企業(yè)的人員組織管理知識-資料下載頁
2025-02-24 22:01本頁面
【正文】 財富 》 雜志日前公布了 2023年美國 100家 “最佳雇主 ”，谷歌（即 google）再次名列榜首。 騎自行車穿梭辦公區(qū) 包影院全體員工看大片 年輕父母每年休假看孩子 內(nèi)部網(wǎng)賦予大家 “知情權(quán) ” 愚人節(jié)惡作劇是傳統(tǒng) 免費零食屋隨處可見.... .2023/4/7 創(chuàng)業(yè)培訓(xùn) 31建立共 贏 思想 當選 “全國十大杰出青年 ”的安踏掌門人丁志忠說他成功的原因：父親很早就告訴他，要讓別人占 51%的好處，自己只要留 49%。長此以往就可以贏得他人的認同尊重與信任。 成功的最佳捷徑是讓人們知道，你的成功符合大家的利益。.... .2023/4/7 創(chuàng)業(yè)培訓(xùn) 32體制 創(chuàng) 新的成功范例n 師傅周俊生 重慶金夫人婚紗攝影n 徒弟姚巍葳 重慶瑪雅婚紗攝影樓 師父教會徒弟，徒弟欲單立門戶爭奪市場，如何在親情與金錢之間找到利益平衡點？.... .2023/4/7 創(chuàng)業(yè)培訓(xùn) 33四、企業(yè)顧問 小企業(yè)家不是萬事通，他們可以從一些企業(yè)、貿(mào)易和教育機構(gòu)那里獲得幫助、信息、咨詢和培訓(xùn)。要盡量利用專家，向?qū)＜易稍儭＜野ǎ? 有關(guān)協(xié)會專業(yè)人員、會計師 銀行家、律師、咨詢顧問 政府部門官員等。.... .2023/4/7 創(chuàng)業(yè)培訓(xùn) 34練習 11： 通過做該練習，根據(jù)崗位職責聘用員工，通過面試提問掌握應(yīng)聘者情況，優(yōu)選技能適應(yīng)、工作積極的員工。.... .2023/4/7 創(chuàng)業(yè)培訓(xùn) 35練習 12n 要求：根據(jù)你的企業(yè)情況，畫出組織結(jié)構(gòu)圖。.... .2023/4/7 創(chuàng)業(yè)培訓(xùn) 36練習 12:你的企 業(yè) 的 組織結(jié) 構(gòu) (例 ).... .2023/4/7 創(chuàng)業(yè)培訓(xùn) 37練習 ——12 （參考答案）業(yè)主（經(jīng)理、廠長）人、財主管 營銷經(jīng)理生產(chǎn)組長工人 工人 工人銷售員 銷售員 銷售員.... .2023/4/7 創(chuàng)業(yè)培訓(xùn) 38第四步小結(jié)企業(yè)的人員組成有合伙人、員工、顧問和你企業(yè)的人員組成有合伙人、員工、顧問和你自己。他們都將影響企業(yè)的成敗。你要管好你的自己。他們都將影響企業(yè)的成敗。你要管好你的企業(yè)，就要慎重地選擇合作者，而且要理解他們企業(yè)，就要慎重地選擇合作者，而且要理解他們的角色和崗位。一個有效率的企業(yè)要組織得嚴謹?shù)慕巧蛵徫?。一個有效率的企業(yè)要組織得嚴謹，讓所有員工知道自己必須做什么？以及完成任，讓所有員工知道自己必須做什么？以及完成任務(wù)所需要的技能。認真搞清你所需要的人員，為務(wù)所需要的技能。認真搞清你所需要的人員，為全體職工建立崗位責任制，你的企業(yè)管理起來就全體職工建立崗位責任制，你的企業(yè)管理起來就會容易的多。會容易的多。.... .演講完畢，謝謝觀看！
環(huán)評公示相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1