【導讀】內(nèi)容參照《公司法》的有關(guān)規(guī)定。以下重點介紹對員工大會、參議會、總經(jīng)理常務(wù)會、總經(jīng)。理辦公會、生產(chǎn)經(jīng)營例會、專業(yè)會議的具體規(guī)定。xx集團領(lǐng)導與員工廣泛溝通的民主大會。年末,是總結(jié)大會。年中可根據(jù)實際情況臨時召開。改造方案、職工培訓計劃、留用資金分配和使用方案等內(nèi)容。獎懲辦法以及其他重要的規(guī)章制度。企業(yè)執(zhí)行委員會為集團公司最高經(jīng)營管理決策機構(gòu)。xx集團實行總經(jīng)理領(lǐng)導下的集體決策機制。民主化、規(guī)范化,提高工作效率,特制定本制度。時間為每月的第一個星期日。標、集團公司年度工作總結(jié)和動員報告、集團公司財務(wù)預(yù)決算報告。、勞動定員和調(diào)整方案。、個人的獎懲實施意見、方案。具體議題和會期。執(zhí)委會秘書處負責會議的通知和會務(wù)準備。無特殊原因,各執(zhí)委。并形成決策意見。會議紀要應(yīng)在三日內(nèi)發(fā)至各執(zhí)委。,由會議主持人簽發(fā)紀要。,應(yīng)明確承辦單位及完成的時限。進行督辦、檢查并及時反饋有關(guān)信息。