【總結(jié)】第一篇:勞動(dòng)合同法與勞動(dòng)法的區(qū)別 人力資源管理0802班朱麗娟 《勞動(dòng)法》與《勞動(dòng)合同法》的區(qū)別 很多人認(rèn)為勞動(dòng)法即為勞動(dòng)合同法,勞動(dòng)合同法就是新勞動(dòng)法,事實(shí)上這是一個(gè)極大的誤解,勞動(dòng)合同法不等...
2024-11-04 18:05
【總結(jié)】編號(hào):時(shí)間:2021年x月x日書(shū)山有路勤為徑,學(xué)海無(wú)涯苦作舟頁(yè)碼:第43頁(yè)共43頁(yè)勞動(dòng)法與勞動(dòng)合同法題目一.單選題(17歲)是甲公司招用的職工,雙方訂立了書(shū)面勞動(dòng)合同。在試用期內(nèi),李某為發(fā)泄對(duì)公司的不滿,在公司生產(chǎn)的飲料中放入了污物。請(qǐng)判斷下列哪些表述是正確的?(B)A.李某與公司之間成立的勞動(dòng)合同無(wú)效B.甲公司可以解除與李某的勞動(dòng)合同C.
2025-01-03 16:39
【總結(jié)】第一篇:勞動(dòng)合同法與勞動(dòng)法的區(qū)別 人力資源管理0802班朱麗娟 課題:《勞動(dòng)法》與《勞動(dòng)合同法》的區(qū)別 課程:人力資源法規(guī) 姓名:朱麗娟 學(xué)號(hào):012080381023 5專業(yè)班級(jí):人力資...
2024-10-25 16:30
【總結(jié)】編號(hào):時(shí)間:2021年x月x日書(shū)山有路勤為徑,學(xué)海無(wú)涯苦作舟頁(yè)碼:第39頁(yè)共39頁(yè)勞動(dòng)法案例導(dǎo)入:2014年8月7日,小張應(yīng)聘到江蘇省徐州市東方設(shè)備公司,并與后者簽訂了勞動(dòng)協(xié)議。協(xié)議約定:小張應(yīng)聘潤(rùn)滑油的銷售工作,試用期為3個(gè)月,基本工資為每月1200元,基本銷售任務(wù)每月100桶潤(rùn)滑油,獎(jiǎng)金在公司所派任務(wù)完成的情況下每桶提取10元。如未完成銷售任務(wù),公司有權(quán)給予
2025-01-03 16:32
【總結(jié)】勞動(dòng)法案例導(dǎo)入:2014年8月7日,小張應(yīng)聘到江蘇省徐州市東方設(shè)備公司,并與后者簽訂了勞動(dòng)協(xié)議。協(xié)議約定:小張應(yīng)聘潤(rùn)滑油的銷售工作,試用期為3個(gè)月,基本工資為每月1200元,基本銷售任務(wù)每月100桶潤(rùn)滑油,獎(jiǎng)金在公司所派任務(wù)完成的情況下每桶提取10元。如未完成銷售任務(wù),公司有權(quán)給予處罰或者不發(fā)試用期基本工資。小張稱,他從合同簽訂之日起便開(kāi)始上班,但是由于任職期間他未能完成推銷任務(wù),公司拒
2025-05-30 01:56
【總結(jié)】勞動(dòng)法 案例導(dǎo)入: 2014年8月7日小張應(yīng)聘到江蘇徐州東方設(shè)備并與后者簽訂了勞動(dòng)協(xié)議。協(xié)議約定:小張應(yīng)聘光滑油的銷售工作試用為3個(gè)月根本工資為每月1200元根本銷售任務(wù)每月100桶光滑油獎(jiǎng)金在所...
2024-11-16 23:54
【總結(jié)】第六章勞動(dòng)法和勞動(dòng)合同法?一、勞動(dòng)法的產(chǎn)生及其調(diào)整對(duì)象?最早的勞動(dòng)法-英國(guó)國(guó)會(huì)1802年通過(guò)的《學(xué)徒健康與道德法案》?1833年的《工廠法》?我國(guó)的《勞動(dòng)法》-1994年7月通過(guò),1995年1月1日生效?勞動(dòng)法——調(diào)整用人單位與勞動(dòng)者之間勞動(dòng)關(guān)系的基本法律二、勞動(dòng)合同法的
2025-05-12 17:30
【總結(jié)】1、勞動(dòng)合同與勞動(dòng)合同制度(zhìdù)的含義,〔1〕什么(shénme)是勞動(dòng)合同?,〔2〕什么(shénme)是勞動(dòng)合同制度?,專門(mén)標(biāo)準(zhǔn)勞動(dòng)合同的制度,勞動(dòng)合同制度,,第一頁(yè),共十九頁(yè)。,勞動(dòng)合同...
2024-11-03 22:31
【總結(jié)】,勞動(dòng)關(guān)系及勞動(dòng)法、勞動(dòng)合同法根本(gēnběn)知識(shí),,,,第一頁(yè),共二十九頁(yè)。,勞動(dòng)合同法的概念勞動(dòng)合同法是調(diào)整勞動(dòng)合同關(guān)系的法律標(biāo)準(zhǔn)(biāozhǔn)的總稱。狹義的勞動(dòng)合同法就是?中華人民共和...
2024-11-03 22:30
【總結(jié)】勞動(dòng)法、勞動(dòng)合同法講義第二講勞動(dòng)合同的基礎(chǔ)知識(shí)(上)勞動(dòng)合同的定義?勞動(dòng)合同是勞動(dòng)者與用人單位之間確立勞動(dòng)關(guān)系,明確雙方權(quán)利和義務(wù)的書(shū)面協(xié)議。勞動(dòng)合同與民事合同不同點(diǎn)??民事合同的內(nèi)容、形式等一般由當(dāng)事人自由約定,而勞動(dòng)合同體現(xiàn)了國(guó)家意志和當(dāng)事人自由意志的結(jié)合,如國(guó)家所規(guī)定的最低勞動(dòng)條件和勞動(dòng)標(biāo)準(zhǔn),雙方當(dāng)事人必須遵
2025-05-12 06:41
【總結(jié)】勞動(dòng)合同制度面對(duì)欠薪、克扣工錢(qián)等丑惡行為,他們既憤怒又無(wú)奈,一個(gè)重要的原因是當(dāng)初沒(méi)有簽訂勞動(dòng)合同,因此缺乏相關(guān)的法律依據(jù)。案例一:劉某、王某、李某三人參加招工考試,被錄用到一家企業(yè)工作。上班伊始,單位要他們簽訂一份勞動(dòng)合同,他們不明白。下面是他們的一些言論。劉某:什么是勞動(dòng)合同?不會(huì)是賣(mài)身契吧?怎么簽?。柯?tīng)說(shuō)資本主義國(guó)家就搞這
2024-11-18 00:51
【總結(jié)】本文格式為Word版,下載可任意編輯 勞動(dòng)合同制度 勞動(dòng)合同制度 第一條簽訂程序: 1)人事專員接到入職通知,準(zhǔn)備勞動(dòng)合同簽訂工作。 2)人事專員向員工解釋說(shuō)明勞動(dòng)合同文本內(nèi)...
2025-04-13 21:08
【總結(jié)】第一篇:與勞動(dòng)法,勞動(dòng)合同法有關(guān)的案例 【案例1】 老王在一個(gè)單位干了十年多,對(duì)這個(gè)單位也挺有感情的,正好今天他的合同到期了,而單位又想讓他留下來(lái),所以雙方就續(xù)簽了勞動(dòng)合同。按規(guī)定,老王是可以與單...
2024-10-25 15:41
【總結(jié)】YOURSITEHERELOGO第一章勞動(dòng)法概述第一節(jié)勞動(dòng)法的概念及調(diào)整對(duì)象?一、勞動(dòng)法的概念調(diào)整勞動(dòng)關(guān)系和與勞動(dòng)關(guān)系密切聯(lián)系的其他社會(huì)關(guān)系的法律規(guī)范的總稱。學(xué)科意義上的勞動(dòng)法:勞動(dòng)法是一個(gè)獨(dú)立的部門(mén)法以職業(yè)勞動(dòng)關(guān)系及其附隨關(guān)系為調(diào)整對(duì)象,保障勞動(dòng)者的生存利益與獨(dú)立人格為理念的
2025-08-01 16:14
【總結(jié)】第一篇:勞動(dòng)法勞動(dòng)合同法(技能大賽) 勞動(dòng)法勞動(dòng)合同法試題 G組 一、單選題 (),勞動(dòng)者可以立即解除勞動(dòng)合同,不需事先告知用人單位。 、、法規(guī)的規(guī)定,損害勞動(dòng)者權(quán)益的2、職工患病,在規(guī)定的...
2024-10-25 16:08