【總結(jié)】三,教學(xué)大綱本課程首先介紹人力資源管理的基本概念,基本特征,人力資源管理的五項(xiàng)基本功能(即獲取功能,整合功能,獎(jiǎng)酬功能,調(diào)控功能,及開發(fā)與培訓(xùn)功能),及人力資源管理的原則。然后介紹人力資源管理的基礎(chǔ)工作——職務(wù)分析和人力資源管理計(jì)劃。最后圍繞人力資源管理五項(xiàng)基本功能中的獲取,獎(jiǎng)酬,開發(fā)與培訓(xùn)等功能分別以章的形式較深入地介紹員工招聘
2025-02-10 05:44
【總結(jié)】企業(yè)人力資源管理師主講人徐剛教授學(xué)以致用朋友們可以這樣找徐剛“緒論”徐老師要-?暖暖我們的課室說說我們的團(tuán)隊(duì)談?wù)勎业慕虒W(xué)理念徐剛的教學(xué)理念?人從來不是被教會(huì)的,是自己學(xué)會(huì)的。?教育的目
2025-02-11 19:43
【總結(jié)】基礎(chǔ)知識(shí)人力資源管理師培訓(xùn)課程《基礎(chǔ)知識(shí)》-《人力資源管理必讀》第一講:勞動(dòng)經(jīng)濟(jì)學(xué)第二講:勞動(dòng)法第三講:現(xiàn)代企業(yè)管理第四講:管理心理與組織行為第五講:人力資源開發(fā)與管理培訓(xùn)主要內(nèi)容基礎(chǔ)知識(shí)怎么考?考試題型:單選(ABCD四個(gè)選項(xiàng),一個(gè)正確答案)
2025-01-23 17:32
【總結(jié)】最新人力資源管理師的崗位職責(zé)人力資源管理師具體工作(十三篇) 最新人力資源管理師的崗位職責(zé)人力資源管理師具體工作(十三篇) 無論是身處學(xué)校還是步入社會(huì),大家都嘗試過寫作吧,借助寫作也可以提高我們的...
2025-08-09 00:03
【總結(jié)】第一篇:人力資源管理師 2003年7月份某電信公司從各個(gè)大專院招收了一批本科畢業(yè)生和碩士研究生,這些人員將續(xù)補(bǔ)奮司市場營銷、時(shí)務(wù)人事、技術(shù)研發(fā)等各部門120多個(gè)工作崗位的空缺,請(qǐng)您喂該公司設(shè)計(jì)一...
2025-10-20 01:09
【總結(jié)】國家職業(yè)資格全國統(tǒng)一鑒定人力資源管理師論文(國家職業(yè)資格二級(jí))論文題目:國營企業(yè)人力資源管理變革的思考姓名:_______付攀__________身份證號(hào):__513902198606106733______準(zhǔn)考證號(hào):______________________________所在省市:_______
2025-08-05 01:47
【總結(jié)】人力資源管理專業(yè)知識(shí)與實(shí)務(wù)領(lǐng)導(dǎo)行為一、單項(xiàng)選擇題1.()指的是一種影響群體、影響他人以達(dá)成組織目標(biāo)的能力。A.領(lǐng)導(dǎo)B.組織C.控制D.管理()。A.個(gè)人的影響力B.資歷和經(jīng)驗(yàn)C.組織的正式任命D.專門的技能或才能——目標(biāo)理論是由()提出的。
2025-01-11 03:18
【總結(jié)】現(xiàn)代企業(yè)管理:輔導(dǎo)練習(xí)一、單選題(每小題只有一個(gè)最恰當(dāng)?shù)拇鸢福?。企業(yè)戰(zhàn)略是指企業(yè)為了適應(yīng)未來環(huán)境的變化,尋求長期生存和穩(wěn)定發(fā)展而制定的()的謀劃與方略。A。總體性和長遠(yuǎn)性B??傮w性和全局性C。全局性和系統(tǒng)性D。長遠(yuǎn)性和風(fēng)險(xiǎn)性2.當(dāng)整個(gè)行業(yè)日趨成熟時(shí),行業(yè)成長變(),導(dǎo)致為了生存而產(chǎn)生的激烈競爭,利潤()。A。快,上升
2025-04-19 01:57
【總結(jié)】......2009年5月人力資源管理師試卷卷冊(cè)一:職業(yè)道德理論知識(shí)第一部分職業(yè)道德(一)單項(xiàng)選擇題1.下列關(guān)于道德調(diào)節(jié)與法律調(diào)節(jié)的說法中,正確的是()。(A)道德調(diào)節(jié)的主體比法律調(diào)節(jié)的主體廣泛
2025-04-19 01:46
【總結(jié)】第一篇:人力資源一級(jí)報(bào)考流程 人力資源一級(jí)考試報(bào)考流程及考試注意事項(xiàng) 考生報(bào)考流程圖,點(diǎn)擊圖塊可進(jìn)行相應(yīng)操作。 企業(yè)人力資源管理師一級(jí)開始結(jié)束考生報(bào)名資格審查 預(yù)約資格審核 繳費(fèi)準(zhǔn)考證打印成...
2025-10-20 01:14
【總結(jié)】2004年6月勞動(dòng)和社會(huì)保障部國家職業(yè)資格統(tǒng)一鑒定職業(yè):企業(yè)人力資源管理人員等級(jí):國家職業(yè)資格二級(jí)卷冊(cè)一:職業(yè)道德理論知識(shí)第一部分職業(yè)道德(1~50題,共50道題)一、職業(yè)道德理論知識(shí)部分(1~8題)答題指導(dǎo):u該部分均為選擇題,每題均有四個(gè)備選項(xiàng),其中單項(xiàng)選擇題只有一個(gè)選項(xiàng)正確,多項(xiàng)選擇題有兩個(gè)或兩個(gè)以上選項(xiàng)正確。u請(qǐng)根據(jù)題意的內(nèi)容和要
2025-03-26 23:43
【總結(jié)】 人力資源師考試分為“理論知識(shí)”和“技能操作”兩張?jiān)嚲?。企業(yè)人力資源管理師樣本圖“理論知識(shí)”的題型是單項(xiàng)、多項(xiàng)選擇題;而“技能操作”考核的題型包括計(jì)算分析題、案例分析題和方案設(shè)計(jì)等。考試內(nèi)容涉及企業(yè)人力資源規(guī)劃、招聘與配置、培訓(xùn)與開發(fā)、績效管理、薪酬福利管理、勞動(dòng)關(guān)系管理等六部分以及相關(guān)的基礎(chǔ)知識(shí)?! ≡谌粘9ぷ髦?,人才測評(píng)、績效評(píng)估和薪資激勵(lì)制度是人力資源管理模式的核心,而人
【總結(jié)】最新人力資源管理師的基本職責(zé)說明人力資源管理師的職業(yè)(模板15篇) 最新人力資源管理師的基本職責(zé)說明人力資源管理師的職業(yè)(模板15篇) 在日常的學(xué)習(xí)、工作、生活中,肯定對(duì)各類范文都很熟悉吧。范文怎...
2025-08-14 09:42
【總結(jié)】最新助理人力資源管理師考試模擬試卷模擬試卷(5-3)―――――――――――――――理論部分――――――――――――――一、單項(xiàng)選擇(每題1分,共60分)請(qǐng)您認(rèn)真閱讀題目,并根據(jù)題目中的要求,從備選答案中選擇一個(gè)正確的答案,并將答案前面的字母填寫在括號(hào)當(dāng)中。1、以下的制度中,不屬于勞動(dòng)法的是(B):A、勞動(dòng)爭議處
2025-05-29 09:21
【總結(jié)】.最新人力資源管理師考試模擬試卷模擬試卷(5-3)―――――――――――――――理論部分――――――――――――――一、單項(xiàng)選擇(每題1分,共60分)請(qǐng)您認(rèn)真閱讀題目,并根據(jù)題目中的要求,從備選答案中選擇一個(gè)正確的答案,并將答案前面的字母填寫在括號(hào)當(dāng)中。1、以下的制度中,不屬于勞動(dòng)法的是(B):A、勞動(dòng)
2025-09-03 09:52