【導讀】為了科學、有效地組織統(tǒng)計工作，保證統(tǒng)計資料的準確性與及時性，充分發(fā)揮統(tǒng)計工作在公司生產(chǎn)經(jīng)營活動中的重要作用，特制定本制度。映集團各成員企業(yè)的各項工作基本情況，提供統(tǒng)計資料，開展統(tǒng)計分析，搞好統(tǒng)計服務，進行統(tǒng)計監(jiān)督。發(fā)展規(guī)劃和經(jīng)營計劃以及進行經(jīng)濟分析的依據(jù)，是經(jīng)濟核算的基礎。集團統(tǒng)計工作要遵守國家及地方統(tǒng)計法規(guī)。集團實行分級上報、統(tǒng)一管理的統(tǒng)計管理體系。計部門，基層統(tǒng)計部門匯總、審核并按上述層次逐級上報。集團根據(jù)各單位和部門統(tǒng)計工作的需要以及統(tǒng)計業(yè)務的繁簡程度，統(tǒng)計人員要加強學習，積極參加培訓，不斷提高自身業(yè)務。被調(diào)查單位和人員應當積極協(xié)助統(tǒng)計人員的工作，及時提供真實資。應指定臨時統(tǒng)計人員代理其工作，以保證統(tǒng)計工作正常進行。業(yè)的原始記錄進行檢查核實；原始記錄表保管到期，由歸口部門負責統(tǒng)一銷毀。統(tǒng)計臺帳是聯(lián)系原始記錄與統(tǒng)計報表的紐帶。理部審核批準并備案后方可正式使用。

　　

【正文】 從事統(tǒng)計工作的人員，必須嚴格按照統(tǒng)計制度規(guī)定提供統(tǒng)計資 料，不準以任何理由虛報、瞞報、遲報和拒報。 為保證統(tǒng)計資料及時、準確，統(tǒng)計工作順利開展，各單位或個 人必須積極配合統(tǒng)計人員的工作，不得以任何理由推諉或拖延，影 響統(tǒng)計工作的正常進行。 屬于保密性質(zhì)的統(tǒng)計資料，必須嚴格保密，嚴防丟失，提供時 應按公司保密制度的規(guī)定執(zhí)行。 6 重大統(tǒng)計失誤的處理 中國最大的管理資源中心 (大量免費資源共享 ) 第 8 頁 共 9 頁 當某單位、部門連續(xù)三個月上報統(tǒng)計數(shù)據(jù)出現(xiàn)以下問題時，可 以判定該部門、成員企業(yè)存在重大統(tǒng)計失誤。 （ 1）各相關數(shù)據(jù)存在明顯的出入，關鍵數(shù)據(jù)失真，雖經(jīng)努力而連續(xù)三個月無法改變此狀況； （ 2）存在有人為調(diào)整數(shù)據(jù)而非由原始資料得來數(shù)據(jù)的情況； （ 3）統(tǒng)計數(shù)據(jù)不全，關鍵數(shù)據(jù)一直無法得到； （ 4） 由其它原因引起統(tǒng)計體系混亂。 當發(fā)現(xiàn)某單位、部門存在重 大統(tǒng)計失誤時，由專業(yè)集團經(jīng)營管 理部與該單位、部門主管及統(tǒng)計責任部門主管（統(tǒng)計責任人）共同商議解決方案。 （ 1）確定重新啟動日期，一般以月統(tǒng)計期間最后一天（如 30 日）為準； （ 2）確定新的統(tǒng)計實施方案； （ 3）準備新的帳本、記錄表、資料夾等統(tǒng)計用品，重新啟動時，一次性全部替換原有資料，重新開始記錄； （ 4） 將原有統(tǒng)計記錄的所有詳細資料封存后交由各專業(yè)集團經(jīng)營管理部、財務部以及各單位、部門統(tǒng)計責任部門三方共同組成的審計小組進行全面審計，找出問題根源，理順數(shù)據(jù)關系，并提出詳細解決方案報專業(yè)集團總經(jīng)理批準后， 由經(jīng)營管理部監(jiān)督，該部門、成員企業(yè)執(zhí)行，并反饋結(jié)果。 7 罰則 統(tǒng)計工作的考核由專業(yè)集團經(jīng)營管理部組織，考核依據(jù)本制度 及經(jīng)營管理部對成員企業(yè)統(tǒng)計工作的監(jiān)督、檢查結(jié)果。 依據(jù)考核結(jié)果，對成員企業(yè)的統(tǒng)計工作定期進行評比，對出現(xiàn) 下列問題的單位和個人視情節(jié)輕重扣其當月考核分或獎金，直至取消其當月獎金： （ 1）虛報、瞞報、遲報和拒報統(tǒng)計資料的單位或個人； （ 2）統(tǒng)計報表數(shù)據(jù)連續(xù)出現(xiàn)錯誤的； （ 3）工作責任心不強，違反有關統(tǒng)計紀律，不按有關要求進行統(tǒng)計、 中國最大的管理資源中心 (大量免費資源共享 ) 第 9 頁 共 9 頁 上報的統(tǒng)計人員； （ 4）忽視統(tǒng)計工作的重要性，隨意調(diào)換統(tǒng)計工作人員，阻礙統(tǒng)計工作正常開展的單位和部門； （ 5）不積極配合統(tǒng)計調(diào)查工作，推諉、拖延，拒報相關統(tǒng)計資料，妨礙統(tǒng)計調(diào)查工作順利進行的單位、部門； （ 6）不積極配合統(tǒng)計人員工作，導致統(tǒng)計工作不能正常開展的單位或個人； （ 7）其它不執(zhí)行或違反本制度有關條款的情況。 8 附則 本制度的解釋、修訂權(quán)歸經(jīng)營管理中心。 本制度由經(jīng)營管理中心、專業(yè)集團經(jīng)營管理部負責監(jiān)督實施。 各成員企業(yè)可依據(jù)本制度，編制本行業(yè)或企業(yè)的統(tǒng)計管理手冊。 本制度自 2020 年 6 月 1 日起實施。 原《 xx 集團統(tǒng)計管理制度》）（ XA/ZD0301B2020）同時廢止。