【導讀】,保障集團各項經(jīng)營管理活動的正常進行,增收節(jié)支,本辦法適用于集團總部、各專業(yè)集團及成員企業(yè)。接上級簽署意見。(含)以上干部出差須經(jīng)直接主管領導批準。差旅費預計超過800元的,可辦理相應的差旅費借款。車管理規(guī)定》的相關規(guī)定乘坐公務、自用車前往。的40%或特快硬座票價的30%給予補貼。機;其他員工出差需乘飛機的,須向總裁或專業(yè)集團總經(jīng)理提交申請,超出定額部分原則上由個人自負,具體標準見附件2。期及出差地區(qū)標準核發(fā),標準見附件3。出差期間無須住宿或因工作關系獲得免費住宿的,沒有住宿補助。無該次出差有效住宿單據(jù)的,視同取得免費住宿,免發(fā)相應的住宿補助。費補助標準減半執(zhí)行。實行費用包干的項目以實際發(fā)生并經(jīng)上級核定的出差天數(shù)計算包干。金額,并填寫于相應欄目。程序,到所在單位的財務部門報銷。調(diào)入員工可報銷路費及行李托運費。期返回的,扣減其逾期天數(shù)的住宿費及出差補助。本辦法由財務金融中心負責解釋、修訂。