[管理學]數(shù)據(jù)挖掘建模-資料下載頁
2024-12-08 01:31本頁面
【正文】 （ 2）清晰性 ? （ 3）相關性 ? （ 4）準確性 ? （ 5）識別性 ? （ 6）集成性 2022/1/4 常用簡化模型的方法： 除去一些變量 ?改變變量的性質(zhì) ?合并一些變量 ?改變變量間的函數(shù)關系 ?模型結構的轉換 ?改變約束關系 2022/1/4 ? 圖 16－ 5數(shù)據(jù)挖掘建模步驟流程圖 2022/1/4 ? 建模是一種積極的思維活動，從認識論的角度來看，是一種極為復雜且應變能力極強的心理活動。其中，既有邏輯思維亦有非邏輯思維，因此沒有統(tǒng)一的模式和固定的方法。 ? 但是，建模過程大多要經(jīng)過分析與綜合、抽象與概括、比較與類比、系統(tǒng)化與具體化的階段，其中分析與綜合是基礎，抽象與概括是關鍵。從邏輯思維而言，抽象、歸納、演繹、類比等形式邏輯的思維方法被大量采用，熟悉這些基本方法對建模會有很大幫助。 2022/1/4 ? 從系統(tǒng)模型的要求、建模過程和建模步驟來看，要建好模型，應該具備下列幾方面的能力： ? 分析綜合能力 ,抽象概括能力 ,聯(lián)想洞察能力 ,運用相關工具的能力 ,通過實踐驗證模型的能力 2022/1/4 ? 稱職的建模者應該具備以下幾方面的能力： ? (1)對客觀事物或過程能夠透過現(xiàn)象抓住本質(zhì)，使得對問題有一個深刻的理解、清晰的圖景、清楚的層次和明確的輪廓。 ? (2)在數(shù)學方面應有基本訓練，要有一定的數(shù)學修養(yǎng)，并且掌握一套數(shù)學思路和方法。 ? (3)具有把實際問題與數(shù)學聯(lián)系起來的能力，善于把各種現(xiàn)象中的表面差異撇去，而把本質(zhì)的共性提煉出來。 ? 同時，建模者應該注意需要避免的四種傾向是：懶、饞、貪、變。 2022/1/4 ? 本章作為數(shù)據(jù)挖掘的另一個視角，是前面內(nèi)容的必要補充和完善。因為不同類型的模型決定了挖掘者偏向于使用不同的挖掘算法工具，此外，進行挖掘時需要具體問題具體分析，以便建立適合的挖掘建?？蚣?。本章主要闡述了在進行數(shù)據(jù)挖掘時，如何思考、如何動手、如何進行以及組織相關問題進而為挖掘付出的努力得到最好的回報。 ? 當然，由于數(shù)據(jù)挖掘建模的復雜性、系統(tǒng)性和具體性，我們對數(shù)據(jù)挖掘建模的闡述還有待于進一步完善，讀者可以根據(jù)我們的描述和所列的參考文獻再結合具體的實際應用需要來更好地掌握數(shù)據(jù)挖掘建模。
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