餐飲企業(yè)安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)制度-資料下載頁
2024-10-21 08:12本頁面
【導(dǎo)讀】求，結(jié)合飯店實際情況特制定本制度。工的安全意識，實現(xiàn)安全生產(chǎn)、文明生產(chǎn)，防止和減少生產(chǎn)安全事故，從而保護(hù)自己和他人的安全和健康。段，各級管理人員應(yīng)予以高度重視，常抓不懈。事的生產(chǎn)經(jīng)營活動相應(yīng)的安全生產(chǎn)知識和管理能力。（四）部門應(yīng)按規(guī)定對所有從業(yè)人員進(jìn)行安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)，章制度和崗位安全操作規(guī)程，熟練掌握本崗位的安全操作技能。工作崗位存在的危險因素、防范措施及事故應(yīng)急措施。以及必備的安全防護(hù)常識；救知識及安全撤離路線；在崗安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)時間不得少于8學(xué)時；培訓(xùn)、問卷調(diào)查等方法進(jìn)行。往發(fā)生事故或工傷案例的分析，剖析原因、查找根源、傳授應(yīng)對措施，提高受訓(xùn)人員應(yīng)變處理能力。合格后方可上崗工作。同時簽訂員工安全生產(chǎn)責(zé)任書，明確安全生產(chǎn)。核，直至達(dá)標(biāo)為止。經(jīng)二次以上培訓(xùn)不合格者不予錄用或調(diào)離原工作。產(chǎn)小組負(fù)責(zé)建立特種作業(yè)人員注冊檔案及相關(guān)信息；給予五十元罰款。
【正文】 合格后方可上崗工作。同時簽訂員工安全生產(chǎn)責(zé)任書，明確安全生產(chǎn)職責(zé)。 、口試、實際操作技能考評等方式進(jìn)行，達(dá)到規(guī)定要求的可以安排上崗工作，考核不達(dá)標(biāo)的需進(jìn)行再次培訓(xùn)考核，直至達(dá)標(biāo)為止。經(jīng)二次以上培訓(xùn)不合格者不予錄用或調(diào)離原工作 崗位。 七、安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)的管理 ，結(jié)合各部門實際工作情況，編制當(dāng)年度飯店安全教育培訓(xùn)計劃；負(fù)責(zé)確 定每次安全教育培訓(xùn)的對象及內(nèi)容。負(fù)責(zé)建立安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)考核記錄以及收集各部門安全生產(chǎn)培訓(xùn)的反饋信息。 ，根據(jù)培訓(xùn)要求，負(fù)責(zé)培訓(xùn)時間及培訓(xùn)場地、教具、設(shè)備的安排工作； ，依據(jù)特種作業(yè)安全監(jiān)督管理部門的規(guī)定，由指定的專門培訓(xùn)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)。安全生產(chǎn)小組負(fù)責(zé)建立特種作業(yè)人員注冊檔案及相關(guān)信息； ， 進(jìn)行安全知識考試，考試分?jǐn)?shù)滿 70 分為及格，考試合格后方可配發(fā)胸卡上崗 。 每月安全生產(chǎn)大檢查，對各部門安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)、從業(yè)人員掌握安全生產(chǎn)知識及崗位操作情況進(jìn)行抽查。抽查考試不合格的將 開具提示單，三天后進(jìn)行重新考試，如復(fù)考不合格將給予五十元罰款。
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