維修技術(shù)等級(jí)評(píng)審管理辦法-資料下載頁

【總結(jié)】維修技術(shù)等級(jí)評(píng)審管理辦法目錄1．目的和意義1．1是激勵(lì)機(jī)制的補(bǔ)充1．2是判斷員工技能的依據(jù)1．3是建立員工技能提升通道的需求1．4便于優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)的組合1．5可以作為部門負(fù)責(zé)人部屬培育的指標(biāo)1．6自主培養(yǎng)，減少招聘壓力2．評(píng)定對(duì)象3．職責(zé)3．1人事部3．2部門經(jīng)理辦公室3．3技術(shù)等級(jí)評(píng)定委員會(huì)4．評(píng)定授予的職稱及等級(jí)分類

2024-09-02 11:37

中國郵政儲(chǔ)蓄銀行山東省分行重要單證管理辦法-資料下載頁

【總結(jié)】中國郵政儲(chǔ)蓄銀行山東省分行重要單證管理辦法（修訂稿）二O一三年六月二十一日1/40目錄第一章總則.........................................................................................................1第二章基本規(guī)定...............

2025-04-12 05:16

我國銀行股份有限公司重慶市分行假期管理辦法-資料下載頁

【總結(jié)】中國銀行股份有限公司重慶市分行假期管理辦法（2012年修訂版）第一章總則第一條為加強(qiáng)內(nèi)部管理，嚴(yán)明勞動(dòng)紀(jì)律，保障員工權(quán)益，確保各項(xiàng)工作順利進(jìn)行，根據(jù)國家、地方和總行有關(guān)規(guī)定，結(jié)合我行實(shí)際，特制定本假期管理辦法（以下簡稱管理辦法）。第二條本辦法適用于我行合同制員工，在我行工作的派遣制員工參照本辦法執(zhí)行。以上人員在本辦法中統(tǒng)稱“員工”。第二章假

2025-04-07 23:09

省分行業(yè)務(wù)運(yùn)營中心管理辦法試行-資料下載頁

【總結(jié)】－1－省分行業(yè)務(wù)運(yùn)營支持服務(wù)中心管理辦法（試行）第一章總則第一條為適應(yīng)全行經(jīng)營和業(yè)務(wù)發(fā)展，建立集約、高效的集業(yè)務(wù)集中處理、遠(yuǎn)程授權(quán)、運(yùn)營風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)控職能于一體的業(yè)務(wù)運(yùn)營支持服務(wù)中心。根據(jù)總行《運(yùn)營改革實(shí)施方案》（工銀發(fā)[2020]62號(hào)）、《深入推進(jìn)業(yè)務(wù)集中處理改革實(shí)施意見》

2024-09-11 08:27

中信銀行鄭州分行離行式自助設(shè)備運(yùn)營服務(wù)外包管理辦法(-資料下載頁

【總結(jié)】1中信銀行南陽分行離行式自助設(shè)備運(yùn)營服務(wù)外包管理辦法（版，2022年）第一章總則第一條為了加強(qiáng)零售銀行業(yè)務(wù)渠道建設(shè)，統(tǒng)一規(guī)范我行離行式自助設(shè)備運(yùn)營服務(wù)外包活動(dòng)，保障我行自助設(shè)備的運(yùn)營服務(wù)水平，根據(jù)鄭州分行《中信銀行鄭州分行離行式自助設(shè)備運(yùn)營服務(wù)外包管理辦法》（，2022年），特制定本管理辦法。

2025-01-12 00:59

中國建設(shè)銀行駐馬店分行計(jì)算機(jī)耗材管理辦法-資料下載頁

【總結(jié)】1，做到科學(xué)規(guī)范、安全高效使用、合理控制電子設(shè)備運(yùn)轉(zhuǎn)費(fèi)用的支出、更好地支持我行業(yè)務(wù)的發(fā)展，根據(jù)相關(guān)制度的規(guī)定特制定本辦法。第二條計(jì)算機(jī)耗材的主要范圍是：計(jì)算機(jī)消耗品（如打/復(fù)印紙、各類存儲(chǔ)介質(zhì)、打印色帶、碳粉、墨盒等）和易損部件（如鍵盤、硒鼓、鼠標(biāo)、光驅(qū)等）及各類自助設(shè)備的日常消耗品（如ATM、CRS、BSM等設(shè)備所用流

2024-11-01 07:49

江蘇省分行票據(jù)池業(yè)務(wù)管理辦法-資料下載頁

【總結(jié)】－1－中國銀行股份有限公司江蘇省分行票據(jù)池業(yè)務(wù)管理辦法第一章總則第一條為適應(yīng)票據(jù)市場快速發(fā)展的需要，滿足單位客戶票據(jù)一體化管理及融資服務(wù)需求，豐富票據(jù)托管產(chǎn)品服務(wù)內(nèi)容，促進(jìn)票據(jù)托管業(yè)務(wù)正常發(fā)展，根據(jù)《中華人民共和國票據(jù)法》、《票據(jù)管理實(shí)施辦法》、《支付結(jié)算辦法》等國家有關(guān)法律法規(guī)、監(jiān)管規(guī)定以及《中國銀行股份有限公司

2024-09-10 04:22

工資等級(jí)考核辦法及提成管理辦法-資料下載頁

【總結(jié)】世紀(jì)會(huì)薪酬設(shè)計(jì)草案??第一章總則為貫徹公司經(jīng)營管理思路，完善薪酬福利體系，特制定本管理辦法。???本辦法中所指的“薪酬”包括工資與福利。其中“工資”是員工每月根據(jù)崗位標(biāo)準(zhǔn)、部門內(nèi)部管理和員工行為準(zhǔn)則、部門經(jīng)營效益所得的勞動(dòng)報(bào)酬的總額；“福利”是為充分調(diào)動(dòng)員工積極性、解決員工后顧之憂所提供的除工資以外的相關(guān)待遇。&#

2025-08-09 16:00

某市銀行反洗錢客戶風(fēng)險(xiǎn)等級(jí)分類管理辦法-資料下載頁

【總結(jié)】某市銀行反洗錢客戶風(fēng)險(xiǎn)等級(jí)分類管理辦法（試行）第一章總則第一條為預(yù)防洗錢和恐怖融資風(fēng)險(xiǎn)，建立有效的反洗錢客戶風(fēng)險(xiǎn)管理體系，根據(jù)《中華人民共和國反洗錢法》、《金融機(jī)構(gòu)客戶身份識(shí)別和客戶身份資料及交易記錄保存管理辦法》、《金融機(jī)構(gòu)報(bào)告涉嫌恐怖融資的可疑交易管理辦法》等法律法規(guī)及《某市銀行反洗錢管理辦法》的有關(guān)規(guī)定

2024-12-17 22:43

商業(yè)銀行客戶經(jīng)理資格等級(jí)評(píng)審和業(yè)績管理辦法-資料下載頁

【總結(jié)】天馬行空官方博客：；QQ:1318241189；QQ群：175569632黃石市商業(yè)銀行客戶經(jīng)理資格等級(jí)評(píng)審和業(yè)績管理辦法某管理咨詢公司2003年12月目錄

2024-09-02 11:31

某集團(tuán)等級(jí)薪酬管理辦法實(shí)施規(guī)范-資料下載頁

【總結(jié)】澳柯瑪集團(tuán)等級(jí)薪酬管理制度第一章：總則第一條：為形成穩(wěn)定的工作團(tuán)隊(duì)，維護(hù)澳柯瑪集團(tuán)（以下簡稱集團(tuán)）各級(jí)員工的利益，保證公司的長遠(yuǎn)發(fā)展，特制定本制度。第二條：等級(jí)薪酬體系適用對(duì)象包括集團(tuán)及下屬公司和事業(yè)部職能部門中以常規(guī)性工作為特征的員工(包括享受年薪制員工、銷售人員、計(jì)件制工人及承包薪酬員工以外的所有員工)。第三條：等級(jí)工資制的薪酬構(gòu)成為：1、基本工資；2、績

2025-04-09 01:38

個(gè)人客戶信用等級(jí)評(píng)定管理辦法-資料下載頁

【總結(jié)】個(gè)人客戶信用等級(jí)評(píng)定管理辦法（試行）第一章總則第一條為科學(xué)評(píng)價(jià)個(gè)人客戶信用狀況，防范個(gè)人貸款業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)，建立規(guī)范有序的業(yè)務(wù)管理機(jī)制，根據(jù)業(yè)務(wù)審批管理辦法及業(yè)務(wù)基本規(guī)程，制定本辦法。第二條本辦法所稱個(gè)人客戶是指向本公司申請(qǐng)個(gè)人貸款業(yè)務(wù)的自然人，以及為貸款業(yè)務(wù)提供保證擔(dān)保的自然人。第三條個(gè)人客戶信用等級(jí)評(píng)定，

2025-01-15 18:52

企業(yè)質(zhì)量信用等級(jí)評(píng)價(jià)管理辦法-資料下載頁

【總結(jié)】附件1甘肅省企業(yè)質(zhì)量信用等級(jí)評(píng)價(jià)管理辦法第一章總　則第一條　為推進(jìn)企業(yè)質(zhì)量誠信體系建設(shè)，規(guī)范質(zhì)量信用信息管理，增強(qiáng)企業(yè)質(zhì)量誠信意識(shí)，提高產(chǎn)品質(zhì)量，維護(hù)消費(fèi)者利益，建設(shè)誠信社會(huì)，根據(jù)《中華人民共和國產(chǎn)品質(zhì)量法》、國務(wù)院《質(zhì)量發(fā)展綱要（2011-2020年）》、國務(wù)院辦公廳《關(guān)于社會(huì)信用體系建設(shè)的若干意見》、國家質(zhì)檢總局《關(guān)于進(jìn)一步加快質(zhì)量誠信體系建設(shè)的指導(dǎo)意見》、《關(guān)于加強(qiáng)企業(yè)質(zhì)量

2025-04-19 02:35

物品快遞企業(yè)等級(jí)評(píng)定管理辦法(試行)-資料下載頁

【總結(jié)】快遞企業(yè)等級(jí)評(píng)定管理辦法（試行）第一條為推進(jìn)快遞誠信體系建設(shè)，引導(dǎo)快遞企業(yè)提高服務(wù)質(zhì)量，加快科學(xué)發(fā)展，根據(jù)《中華人民共和國郵政法》、《快遞市場管理辦法》的規(guī)定，制定本辦法。第二條快遞企業(yè)等級(jí)評(píng)定工作按照“政府引導(dǎo)、企業(yè)自愿、客觀公正、科學(xué)合理”的原則實(shí)施。第三條在中華人民共和國境內(nèi)依法經(jīng)營快遞業(yè)務(wù)的企業(yè)（簡稱快遞企業(yè)），按照服務(wù)品牌申請(qǐng)參加企業(yè)等級(jí)評(píng)定。第四條快遞

2025-04-18 22:15

操作崗位技能等級(jí)評(píng)定及管理辦法-資料下載頁

【總結(jié)】操作崗位技能等級(jí)評(píng)定及管理辦法為鼓勵(lì)一線操作人員提高服務(wù)的技能水平和服務(wù)質(zhì)量，建立操作人員專業(yè)發(fā)展的職業(yè)通道，特制定本辦法。一、技能等級(jí)的劃分與定義◇技能等級(jí)劃分根據(jù)操作崗位性質(zhì)和技能水平，將操作崗位從低到高共劃分四個(gè)技能等級(jí)。分別為：崗位技能等級(jí)初級(jí)技工一級(jí)中級(jí)技工二級(jí)三級(jí)高級(jí)技工四級(jí)◇技能級(jí)別定義初級(jí)技工（一級(jí)工）：經(jīng)培訓(xùn)、試

2025-04-12 03:34

銀行分行等級(jí)柜員管理辦法(存儲(chǔ)版)

銀行分行等級(jí)柜員管理辦法-文庫吧在線文庫

銀行分行等級(jí)柜員管理辦法(完整版)

銀行分行等級(jí)柜員管理辦法(更新版)

銀行分行等級(jí)柜員管理辦法(專業(yè)版)