單位為達到理想的內(nèi)部控制而采用的組織機構(gòu)和組織程序,因此應從系統(tǒng)控制和人工控制兩方面做好內(nèi)部管理。首先,要保證軟件程序的合法性、可靠性和穩(wěn)定性。其次,要設(shè)計合理的操作流程。再次,輸入、帳務處理(記帳)、編碼表模塊要分開設(shè)計與管理,軟件程序設(shè)計員、數(shù)據(jù)輸入員、帳務處理員要分離。完善的內(nèi)部控制制度,不但是審計的基礎(chǔ),而且是各項財產(chǎn)的安全保證,是防止貪污和浪費的重要措施,對會計數(shù)據(jù)正確性、合法性起著保證作用。企業(yè)領(lǐng)導人要實現(xiàn)自己的任期目標,不僅需要了解以往的情況,更重要的是要經(jīng)常了解掌握現(xiàn)在的各種經(jīng)濟數(shù)據(jù)資料,這就有賴于健全和嚴格執(zhí)行內(nèi)部控制制度。從會計資料中要獲得的是經(jīng)濟指標,而經(jīng)濟指標的真實性、合理性的程度就取決于內(nèi)部控制制度是否有效。有效的內(nèi)部控制制度,在客觀上可以證實數(shù)據(jù)的真實性和正確性,是領(lǐng)導決策的重要依據(jù)。在企業(yè)單位里,內(nèi)部控制制度能使上下配合一致,左右溝通協(xié)調(diào),同時也是作出正確決策的重要條件。作者:徐梅 劉銳鉻來源:《企業(yè)研究》2002年第10期
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