【正文】 資料的整理、歸檔工作以及公司財(cái)務(wù)保險(xiǎn)柜的安全使用；崗位說(shuō)明書崗位名稱會(huì)計(jì)所屬部門： 計(jì)劃財(cái)務(wù)中心直接上級(jí)財(cái)務(wù)部經(jīng)理直接下屬本職工作負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)核算工作崗位職責(zé)1. 負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)核算工作；2. 協(xié)助財(cái)務(wù)經(jīng)理監(jiān)控與項(xiàng)目相關(guān)各部門資金開支情況；3. 負(fù)責(zé)辦理公司的納稅申報(bào)、票據(jù)管理及憑證編制；4. 根據(jù)售樓合同的計(jì)劃付款，督促項(xiàng)目公司催討應(yīng)收帳，回籠資金；5. 做好會(huì)計(jì)檔案的管理工作，維護(hù)會(huì)計(jì)檔案資料的安全；6. 資金流動(dòng)情況保密工作；7. 積極完成上級(jí)臨時(shí)交辦的其他工作。龍湖集團(tuán)管理制度11. 如報(bào)銷單據(jù)不合法及公司有關(guān)規(guī)定的，有拒絕付款的權(quán)力；12. 對(duì)任何人不合手續(xù)的提取現(xiàn)金有拒絕的權(quán)力；13. 資金流動(dòng)情況保密工作；14. 積極完成上級(jí)臨時(shí)交辦的其他工作。 收 銀 員 預(yù) 決 算 員 21 崗位說(shuō)明書崗位名稱出納所屬部門： 計(jì)劃財(cái)務(wù)中心直接上級(jí)財(cái)務(wù)部經(jīng)理直接下屬本職工作負(fù)責(zé)銷售款項(xiàng)的收繳工作崗位職責(zé)1. 在銷售案場(chǎng)工作2. 負(fù)責(zé)正確收取和保存銷售和代收款項(xiàng)帶來(lái)的所有現(xiàn)金交款，并及時(shí)交存出納；3. 熟悉銷售相關(guān)業(yè)務(wù)內(nèi)容及業(yè)務(wù)流程，對(duì)銷售和代收款項(xiàng)負(fù)有向客戶解釋的責(zé)任；4. 認(rèn)真審核銷售合同及客戶資料，根據(jù)合同（或?qū)徟恚﹥?nèi)容收取（或退回）各類銷售和代收款項(xiàng)；5. 每日與銷售部核對(duì)銷售情況、代收款情況，編制日收入報(bào)表；6. 對(duì)相關(guān)原始收入憑據(jù)負(fù)有提供和檢查責(zé)任；7. 不得借支、坐支和挪用收入現(xiàn)金；8. 業(yè)務(wù)熟練，服務(wù)熱情，發(fā)揮好公司的窗口作用；9. 廉潔自律，嚴(yán)格遵守現(xiàn)金管理制度；10. 對(duì)現(xiàn)金收款流程的建議權(quán)；11. 負(fù)責(zé)對(duì)銀行存款相關(guān)的單據(jù)和憑證的審核權(quán)；12. 拒絕使用不合理、不合法憑證收款現(xiàn)金；13. 拒絕假幣；14. 資金流動(dòng)情況保密工作；15. 積極完成上級(jí)臨時(shí)交辦的其他工作。崗位說(shuō)明書崗位名稱預(yù)決算員所屬部門：計(jì)劃財(cái)務(wù)中心直接上級(jí)財(cái)務(wù)副總監(jiān)直接下屬本職工作協(xié)助財(cái)務(wù)副總監(jiān)做好預(yù)決算工作崗位職責(zé)1. 負(fù)責(zé)完成公司開發(fā)項(xiàng)目的概預(yù)決算和建造成本控制工作；2. 指導(dǎo)、審核各項(xiàng)目的工程資金使用計(jì)劃并監(jiān)督實(shí)施；3. 參與建筑成本預(yù)算的前期規(guī)劃工作；龍湖集團(tuán)管理制度4.5.6.7.8.9.配合項(xiàng)目部控制建筑安裝工程成本，進(jìn)行建筑安裝工程成本水平的分析；參與各項(xiàng)目年度、月度工程用款計(jì)劃的審核及監(jiān)督實(shí)施；參與審核聯(lián)系單簽證；參與工程招標(biāo)、材料設(shè)備采購(gòu)招標(biāo)及設(shè)計(jì)單位招標(biāo)；根據(jù)國(guó)家和地區(qū)的建筑材料價(jià)格標(biāo)準(zhǔn)，制訂預(yù)算本公司的原材料價(jià)格標(biāo)準(zhǔn)；參與工程主要材料的確認(rèn)和成本控制工作；10. 協(xié)助財(cái)務(wù)副總監(jiān)解決預(yù)決算過(guò)程中的各項(xiàng)問(wèn)題；11. 完成上級(jí)安排的臨時(shí)性工作。 綜合管理中心崗位設(shè)計(jì) 行 政 部 經(jīng) 理 人 力 資 源 部 經(jīng) 理 22 崗位說(shuō)明書崗位名稱行政部經(jīng)理所屬部門： 綜合管理中心直接上級(jí)行政副總監(jiān)直接下屬行政助理本職工作維持良好的公司辦公秩序及行政事務(wù)管理崗位職責(zé)1. 根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略和綜合管理工作確定的整體目標(biāo)，制定部門具體工作計(jì)劃，并在審核后貫徹實(shí)施；2. 根據(jù)公司領(lǐng)導(dǎo)的要求，協(xié)助行政副總監(jiān)起草與行政部相關(guān)的報(bào)告、總結(jié)、計(jì)劃、決議等文件、函件；3. 起草公司行政管理制度、工作總結(jié)、年度簡(jiǎn)報(bào)等重要管理文件，并上報(bào)領(lǐng)導(dǎo)；4. 負(fù)責(zé)各類會(huì)議和活動(dòng)的會(huì)務(wù)工作；5. 協(xié)助行政副總監(jiān)領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行公司實(shí)物資產(chǎn)的管理，負(fù)責(zé)公司印章管理；6. 做好職場(chǎng)管理相關(guān)工作，為員工創(chuàng)造良好辦公環(huán)境；7. 負(fù)責(zé)公司企業(yè)文化建設(shè)的具體工作，組織相應(yīng)的公司內(nèi)部期刊、網(wǎng)站的制作和宣傳；8. 組織安排重要客戶、客人來(lái)訪的吃、住、行等方面工作；9. 協(xié)助辦理辦理企業(yè)注冊(cè)、年檢、年審等各項(xiàng)審批工作；10. 積極完成上級(jí)臨時(shí)交辦的其他工作。崗位說(shuō)明書崗位名稱人力資源部經(jīng)理所屬部門： 綜合管理中心直接上級(jí)行政副總監(jiān)直接下屬人事助理龍湖集團(tuán)管理制度本職工作為企業(yè)提供合格的人才和人力崗位職責(zé)1.2.3.4.5.6.編寫制定公司統(tǒng)一的招聘、考核、調(diào)動(dòng)、晉升、獎(jiǎng)懲、工資福利、勞動(dòng)合同、勞動(dòng)保障等人力資源管理制度，負(fù)責(zé)擬定人力資源規(guī)劃，并督促實(shí)施；負(fù)責(zé)對(duì)人力資源的管理工作，組織、統(tǒng)籌配合公司各部對(duì)員工進(jìn)行培訓(xùn)及考核工作；根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展方向和年度任務(wù)，制定出符合各級(jí)管理人員和專業(yè)員工的發(fā)展培訓(xùn)計(jì)劃，通過(guò)定位準(zhǔn)確而及時(shí)的培訓(xùn)，保證公司業(yè)務(wù)順利發(fā)展；根據(jù)公司現(xiàn)狀、定位、發(fā)展需求和公司運(yùn)營(yíng)狀況以及市場(chǎng)薪酬情況，提出工資薪酬計(jì)劃，做到公司薪酬政策符合公司的整體發(fā)展，使其具有外部競(jìng)爭(zhēng)力和內(nèi)部公平性；制定公司的福利政策，在符合國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)的前提下，根據(jù)公司的具體情況，制定能在最大程度上滿足員工整體需求的補(bǔ)充福利政策；積極完成上級(jí)臨時(shí)交辦的其他工作。 行 政 助 理 人 事 助 理崗位說(shuō)明書 23 崗位說(shuō)明書崗位名稱行政助理所屬部門： 綜合管理中心直接上級(jí)行政部經(jīng)理直接下屬文員、司機(jī)本職工作協(xié)助行政經(jīng)理完成公司行政管理的各項(xiàng)工作崗位職責(zé)1. 具體負(fù)責(zé)公司實(shí)物資產(chǎn)的管理，低值易耗品、辦公用品的購(gòu)置、驗(yàn)收、登記、發(fā)放工作，提高物品的使用率，確保業(yè)務(wù)正常開展，并防止公司資產(chǎn)流失；2. 協(xié)助行政部經(jīng)理做好各類會(huì)議及活動(dòng)的后勤保障工作3. 組織有關(guān)人員做好公文收發(fā)、打印、通訊以及文書檔案的管理工作；4. 協(xié)助行政部經(jīng)理做好重要客戶、客人來(lái)訪的吃、住、行等方面的接待工作；5. 協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)對(duì)公司總部辦公場(chǎng)所（物業(yè)）各項(xiàng)維護(hù)費(fèi)用進(jìn)行審核，保證維護(hù)費(fèi)用報(bào)銷的真實(shí)性，參與公司房屋裝修、經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所裝修、監(jiān)控設(shè)計(jì)的審核及招、評(píng)標(biāo)工作，確保裝修、監(jiān)控工作保質(zhì)保量符合要求；6. 進(jìn)行公司車輛使用的調(diào)度，保證公司領(lǐng)導(dǎo)和業(yè)務(wù)用車；7. 督促勤雜人員做好公司辦公場(chǎng)所的綠化、美化工作、保證辦公場(chǎng)所美觀、有序,組織公司財(cái)產(chǎn)的保衛(wèi)工作，確保公司的財(cái)產(chǎn)安全；8. 積極完成上級(jí)臨時(shí)交辦的其他工作。龍湖集團(tuán)管理制度崗位名稱直接上級(jí)直接下屬人事助理人力資源部經(jīng)理所屬部門： 綜合管理中心本職工作協(xié)助人力資源部經(jīng)理完成公司人事管理的各項(xiàng)工作1.2.3.協(xié)助人力資源經(jīng)理編寫公司人力資源管理制度協(xié)助人力資源經(jīng)理進(jìn)行員工工資和各項(xiàng)福利報(bào)表的制作，保證工資能夠按時(shí)發(fā)放負(fù)責(zé)辦理員工的入職和離職、勞資、社保手續(xù)崗位職責(zé)4.5.6.7.8.9.協(xié)助人力資源經(jīng)理進(jìn)行對(duì)外聯(lián)系，包括招聘、培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的信息收集負(fù)責(zé)員工績(jī)效考核文件的統(tǒng)計(jì)、整理和保管負(fù)責(zé)員工考勤，核定員工加班補(bǔ)休或加班工資，按時(shí)編制工資發(fā)放表；整理、存檔人力資源管理的各種過(guò)程、結(jié)果文件收集關(guān)于人力資源管理各方面文章、資料，定期的整理和匯總積極完成上級(jí)臨時(shí)交辦的其他工作 文 員 司 機(jī) 24 崗位說(shuō)明書崗位名稱文員所屬部門： 綜合管理中心直接上級(jí)行政助理直接下屬本職工作崗位職責(zé)1. 文件、資料、表單、報(bào)告等打印、校對(duì)、排版；2. 電話接聽、記錄轉(zhuǎn)達(dá)；3. 傳真、收發(fā)、復(fù)印、通知；4. 有關(guān)文件、刊物、物品的發(fā)放；5. 參與來(lái)人接待和各類會(huì)議活動(dòng)的后勤保障工作；6. 電腦管理；7. 積極完成上級(jí)臨時(shí)交辦的其他工作。崗位說(shuō)明書崗位名稱司機(jī)所屬部門： 綜合管理中心直接上級(jí)行政助理直接下屬本職工作崗位職責(zé)1. 根據(jù)公司統(tǒng)籌調(diào)度安排準(zhǔn)時(shí)出車。2. 自覺搞好車輛車容、車輛清潔、衛(wèi)生，保持車輛里外干凈舒適。3. 負(fù)責(zé)車輛質(zhì)量鑒定，定期保養(yǎng)、維修等事務(wù)管理。負(fù)責(zé)車輛路費(fèi)、4. 保險(xiǎn)、年審業(yè)務(wù)辦理。龍湖集團(tuán)管理制度5.6.協(xié)助處理交通事故，定期參加司機(jī)安全學(xué)習(xí)積極完成上級(jí)臨時(shí)交辦的其他工作。 工程類部門崗位設(shè)計(jì) 研 究 發(fā) 展 部 經(jīng) 理 研 發(fā) 助 理 技 術(shù) 部 經(jīng) 理 25 崗位說(shuō)明書崗位名稱研究發(fā)展部經(jīng)理所屬部門： 總工辦直接上級(jí)總工程師直接下屬研發(fā)助理本職工作負(fù)責(zé)新產(chǎn)品研發(fā)、產(chǎn)品定位、規(guī)劃設(shè)計(jì)崗位職責(zé)1. 負(fù)責(zé)研究發(fā)展部的全面運(yùn)作，并承擔(dān)責(zé)任；2. 協(xié)助總工程師進(jìn)行集團(tuán)公司的新產(chǎn)品研發(fā)；3. 負(fù)責(zé)產(chǎn)品調(diào)研，協(xié)助總工程師組織新產(chǎn)品定位；4. 參與起草開發(fā)項(xiàng)目建議書，對(duì)已確定的規(guī)劃設(shè)計(jì)方案，根據(jù)政府有關(guān)政策及市場(chǎng)價(jià)格，進(jìn)行詳細(xì)的經(jīng)濟(jì)測(cè)算并進(jìn)行分析，報(bào)決策機(jī)構(gòu)進(jìn)行審議；5. 協(xié)助總工程師組織規(guī)劃單位的選擇，組織規(guī)劃方案的設(shè)計(jì)；6. 參與施工圖設(shè)計(jì)、圖紙會(huì)審；7. 積極完成上級(jí)臨時(shí)交辦的其他工作。崗位說(shuō)明書崗位名稱研發(fā)助理所屬部門： 總工辦直接上級(jí)研究發(fā)展部經(jīng)理直接下屬本職工作崗位職責(zé)1. 協(xié)助研究發(fā)展部經(jīng)理，進(jìn)行新產(chǎn)品研發(fā)；2. 認(rèn)真做好市場(chǎng)及行業(yè)管理的信息收集工作，并建立數(shù)據(jù)庫(kù)；3. 參與設(shè)計(jì)交底、圖紙會(huì)審；4. 對(duì)各個(gè)開發(fā)項(xiàng)目的規(guī)劃設(shè)計(jì)方案、技術(shù)圖紙、政府批文、會(huì)議紀(jì)要以及各種請(qǐng)示、 報(bào)告等資料保持其完整性，并及時(shí)歸檔；5. 積極完成上級(jí)臨時(shí)交辦的其他工作。崗位說(shuō)明書崗位名稱技術(shù)部經(jīng)理所屬部門： 總工辦直接上級(jí)總工程師龍湖集團(tuán)管理制度直接下屬本職工作結(jié)構(gòu)工程師、建筑工程師崗位職責(zé)1.2.3.4.5.6.7.8.9.負(fù)責(zé)技術(shù)部的全面運(yùn)作，并承擔(dān)責(zé)任；參與并組織產(chǎn)品定位、規(guī)劃設(shè)計(jì)、施工圖設(shè)計(jì)；負(fù)責(zé)工程技術(shù)問(wèn)題的解決和協(xié)調(diào)組織圖紙會(huì)審和設(shè)計(jì)變更的審定參與材料設(shè)備招投標(biāo)；負(fù)責(zé)對(duì)已確定的規(guī)劃設(shè)計(jì)方案，根據(jù)政府有關(guān)政策及市場(chǎng)價(jià)格，進(jìn)行詳細(xì)的經(jīng)濟(jì)測(cè)算并進(jìn)行分析，報(bào)決策機(jī)構(gòu)進(jìn)行審議；做好單體工程的建筑、結(jié)構(gòu)、水、電、裝修、園林綠化工程等作業(yè)施工工圖紙的設(shè)計(jì)工作，盡量節(jié)約工程投資。保證圖紙的完整性和經(jīng)濟(jì)性，保證各專業(yè)圖紙準(zhǔn)時(shí)提供給施工單位，不影響施工進(jìn)度；做好必要的協(xié)調(diào)工作，做好相關(guān)設(shè)計(jì)部門的配合工作，力保設(shè)計(jì)工作順利進(jìn)展；積極完成上級(jí)臨時(shí)交辦的其他工作。 結(jié) 構(gòu) 工 程 師 26 崗位說(shuō)明書崗位名稱結(jié)構(gòu)工程師所屬部門： 總工辦直接上級(jí)技術(shù)部經(jīng)理直接下屬本職工作崗位職責(zé)1. 參與勘察分承包方的選擇、考察工作；2. 參與勘察管理工作；3. 參與勘察成果的評(píng)審與確定；4. 參與結(jié)構(gòu)專業(yè)設(shè)計(jì)管理工作：；寫各階段結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)任務(wù)書；；設(shè)計(jì)成果的評(píng)審與確認(rèn)；5. 參與擴(kuò)初設(shè)計(jì)和施工圖設(shè)計(jì)的審核工作，協(xié)調(diào)解決其它專業(yè)問(wèn)題，控制鋼筋和砼用量，提出優(yōu)化意見；6. 參加工程項(xiàng)目的招標(biāo)工作，參與對(duì)施工單位承建資格審查，審核投標(biāo)單位投標(biāo)文件中施工方案和落實(shí)措施，協(xié)助確定中標(biāo)單位；7. 參加施工圖會(huì)審，審查施工單位基坑開挖，基礎(chǔ)施工方案和施工組織設(shè)計(jì)，跟蹤檢查基礎(chǔ)、主體結(jié)構(gòu)的工程質(zhì)量、參與解決施工中遇到的技術(shù)難題、對(duì)工程施工中出現(xiàn)質(zhì)量問(wèn)題，配合有關(guān)專業(yè)，協(xié)調(diào)解決；8. 配合公司有關(guān)部門選定鋼材、水泥及構(gòu)配件材料；9. 參與擴(kuò)初設(shè)計(jì)和施工圖設(shè)計(jì)的審核工作，協(xié)調(diào)解決其它專業(yè)問(wèn)題，控制鋼筋和砼用量，提出優(yōu)化意見；10. 參加工程項(xiàng)目的招標(biāo)工作，參與對(duì)施工單位承建資格審查，審核投標(biāo)單位投標(biāo)文件中施工方案和落實(shí)措施，協(xié)助確定中標(biāo)單位；龍湖集團(tuán)管理制度11. 參加施工圖會(huì)審，審查施工單位基