【導(dǎo)讀】運(yùn)行效率,制訂本綱要。第二條新中基組織改革與建設(shè)的重點(diǎn)是激活現(xiàn)有各產(chǎn)業(yè)主體。的基礎(chǔ)上,明確責(zé)任者的權(quán)、責(zé)、利關(guān)系。場(chǎng)責(zé)任、資產(chǎn)責(zé)任和員工管理責(zé)任。設(shè)的一般原則,并尋求突破。持續(xù)、健康、有序發(fā)展。依靠產(chǎn)業(yè)主體去實(shí)現(xiàn)新中基的戰(zhàn)略意圖與整體目標(biāo)。第六條激活每一產(chǎn)業(yè)主體的關(guān)鍵是激活管理者。主體的運(yùn)營(yíng)成果負(fù)全責(zé)。第七條選擇產(chǎn)業(yè)主體責(zé)任者,應(yīng)綜合考核其素質(zhì)。信念、信心與責(zé)任感,這是思想修養(yǎng)的因素;權(quán)威,權(quán)力是組織所賦予,威望是群眾所給予,權(quán)力加威望則構(gòu)成。責(zé)任者必須有承擔(dān)責(zé)任的意愿和承擔(dān)責(zé)任的能力。這要根據(jù)各產(chǎn)業(yè)主體的產(chǎn)業(yè)狀態(tài)和人力資源狀況而確定,由。董事會(huì)或新中基高層決策機(jī)構(gòu)聘任。者在制度允許的范圍內(nèi)行使權(quán)力,確保權(quán)力行使的結(jié)果合乎公正。和公司章程的規(guī)定,按股東權(quán)益上繳或全部上繳。各產(chǎn)業(yè)主體的利潤(rùn)是由市場(chǎng)客觀評(píng)價(jià)決定的實(shí)際。第十八條市場(chǎng)責(zé)任。各產(chǎn)業(yè)主體在經(jīng)營(yíng)上的獨(dú)立性,將使整個(gè)新中基的經(jīng)營(yíng)活動(dòng)過(guò)程更