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正文內(nèi)容

實驗室質(zhì)量管理體系改進措施論文(編輯修改稿)

2024-10-24 23:15 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 觀念。(3)管理者制定各種明確的質(zhì)量工作準則——即確定唯一的質(zhì)量要求。(4)用質(zhì)量成本來考核質(zhì)量工作的績效。(5)成立專門的改進小組,制定計劃,確定目標,促進實施,回顧評價。正是通過零缺陷管理,可以使員工更能深入地理解ISO9000質(zhì)量管理體系的程序及作業(yè)指導書等的要求,并不折不扣地執(zhí)行。這也是單靠督促、檢查來確保員工遵守作業(yè)標準的方式所不及的。通過零缺陷管理與ISO9000質(zhì)量管理體系的全員質(zhì)量意識教育的有效結(jié)合,ISO9000質(zhì)量管理體系的“第一次就做正確”及“預防為主”理念能夠被員工自然而然的接受,并自覺習慣地運用到日常工作中去,ISO9000質(zhì)量管理體系邏輯嚴謹?shù)倪\作規(guī)則才更具親合力。3.質(zhì)量成本管理——評價質(zhì)量管理體系的績效有效手段質(zhì)量成本概念的創(chuàng)始人費根堡姆曾統(tǒng)計過,一家從未對質(zhì)量成本進行測量并加以控制過的公司,其質(zhì)量成本的平均值是銷售成本的25%甚至更高,而其中,內(nèi)外部失效成本又占總質(zhì)量成本的70%,鑒定成本占總質(zhì)量成本的25%,預防成本至多不超過5%,這樣的質(zhì)量管理模式,必然造成經(jīng)濟效益的低劣。質(zhì)量成本反映質(zhì)量管理體系的運行效果,是衡量質(zhì)量管理體系有效性的重要工具。質(zhì)量成本為什么能夠適應于按照ISO9000標準要求所建立的質(zhì)量管理體系中使用呢?因為ISO9000標準的過程要素所發(fā)生的成本,都可以分解為四類質(zhì)量成本即:預防成本,鑒定成本,內(nèi)部失效成本,外部失效成本,因而通過對質(zhì)量成本的分析和控制,就可以有效評定和控制質(zhì)量管理體系。考核分析質(zhì)量成本的目的在于尋找改進質(zhì)量的途徑,達到降低總成本,爭取達到最適宜的質(zhì)量成本,并評定質(zhì)量體系的有效性。質(zhì)量成本分析的真正價值還在于把得到的信息用于策劃和改進工作。質(zhì)量成本分析的重點在于對質(zhì)量成本內(nèi)部各部分之間構(gòu)成比進行分析,質(zhì)量成本與其它經(jīng)營指標(如銷售成本)的比率,以及成本項目隨時間變化的趨勢。盡管內(nèi)部審核和管理評審提供給企業(yè)定期自我評價ISO9000質(zhì)量管理體系的運行效果(適宜性、有效性)的一個機會,但是若能有效地結(jié)合質(zhì)量成本的考核分析和改進管理,則能從經(jīng)濟角度以金錢恰如其分地評價出ISO9000質(zhì)量管理體系的績效、以及體系改進的程度。4.與環(huán)境管理體系及職業(yè)健康安全與衛(wèi)生管理體系的整合—企業(yè)管理一體化的必然要求目前,許多企業(yè)在建立起了ISO9000質(zhì)量管理體系之后,計劃或正在實施ISO14000環(huán)境管理體系和OHSAS18000職業(yè)健康安全和衛(wèi)生管理體系的認證,如何有效處理三者的關(guān)系,發(fā)揮企業(yè)整體管理的優(yōu)勢已經(jīng)成為企業(yè)普遍關(guān)注的問題。而這個企業(yè)管理一體化就要按照下面的步驟來實現(xiàn):1)策劃組織應確定建立三個體系的方針、目標、組織結(jié)構(gòu)、資源及過程。如資源應考慮三個體系的要求,以合理確定人、財、物的投入安排;法律、法規(guī)的獲取也應考慮三個體系的要求,可形成一個全面的文件清單;過程的策劃應考慮三個體系的要求,如包裝控制,要考慮如何既保證質(zhì)量又防止污染等。2)實施整合的實施貫穿于體系建立、保持的各個階段,如培訓、編寫文件、運行及記錄等。 :培訓的對象應包括組織的管理層和各職能部門的管理人員、技術(shù)人員直至全體員工;必要時,還應考慮對相關(guān)方(特別是分供方和承包商)的培訓。培訓的內(nèi)容包括質(zhì)量法規(guī)、環(huán)境法規(guī)、職業(yè)健康和安全法規(guī)及其它要求,各種技術(shù)標準、工藝要求、環(huán)境監(jiān)測、治理工藝、ISO9000系列標準、ISO14000系列標準、OHSAS18000系列標準、體系要求、內(nèi)審員培訓等。培訓可在不同的階段分層次進行。在文件編寫、試運行階段都應進行相應的培訓。 :文件的編寫應符合組織的實際運行要求,盡量考慮三個體系的整合,以便于運行。: 在運行階段,涉及到組織的各個層次及相關(guān)方。最高管理者首先要確保資源,管理層、各部門及各崗位的人員應按照體系整合的文件要求開展相應的活動。在運行的過程中,應從概念上明確各部門(區(qū)域或環(huán)節(jié))對應的質(zhì)量管理體系和環(huán)境管理體系及OHSAS18000職業(yè)健康安全和衛(wèi)生管理體系相同及不同的要求,使之有機地整合。3)檢查在三個體系的整合中,檢查可體現(xiàn)在日常的、例行的、定期的和不定期的檢查及內(nèi)審等環(huán)節(jié);檢查對象可包括產(chǎn)品、過程、體系及環(huán)境績效等。檢查可由工程、技術(shù)、質(zhì)量、環(huán)境部門分工協(xié)作進行。檢查的記錄也可以統(tǒng)一格式,如設備檢查記錄可以同時記載檢修狀況、運行狀況、漏油、物資處理等。4)改進體系改進的重要環(huán)節(jié)是糾正預防措施、管理評審等。按照PDCA的管理要求,質(zhì)量管理體系和環(huán)境管理體系及OHSAS18000職業(yè)健康安全和衛(wèi)生管理體系都應對不符合分析原因,采取糾正和預防措施并加以驗證。應通過管理評審對體系的充分性、有效性、適宜性進行評審,以尋求體系改進。在改進的過程中,三個體系會應為整合而相互作用,對糾正預防措施的考慮應評價其對三個體系,甚至整個組織整體的影響。在管理評審中,可以對三個體系同時評審,從管理、資源、相關(guān)糾正和預防措施、方針目標、內(nèi)審等角度綜合評價,尋求改進的機會和措施。5.結(jié)論ISO9000質(zhì)量管理體系的建立與實施必須放在企業(yè)系統(tǒng)環(huán)境下來考慮,只有將質(zhì)量管理體系建設融入到企業(yè)整體管理中,將貫標與其它管理手段有機結(jié)合起來,才有可能取得實效。本文從四個方面探討了質(zhì)量管理體系建設應注意的問題,當然,這四個方面并非相互孤立,各不相干,而是互相交融,互相作用的。如:零缺陷管理的重點在于結(jié)合ISO9000質(zhì)量管理體系的全員質(zhì)量意識教育和更新上,質(zhì)量成本的核算和分析評價主要是結(jié)合ISO9000質(zhì)量管理體系的績效評價,但同時,質(zhì)量成本也是零缺陷管理的一項重要內(nèi)容。因此,質(zhì)量成本管理和零缺陷管理是相互促進、相輔相成的。總之,企業(yè)在質(zhì)量管理體系的建設過程中,不要把目標只放在通過認證上,應把重點放在如何提升企業(yè)經(jīng)營業(yè)績上,從企業(yè)大系統(tǒng)的角度整合管理方法和手段,確保質(zhì)量管理體系的有效性和高效率。參考文獻。企業(yè)如何從ISO9000認證中受益, 質(zhì)量春秋, 。ISO9001與ISO14001一體化研究, 世界標準化與質(zhì)量管理,第五篇:質(zhì)量管理體系與措施質(zhì)量管理體系與措施第1條 工程質(zhì)量保證體系一、具體質(zhì)量目標本標段工程質(zhì)量一次驗收合格率100%,不允許出現(xiàn)不合格工程,堅決杜絕不合格項目,不論是自檢,還是業(yè)主監(jiān)理的中檢、抽檢、終檢,任何時候達到98%以上的合格率,取得良好的信譽。二、質(zhì)量控制機構(gòu)和創(chuàng)優(yōu)規(guī)劃質(zhì)量管理領(lǐng)導小組是整個工程質(zhì)量管理的最高領(lǐng)導機構(gòu),由項目經(jīng)理、技術(shù)負責人、項目副經(jīng)理、質(zhì)檢部長、實驗室主任、工程管理部長組成,制定整個合同段工程質(zhì)量創(chuàng)優(yōu)規(guī)劃、方針、措施。各施工隊分別設質(zhì)量管理現(xiàn)場領(lǐng)導組,由施工部長、質(zhì)檢部長、工程部長、主任工程師組成。質(zhì)檢部和試驗室專職抓現(xiàn)場質(zhì)量管理。施工隊一級的質(zhì)量管理機構(gòu)在項目經(jīng)理部質(zhì)量管理小組領(lǐng)導,制訂本標段施工區(qū)的創(chuàng)優(yōu)措施,質(zhì)量實施計劃,并重在現(xiàn)場落實。三、強化質(zhì)量意識,健全規(guī)章制度建立施工組織設計審批制度1)施工組織設計必須有項目經(jīng)理、項目副經(jīng)理、技術(shù)負責人、安全員、質(zhì)檢員、材料員、監(jiān)理工程師的簽字。2)施工組織設計必須在工程實施前15天監(jiān)理工程師和工程部,由工程管理部主任工程師審核后報部工程師審批。3)施工組織設計必須經(jīng)各級審批并最后由監(jiān)理工程師審批后,并且按審批意見進行修改完善,方可進行施工。技術(shù)復核、隱蔽工程驗收制度1)復核應在施工組織設計中編制技術(shù)復核計劃技術(shù)明確復核內(nèi)容、部位、復核人員及復核方法。2)技術(shù)復核結(jié)果應填寫《分部分項工程技術(shù)復核記錄》,作為工程技術(shù)資料歸檔。3)凡分項工程的施工結(jié)果被后施工所覆蓋,均應進行隱蔽工程驗收。隱蔽驗收的結(jié)果必須填寫《隱蔽工程驗收記錄》。技術(shù)、質(zhì)量交底制度技術(shù)、質(zhì)量的交底工作是施工過程基礎(chǔ)管理中一項不可缺少的重要工作內(nèi)容,交底必須采用書面簽證確認,具體可分為以下幾方面:1)項目經(jīng)理必須組織項目部全體人員對圖紙進行認真學習,并同設計代表聯(lián)系進行設計交底。2)施工組織設計編制完畢并送業(yè)主和總監(jiān)審批確認后,由項目經(jīng)理牽頭,技術(shù)負責人組織全體人員認真學習施工方案,并進行技術(shù)、質(zhì)量、安全書面交底,列出關(guān)鍵分部工程和施工要點。3)本著負責施工質(zhì)量、安全工作的原則,各分管分項工程負責人在安排旗任務同時,必須對施工班組進行書面技術(shù)質(zhì)量、安全交底,必須做到交底不明確不上崗,不簽證不上崗。二級驗收及分部分項質(zhì)量評定制度1)分項工程施工過程中,各分管負責人必須督促班組做好自檢工作,確保當天問題當天整改完畢。2)分項工程施工完畢后,各分管負責人必須及時組織班組進行分項工程質(zhì)量評定工作,并填寫分項工程質(zhì)量評定表交施工隊長確認,最終評定由項目經(jīng)理部的質(zhì)檢部專職質(zhì)量員檢定。3)項目經(jīng)理部每月組織一次施工隊之間的質(zhì)量互檢,并進行質(zhì)量講評。4)質(zhì)檢部對每個項目進行不定期抽樣檢查,發(fā)現(xiàn)問題以書面形式發(fā)出限期整改指令單,項目施工隊負責在指定期限內(nèi)將整改情況以書面形式反饋到質(zhì)檢部?,F(xiàn)
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