【導讀】是探索國有制有效實現(xiàn)形式的重要課題。國有企業(yè)多頭管理,人權(quán)、財權(quán)、事權(quán)相分離;所有制結(jié)構(gòu)上,仍以單一的公有制結(jié)構(gòu)為主;中財力來配置資源,沒有動員勞動者的積極性;無望的企業(yè)難以及時退出市場。資產(chǎn)運營的質(zhì)量。社會化協(xié)作體系和規(guī)模經(jīng)濟。2020年,全國企事業(yè)單位自辦中小學所,所,占全國醫(yī)院總數(shù)的40%。推動國有企業(yè)管理過程的信息化建設(shè),形成以市。場為導向的科學經(jīng)營決策機制。為支撐,服務(wù)業(yè)全面發(fā)展的產(chǎn)業(yè)格局。人均國內(nèi)生產(chǎn)總值超過3000美元;城鎮(zhèn)居民人均可支配收入達;農(nóng)村居民家庭人均純收入8000元;恩格爾系數(shù)低于40%;城鎮(zhèn)人均住房建筑面積30平方米;城鎮(zhèn)居民最低生活保障率95%以上。每人每天蛋白質(zhì)攝入量75克。人口平均預(yù)期壽命70歲。每萬人刑事案件立案件數(shù)<20. 農(nóng)村初級衛(wèi)生保健基本合格。城鎮(zhèn)也有將近2020萬人。由以政府主導的社會向以法制主導的社會。由鄉(xiāng)村社會向城市社會轉(zhuǎn)型。29個部委將整合成28個。財務(wù)風險和預(yù)警系統(tǒng)。國有資產(chǎn)經(jīng)營者的選拔任免制度