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正文內(nèi)容

3師資隊(duì)伍建設(shè)培養(yǎng)方案(編輯修改稿)

2024-11-04 13:54 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 考核檔案。(三)加強(qiáng)培訓(xùn),提高教師業(yè)務(wù)能力。嚴(yán)格按照上級(jí)教育行政部門要求,積極組織教師參加相應(yīng)的崗位培訓(xùn)和繼續(xù)教育培訓(xùn)。認(rèn)真組織教師參加基本能力培訓(xùn),做到全體青年教師教師的普通話、計(jì)算機(jī)水平均達(dá)相應(yīng)要求。加強(qiáng)教師理論培訓(xùn),促進(jìn)教師轉(zhuǎn)變教育觀念,提高對(duì)良好師德在教育教學(xué)中作用的認(rèn)識(shí),把認(rèn)識(shí)統(tǒng)一到以人為本、以學(xué)生發(fā)展為本的高度上來,幫助教師樹立正確的教育觀、教學(xué)觀、人才觀、質(zhì)量觀。提倡教師撰寫教學(xué)隨筆,對(duì)自己的教學(xué)進(jìn)行反思;搭建交流平臺(tái),適時(shí)召開教學(xué)隨筆、教學(xué)反思交流會(huì),用正面教育、榜樣激勵(lì)、典型帶動(dòng)、自我主動(dòng)等方式,促進(jìn)教師對(duì)自己的教育教學(xué)實(shí)踐進(jìn)行思考、校正,提高師德品質(zhì),發(fā)揮教師人格力量的引導(dǎo)作用。(四)充分發(fā)揮骨干教師的作用骨干教師在專業(yè)知識(shí),教學(xué)能力,教研能力方面較強(qiáng),要發(fā)揮他們的引領(lǐng)作用,做好“傳、幫、帶”的工作。(五)加強(qiáng)班主任培訓(xùn)工作。開展班主任工作經(jīng)驗(yàn)交流活動(dòng),由班主任工作成績(jī)突出的教師作經(jīng)驗(yàn)匯報(bào),使經(jīng)驗(yàn)?zāi)茉谌w教師中共享。利用現(xiàn)有的資源對(duì)班主任進(jìn)行培訓(xùn)。通過培訓(xùn)建立一支業(yè)務(wù)過硬,思想上進(jìn)的班主任隊(duì)伍。(六)青年教師(新任教師)培訓(xùn)工作新任老師指參加工作不足三年或任教學(xué)科不足三年的教師,青年教師指40歲以下的教師。開展“一幫一”、“結(jié)對(duì)子”活動(dòng),要求每位新任教師主動(dòng)向骨干教師請(qǐng)教,在骨干教師的指導(dǎo)下出一節(jié)匯報(bào)課,并對(duì)新任學(xué)科的教材做系統(tǒng)研究。五、保障機(jī)制營造良好的工作環(huán)境。學(xué)校將不斷改善教師生活與工作條件,營造積極進(jìn)取、奮發(fā)向上的教學(xué)科研氛圍,支持教師集中精力干事業(yè),營造的良好環(huán)境。加強(qiáng)對(duì)師資建設(shè)的規(guī)劃工作。學(xué)校做好師資建設(shè)的總體發(fā)展規(guī)劃與師資建設(shè)規(guī)劃,注重對(duì)師資建設(shè)工作的過程管理。設(shè)立師資隊(duì)伍建設(shè)專項(xiàng)基金。用于崗位津貼、青年教師培養(yǎng)、教師業(yè)務(wù)進(jìn)修、培訓(xùn)等項(xiàng)目。2010年9月第三篇:2014學(xué)校師資隊(duì)伍建設(shè)方案2014學(xué)校師資隊(duì)伍建設(shè)方案永仁縣蓮池中心小學(xué)起忠偉2014的各項(xiàng)工作已經(jīng)開始,本為了提高教師隊(duì)伍的素質(zhì),促進(jìn)教師專業(yè)發(fā)展,我校緊緊圍繞這一課題,抓住教師發(fā)展這個(gè)根本,從管理的創(chuàng)新入手,在搞好校本培訓(xùn)的同時(shí),積極進(jìn)行以校為本的教學(xué)研究,關(guān)注教師的專業(yè)發(fā)展,推動(dòng)課程改革向縱深發(fā)展。結(jié)合我校的實(shí)際特制定本學(xué)期的教師隊(duì)伍建設(shè)方案。一、指導(dǎo)思想:以黨的十八大、十八屆三中全會(huì)精神為指導(dǎo),以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng),認(rèn)真貫徹黨的教育方針,以落實(shí)國家、省中長(zhǎng)期教育改革和發(fā)展綱要為主線,著眼于教師素質(zhì)的提高,狠抓學(xué)校精細(xì)化、科學(xué)化、規(guī)范化管理,全面提高學(xué)校的教育教學(xué)質(zhì)量,抓好教師隊(duì)伍建設(shè)。二、建設(shè)目標(biāo):總目標(biāo):建設(shè)學(xué)習(xí)型團(tuán)隊(duì),培養(yǎng)魅力型教師。通過以校為本的培訓(xùn),積極探索新課程理念下的教育教學(xué)工作,大幅度提高教師教育教學(xué)的實(shí)踐能力,尤其是要提高課堂教學(xué)的有效性,進(jìn)一步落實(shí)“以學(xué)生發(fā)展為本、堅(jiān)持全體學(xué)生的全面發(fā)展、關(guān)注學(xué)生個(gè)性的健康發(fā)展和可持續(xù)發(fā)展”的理念,為教師的專業(yè)發(fā)展和學(xué)生的幸福成長(zhǎng)奠定良好的基礎(chǔ)。三、工作任務(wù)。加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè),創(chuàng)建高素質(zhì)的教師隊(duì)伍。通過以校為本的培訓(xùn),積極探索新課程理念下的教育教學(xué)工作,大幅度提高教師教育教學(xué)的實(shí)踐能力四、具體措施:(一)加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè),創(chuàng)建學(xué)習(xí)型教師隊(duì)伍人才是立校之本、強(qiáng)校之基,我們以師德建設(shè)和教師專業(yè)化發(fā)展為突破口,外樹形象,內(nèi)強(qiáng)素質(zhì),全面提高教師駕馭素質(zhì)教育的能力。加強(qiáng)師德師風(fēng)建設(shè)。認(rèn)真開展學(xué)習(xí)實(shí)踐新《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》的活動(dòng),集中組織教師對(duì)其內(nèi)容進(jìn)行集中學(xué)習(xí),做到對(duì)內(nèi)容的深入領(lǐng)會(huì)。同時(shí)與教師簽訂禁止“三亂”、禁止體罰或變相體罰學(xué)生的包保責(zé)任書,以“四評(píng)一訪”為契機(jī),通過學(xué)生及家長(zhǎng)評(píng)教師、領(lǐng)導(dǎo)評(píng)教師、教師評(píng)教師、教師評(píng)領(lǐng)導(dǎo)、領(lǐng)導(dǎo)訪家長(zhǎng)等評(píng)價(jià)活動(dòng),對(duì)走訪及評(píng)價(jià)中出現(xiàn)的問題及時(shí)進(jìn)行整改,同時(shí)在教師中開展評(píng)選“師德標(biāo)兵”活動(dòng),通過師德征文和經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)深化師德建設(shè),在理論與實(shí)踐歷煉中努力打造一支師德高品位的教師隊(duì)伍。營造校本研修的良好氛圍,培養(yǎng)一支專業(yè)化的教師隊(duì)伍。堅(jiān)持校本研修的層次性和多元化,堅(jiān)持“專業(yè)引領(lǐng)、骨干帶動(dòng)、同伴互助、自我反思、自主發(fā)展”的策略,促進(jìn)教師專業(yè)水平的提高。(1)搭建學(xué)習(xí)的平臺(tái),豐富教師的理論內(nèi)涵,為教學(xué)工作提供理論支撐。以學(xué)習(xí)為途徑,采取集中學(xué)習(xí)與自主學(xué)習(xí)相結(jié)合的方式,繼續(xù)以深化“三新”為重點(diǎn),結(jié)合新課程學(xué)習(xí)、結(jié)合實(shí)際案例學(xué)習(xí)、結(jié)合優(yōu)質(zhì)資源學(xué)習(xí)、結(jié)合教學(xué)中的隨機(jī)問題學(xué)習(xí),努力提高教師的理論水平和專業(yè)素養(yǎng)。本學(xué)期我們將利用每周五的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)時(shí)間組織教師對(duì)新課程相關(guān)的理論進(jìn)行深入系統(tǒng)學(xué)習(xí),讓教師更深入地領(lǐng)會(huì)新課改的精神實(shí)質(zhì),積極貫徹教育局關(guān)于《構(gòu)建高效課堂的實(shí)施意見》,組織教師學(xué)習(xí)與之相關(guān)的理論,為構(gòu)建高效課堂的教學(xué)模式奠定基礎(chǔ)。在學(xué)習(xí)形式上采用分層引領(lǐng)的方法(專家的引領(lǐng)、校本培訓(xùn)引領(lǐng)、骨干教師示范引領(lǐng),外出學(xué)習(xí)匯報(bào)引領(lǐng)),同時(shí)引領(lǐng)教師讀書,豐厚底蘊(yùn)。倡導(dǎo)教師建立個(gè)性化的資料庫,采取指定讀書與自主讀書相結(jié)合的方式,每學(xué)期給教師推薦一本教育理論專著,訂閱《楚雄教育》、《小學(xué)語文教師》、《小學(xué)數(shù)學(xué)教師》、《教學(xué)研究》等雜志閱讀,學(xué)校從網(wǎng)上下載有價(jià)值的材料印發(fā)給教師閱讀。同時(shí)要求教師進(jìn)行自主讀書40學(xué)時(shí),記好兩萬字的讀書筆記寫出心得體會(huì)。為檢驗(yàn)學(xué)習(xí)效果,學(xué)校將組織教師基本素質(zhì)測(cè)試和理論知識(shí)測(cè)試,以此促進(jìn)教師基本素質(zhì)和理論水平的提高。注重骨干教師隊(duì)伍和班主任隊(duì)伍建設(shè),有計(jì)劃地組織集中培訓(xùn),從教學(xué)能力和班級(jí)管理等方面進(jìn)行重點(diǎn)培訓(xùn),不斷提高骨干隊(duì)伍的素質(zhì)。同時(shí)每月組織一次教師對(duì)《憲法》、《義務(wù)教育法》等法律知識(shí)進(jìn)行學(xué)習(xí),從而提高教師的政治素養(yǎng)和依法執(zhí)教的能力。(二)大力提高骨干教師隊(duì)伍的整體素質(zhì)建設(shè)一
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