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正文內(nèi)容

某大型房地產(chǎn)公司組織手冊全套(編輯修改稿)

2025-06-21 14:48 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 門和崗位 各部門負(fù)責(zé)人 外部協(xié)作關(guān)系 甲方、 園林 工程分包單位等相關(guān)單位 崗位職責(zé) 1.負(fù)責(zé)建立健全部門相 關(guān)制度和規(guī)定; 2.負(fù)責(zé)園林工程施工前的準(zhǔn)備工作; 3.負(fù)責(zé)理解和掌握園林項目的總體規(guī)劃,并組織有關(guān)人員進行圖紙會審; 4. 負(fù)責(zé)選擇、確定優(yōu)秀施工隊伍,并加強對其管理; 5. 負(fù)責(zé)對園林工程的質(zhì)量、進度 、成本 進行控制; 6. 負(fù)責(zé)及時、準(zhǔn)確地對施工過程中的各項現(xiàn)場簽證和設(shè)計變更進行確認(rèn) ; 7. 配合造價部,負(fù)責(zé)分包施工單位工程款的支付管理工作; 8.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)與甲方、 園林 工程分包單位等相關(guān)單位的關(guān)系; 9.負(fù)責(zé)部門日常管理工作: a)負(fù)責(zé)制定部門日常計劃并組織計劃的實施、協(xié)調(diào)、檢查及評價; b)明確下屬職責(zé),負(fù)責(zé) 對下屬工作的分配、指導(dǎo)、檢查、監(jiān)督、考核; c)負(fù)責(zé)組織下屬員工的業(yè)務(wù)培訓(xùn); d)負(fù)責(zé)改進內(nèi)部管理流程,提高部門工作效率和質(zhì)量; e)負(fù)責(zé)審核本部門的費用開支,控制管理成本; 10.完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它任務(wù)。 任職資格 教育水平 □ 高中及以下 □ ??? ■ 本科 □ 碩士及以上 中管網(wǎng)房地產(chǎn)頻道 作為國內(nèi)最大、最專業(yè)、更新速度最快的專業(yè)房地產(chǎn)資料庫,月更新房地產(chǎn)資料近千個。最大程度的搜集了數(shù)十家國內(nèi)頂級開發(fā)商多年實際操盤之系統(tǒng)資料。 中管網(wǎng)房地產(chǎn)頻道 作為國內(nèi)最大、最專業(yè)、更新速度最快的專業(yè)房地產(chǎn)資料庫,月更新房地產(chǎn)資料近千個。最大程度的搜集了數(shù)十家國內(nèi)頂級開發(fā)商多年實際操 盤之系統(tǒng)資料。 專業(yè)要求 1. 園林景觀 相關(guān)專業(yè) 2. 工民建 相關(guān)專業(yè) 工作經(jīng)驗 1. [ 施 工 管 理 ] □ 6 個月以下 □ 6 個月 — 2 年 □ 2— 5 年 ■ 5 年以上 2. [ 園 林 工 程 ] □ 6 個月以下 □ 6 個月 — 2 年 □ 2— 5 年 ■ 5 年以上 3. [ ] □ 6 個月以下 □ 6 個月 — 2 年 □ 2— 5 年 □ 5 年以上 4.其他 素質(zhì)技能 知識要求: 精通: 園林工程質(zhì)量、安全、成本管理及相關(guān)專業(yè)知識和國家操作規(guī)范 熟悉 : 建筑企業(yè)相關(guān)業(yè)務(wù)流程和管理規(guī)范 掌握: 技能要求: 1.計算機應(yīng)用 □ 不需 ■ 簡單應(yīng)用 □ 高級應(yīng)用 2.英語應(yīng)用 ■ 不需 □ 簡單書面 □ 基本口語 □ 高級書面翻譯 □ 高級口語 3.其他: 能力要求: 1.語言文字能力: □ 無需 ■ 一般 □ 書面及口頭強 □ 極強 的文字功底 □ 極強的口頭表達能力 2.人際溝通能力: □ 無需 □ 一般 ■ 較強 □ 極強 3.判斷決策能力: □ 無需 □ 一般 ■ 較強 □ 極強 4.組織領(lǐng)導(dǎo)能力: □ 無需 □ 一般 □ 較強 ■ 極強 5.創(chuàng)新能力: □ 無需 □ 一般 ■ 較強 □ 極強 6.其他: 備注 中管網(wǎng)房地產(chǎn)頻道 作為國內(nèi)最大、最專業(yè)、更新速度最快的專業(yè)房地產(chǎn)資料庫,月更新房地產(chǎn)資料近千個。最大程度的搜集了數(shù)十家國內(nèi)頂級開發(fā)商多年實際操盤之系統(tǒng)資料。 中管網(wǎng)房地產(chǎn)頻道 作為國內(nèi)最大、最專業(yè)、更新速度最快的專業(yè)房地產(chǎn)資料庫,月更新房地產(chǎn)資料近千個。最大程度的搜集了數(shù)十家國內(nèi)頂級開發(fā)商多年實際操 盤之系統(tǒng)資料。 4. 副 總經(jīng)理 3 崗位名稱 副 總經(jīng)理 崗位編號 SYASGGC004 所屬部門 在崗人數(shù) 1 直屬上級 總經(jīng)理 直屬下級人數(shù) 2 直屬下級 項目經(jīng)理 基本任務(wù) 負(fù)責(zé)土 建工程的現(xiàn)場管理及土建工程質(zhì)量、成本、進度的控制。 工作關(guān)系 內(nèi)部協(xié)助關(guān)系 公司高層領(lǐng)導(dǎo)和各相關(guān)部門和崗位 各部門負(fù)責(zé)人 外部協(xié)作關(guān)系 甲方、 土建 工程分包單位等相關(guān)單位 崗位職責(zé) 1.負(fù)責(zé) 土建 工程施工前的準(zhǔn)備工作; 2.負(fù)責(zé)理解和掌握 土建 項目的總體規(guī)劃; 3.負(fù)責(zé)選擇、確定優(yōu)秀施工隊伍,并加強對其管理; 4. 負(fù)責(zé)對 土建 工程的質(zhì)量、進度、成本進行控制; 5. 負(fù)責(zé)及時、準(zhǔn)確地對施工過程中的各項現(xiàn)場簽證和設(shè)計變更進行確認(rèn) ; 6. 配合造價部,負(fù)責(zé)分包施工單位工程款的支付管理工作; 7.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)與甲方、 土建 工程分包單位等相關(guān)單位的關(guān)系; 8. 負(fù)責(zé)對下屬工作進行指導(dǎo)、檢查、監(jiān)督; 9.完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它任務(wù)。 任職資格 教育水平 □ 高中及以下 □ ??? ■ 本科 □ 碩士及以上 專業(yè)要求 1. 土木工程 相關(guān)專業(yè) 2.建筑相關(guān)專業(yè) 中管網(wǎng)房地產(chǎn)頻道 作為國內(nèi)最大、最專業(yè)、更新速度最快的專業(yè)房地產(chǎn)資料庫,月更新房地產(chǎn)資料近千個。最大程度的搜集了數(shù)十家國內(nèi)頂級開發(fā)商多年實際操盤之系統(tǒng)資料。 中管網(wǎng)房地產(chǎn)頻道 作為國內(nèi)最大、最專業(yè)、更新速度最快的專業(yè)房地產(chǎn)資料庫,月更新房地產(chǎn)資料近千個。最大程度的搜集了數(shù)十家國內(nèi)頂級開發(fā)商多年實際操 盤之系統(tǒng)資料。 工作經(jīng)驗 1. [ 施 工 管 理 ] □ 6 個月以下 □ 6 個月 — 2 年 □ 2— 5 年 ■ 5 年以上 2. [ 土 建 工 程 ] □ 6 個月以下 □ 6 個月 — 2 年 □ 2— 5 年 ■ 5 年以上 3. [ ] □ 6 個月以下 □ 6 個月 — 2 年 □ 2— 5 年 □ 5 年以上 4.其他 素質(zhì)技能 知識要求: 精通: 工程質(zhì)量、成本、進度等相關(guān)管理要素、專業(yè)知識和國家操作規(guī)范 熟悉:建筑企業(yè)相關(guān)業(yè)務(wù)流程和管理規(guī)范 掌握: 技能要求: 1.計算機應(yīng)用 □ 不需 ■ 簡單應(yīng)用 □ 高級應(yīng)用 2.英語應(yīng)用 ■ 不需 □ 簡單書面 □ 基本口語 □ 高級書面翻譯 □ 高級口語 3.其他: 能力要求: 1.語言文字能力: □ 無需 ■ 一般 □ 書面及口頭強 □ 極強的文字功底 □ 極強的口頭表達能力 2.人際溝通能力: □ 無需 □ 一般 ■ 較強 □ 極強 3. 判斷決策能力: □ 無需 □ 一般 ■ 較強 □ 極強 4.組織領(lǐng)導(dǎo)能力: □ 無需 □ 一般 □ 較強 ■ 極強 5.創(chuàng)新能力: □ 無需 □ 一般 ■ 較強 □ 極強 6.其他: 備注 中管網(wǎng)房地產(chǎn)頻道 作為國內(nèi)最大、最專業(yè)、更新速度最快的專業(yè)房地產(chǎn)資料庫,月更新房地產(chǎn)資料近千個。最大程度的搜集了數(shù)十家國內(nèi)頂級開發(fā)商多年實際操盤之系統(tǒng)資料。 中管網(wǎng)房地產(chǎn)頻道 作為國內(nèi)最大、最專業(yè)、更新速度最快的專業(yè)房地產(chǎn)資料庫,月更新房地產(chǎn)資料近千個。最大程度的搜集了數(shù)十家國內(nèi)頂級開發(fā)商多年實際操 盤之系統(tǒng)資料。 第二章 董事辦 崗位名稱 董事辦秘書 崗位編號 SYASDSB001 所屬部門 董事辦 在崗人數(shù) 1 直屬上級 總經(jīng)理 直屬下級人數(shù) 0 直屬下級 基本任務(wù) 負(fù)責(zé) 公司管理 體系 、組織體系的構(gòu)建 和 完善,企業(yè)經(jīng)驗的收集、整理及董事辦日常工作。 工 作關(guān)系 內(nèi)部協(xié)助關(guān)系 各部門和相關(guān)崗位 各部門負(fù)責(zé)人 外部協(xié)作關(guān)系 政府部門、合作伙伴、業(yè)務(wù)關(guān)聯(lián)單位等 崗位職責(zé) 1. 負(fù)責(zé)董事辦領(lǐng)導(dǎo)日程的具體安排; 2. 負(fù)責(zé)組織起草董事辦領(lǐng)導(dǎo)的文稿 ,并做好打印、傳發(fā)及跟進工作; 3. 負(fù)責(zé) 文件的上傳、下達、執(zhí)行和分類管理工作,對于公司相關(guān)機密文件做到嚴(yán)格保密,妥善保管 ; 4. 負(fù)責(zé) 董事辦領(lǐng)導(dǎo) 會議的組織安排工作,做好會議紀(jì)要并整理歸檔 ; 5. 負(fù) 責(zé)董事辦領(lǐng)導(dǎo)決策、決定事項的催辦查辦工作,負(fù)責(zé)有關(guān)重要會議決定、工作計劃、 重要文件的 監(jiān)督 執(zhí)行 ; 6. 負(fù)責(zé)構(gòu)建、完善公司的 管理體系、組織體系; 7. 負(fù)責(zé)企業(yè)經(jīng)驗的收集 、整理 ; 8. 負(fù)責(zé)員工與董事辦領(lǐng)導(dǎo)溝通渠道的暢通; 9. 負(fù)責(zé) 建筑業(yè)、房地產(chǎn) 有關(guān)信息的收集、整理 ,并呈董事辦領(lǐng)導(dǎo)審閱 ; 10. 負(fù)責(zé)與董事辦領(lǐng)導(dǎo)辦公室有關(guān)的一切事務(wù),并做好董事辦領(lǐng)導(dǎo)的票據(jù)報銷工作; 11. 負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)公司內(nèi)部各部門及外部相關(guān)機構(gòu)的關(guān)系; 12. 負(fù)責(zé)公司重要來賓的接待工作, 并 陪同董事辦領(lǐng)導(dǎo)參與公司的相關(guān)對外活動; 13. 完成 董事辦 領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。 中管網(wǎng)房地產(chǎn)頻道 作為國內(nèi)最大、最專業(yè)、更新速度最快的專業(yè)房地產(chǎn)資料庫,月更新房地產(chǎn)資料近千個。最大程度的搜集了數(shù)十家國內(nèi)頂級開發(fā)商多年實際操盤之系統(tǒng)資料。 中管網(wǎng)房地產(chǎn)頻道 作為國內(nèi)最大、最專業(yè)、更新速度最快的專業(yè)房地產(chǎn)資料庫,月更新房地產(chǎn)資料近千個。最大程度的搜集了數(shù)十家國內(nèi)頂級開發(fā)商多年實際操 盤之系統(tǒng)資料。 任職資格 教育水平 □ 高中及以下 □ ??? ■ 本科 □ 碩士及以上 專業(yè)要求 1. 管理類 相關(guān)專業(yè) 2. 文秘 相關(guān)專業(yè) 工作經(jīng)驗 1. [ 文 秘 管 理 ] □ 6 個月以下 □ 6 個月 — 2 年 ■ 2— 5 年 □ 5 年以上 2. [ 行 政 管 理 ] □ 6 個月以下 □ 6 個月 — 2 年 ■ 2— 5 年 □ 5 年以上 3. [ ] □ 6 個月以下 □ 6 個月 — 2 年 □ 2— 5 年 □ 5 年以上 4.其他 素質(zhì)技能 知識要求: 精通: 熟悉: 先進企業(yè)管理模式及精要 掌握:建筑企業(yè)相關(guān)業(yè)務(wù)流程和管理規(guī)范 技能要求: 1.計算機應(yīng)用 □ 不需 ■ 簡單應(yīng)用 □ 高級應(yīng)用 2.英語應(yīng)用 □ 不需 ■ 簡單書面 □ 基本口語 □ 高級書面翻譯 □ 高級口語 3.其他: 能力要求: 1.語言文字能力: □ 無需 □ 一般 □ 書面及口頭強 ■ 極強的文字功底 □ 極強的口頭表達能力 2.人際溝通能力: □ 無需 □ 一般 ■ 較強 □ 極強 3.判斷決策能力: □ 無需 ■ 一般 □ 較強 □ 極強 4.組織領(lǐng)導(dǎo)能力: □ 無需 ■ 一般 □ 較強 □ 極強 5.創(chuàng)新能力: □ 無需 □ 一般 ■ 較強 □ 極強 6.其他: 備注 中管網(wǎng)房地產(chǎn)頻道 作為國內(nèi)最大、最專業(yè)、更新速度最快的專業(yè)房地產(chǎn)資料庫,月更新房地產(chǎn)資料近千個。最大程度的搜集了數(shù)十家國內(nèi)頂級開發(fā)商多年實際操盤之系統(tǒng)資料。 中管網(wǎng)房地產(chǎn)頻道 作為國內(nèi)最大、最專業(yè)、更新速度最快的專業(yè)房地產(chǎn)資料庫,月更新房地產(chǎn)資料近千個。最大程度的搜集了數(shù)十家國內(nèi)頂級開發(fā)商多年實際操 盤之系統(tǒng)資料。 第三章 園林工程部 崗位名稱 園林工程師 崗位編號 SYASYLB001 所屬部門 園林工程部 在崗人數(shù) 2 直屬上級 副 總經(jīng)理 2 直屬下級人數(shù) 0 直屬下級 基本任務(wù) 負(fù)責(zé)園林工程的現(xiàn)場管理。 工作關(guān)系 內(nèi)部協(xié)助關(guān)系 各部門和 相關(guān) 崗位 各部門負(fù)責(zé)人 外部協(xié)作關(guān)系 園林工程分包單位等 崗位職責(zé) 1. 負(fù)責(zé)監(jiān)督分包單位施工,從 規(guī)范角度、 藝術(shù)性角度提出合理建議; 2. 協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)參與圖紙會審工作; 3. 協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)根據(jù)施工合同監(jiān)督施工工程質(zhì)量和工程進度,并檢查分包施工單位工作情況和材料使用情 況,及時向部門領(lǐng)導(dǎo)匯報; 4. 負(fù)責(zé)甲供材料、設(shè)備的驗收、封價; 5. 協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)審核施工單位的施工組織計劃,并參與編制園林施工月、周進度計劃并組織實施; 6. 根據(jù)需要參加每周生產(chǎn)例會; 7. 負(fù)責(zé)園林工程現(xiàn)場簽證和設(shè)計變更的審核; 8. 根據(jù)現(xiàn)場施工情況,對分包施工單位工程付款提出參考意見; 9. 參加園林工程的分期和綜合竣工驗收,跟蹤落實檢查中的質(zhì)量問題; 10. 完成 部門 領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。 任職資格 教育水平 □ 高中及以下 □ ??? ■ 本科 □ 碩士及以上 中管網(wǎng)房地產(chǎn)頻道 作為國內(nèi)最大、最專業(yè)、更新速度最快的專業(yè)房地產(chǎn)資料庫,月更新房地產(chǎn)資料近千個。最大程度的搜集了數(shù)十家國內(nèi)頂級開發(fā)商多年實際操盤之系統(tǒng)資料。 中管網(wǎng)房地產(chǎn)頻道 作為國內(nèi)最大、最專業(yè)、更新速度最快的專業(yè)房地產(chǎn)資料庫,月更新房地產(chǎn)資料近千個。最大程度的搜集了數(shù)十家國內(nèi)頂級開發(fā)商多年實際操 盤之系統(tǒng)資料。 專業(yè)要求 1.園林景觀相關(guān)專業(yè) 2. 工民建 相關(guān)專業(yè) 工作經(jīng)驗 1. [ 施 工 管 理 ] □ 6 個月以下 □ 6 個月 — 2 年 ■ 2— 5 年 □ 5 年以上
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