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正文內(nèi)容

教師如何聽評課(編輯修改稿)

2024-10-06 05:12 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 之,聽課為教師提供了一個觀察、學(xué)習(xí)和借鑒的機會,為教師的專業(yè)成長構(gòu)建了良好的平臺。作為一線的廣大教師要珍惜每一次聽課的機會,做到每次聽課都有所得。因此,這就要求教師要在聽課實踐中加強學(xué)習(xí),掌握技能,提高實效,學(xué)會聽課,從而更好地發(fā)揮聽課的功能和作用。分享2頂?shù)诙航處熉?、評課制度教師聽、評課制度一、聽課制度聽課記錄本由教導(dǎo)處統(tǒng)一發(fā)放,各聽課教師應(yīng)認(rèn)真填寫聽課記錄的各項要求:教學(xué)過程、環(huán)節(jié)簡評、總評以及授課教師、科目、課題、課型、學(xué)校等。聽課前一定要認(rèn)真鉆研教材,聽課人員對授課教師的講授內(nèi)容、授課方式、手段、授課態(tài)度,學(xué)生聽課情況、課堂紀(jì)律等應(yīng)作出記錄和評價。聽課老師應(yīng)在響鈴之前帶凳子進(jìn)教室,以免影響正常的教學(xué)秩序。聽課過程中要虛心學(xué)習(xí),尊重他人,遵守課堂規(guī)定,不做與聽課無關(guān)的事。教師每人每學(xué)期聽課至少10節(jié),教務(wù)主任60節(jié)以上。語、數(shù)、科任教師盡可能以聽本學(xué)科為主,聽課盡可能以教研組內(nèi)為主,鼓勵跨學(xué)科聽課。二、評課制度教研組長要及時組織本組教師進(jìn)行評課,對無故不參加者,教研組長要作好記錄。凡教研組內(nèi)組織的聽課活動,老師都應(yīng)按時積極參加評課活動。評課前應(yīng)認(rèn)真研究聽課記錄,精心準(zhǔn)備發(fā)言。評課應(yīng)實事求是地分析主講教師該堂課的成功與不足之處,倡導(dǎo)“2+1”評課法,即提出兩條缺點,一條優(yōu)點。主講教師應(yīng)虛心聽取意見,并做好記錄。第三篇:教師聽評課制度教師聽評課制度一、教師每學(xué)期聽課20節(jié)以上,校長50節(jié)以上。采取自由聽或集體組織兩種形式。二、自由聽課教師課后要及時與授課教師進(jìn)行交流溝通,集體安排的要以教研組或聽課組為單位及時進(jìn)行評課活動。三、有骨干教師培養(yǎng)任務(wù)的教師每學(xué)期至少要聽評指導(dǎo)對象10課時以上。四、聽課前一定要了解教材內(nèi)容要求,聽課時要認(rèn)真記錄。評課時不講大話、空話、正反兩方面評,盡量多提寶貴意見,授課教師要多聽不同聲音,及時反思。五、班主任應(yīng)盡可能聽本班課,任課教師以聽本科課、評本科課為主。六、青年教師要多聽課,多學(xué)習(xí),對自己嚴(yán)格要求。七、校長定期不定期檢查教師聽課記錄筆記。八、將教師聽評課情況納入常規(guī)檢查項目,每月進(jìn)行匯總統(tǒng)計作為考核依據(jù)之一。胡家廟中心校第四篇:如何聽評課(精選)如何聽評課教師進(jìn)修學(xué)?!钴娨弧⒙犝n的一般類型(一)調(diào)研型(同一班級不同老師、同備課組的教師、學(xué)生的總體狀況、課堂教學(xué)存在的主要問題……)(二)指導(dǎo)型(教學(xué)能力較差、新教師、教師的教學(xué)中的薄弱環(huán)節(jié)等)(三)研究型(教改實驗、課題研究、賽課準(zhǔn)備等)(四)觀摩型(五)評鑒型二、新課程下聽評課的新理念(一)關(guān)注學(xué)生發(fā)展: 發(fā)展什么?怎么發(fā)展?(二)強調(diào)教師成長 診斷教師課堂教學(xué)的問題,制定教師的個人發(fā)展目標(biāo),滿足教師的個人發(fā)展需求。(三)重視以“學(xué)”論“教”強調(diào)以學(xué)生在課堂教學(xué)中呈現(xiàn)的情緒狀態(tài)、注意狀態(tài)、參與狀態(tài)、交往狀態(tài)、思維狀態(tài)、生成狀態(tài)等六個方面進(jìn)行聽課評課。三、怎樣聽評課聽評課前的“五研”、“三讀”“五研”:一研選擇誰作為聽課對象。二研關(guān)注的重點及參考標(biāo)準(zhǔn)。三研目前校本研修的真實狀態(tài)。四研學(xué)校教學(xué)管理中各個崗位應(yīng)有的職責(zé)。五研學(xué)校的條件性課程資源。“三讀”:一讀教師;二讀這節(jié)課的教學(xué)內(nèi)容;三讀課堂教學(xué)評價表。聽課:聽、看、想、記、(談)聽:教師的語言、教師的問題設(shè)計、學(xué)生發(fā)言、動態(tài)生成的內(nèi)容、有無知識性錯誤、有無創(chuàng)新的地方等等??矗航處煹木珰馍?,教師的板書,教具、學(xué)具及現(xiàn)代信息技術(shù)操作是否適時、熟練,指導(dǎo)學(xué)生學(xué)習(xí)是否得法,師生行為是否活躍、有效等;二要系統(tǒng)看教學(xué)全程師生的雙邊活動,看教師引領(lǐng)學(xué)生學(xué)習(xí)、探究、合作的時間與內(nèi)容是否得當(dāng),師生是否平等、和諧地溝通、對話,是否營造出鮮活的課堂氣氛,學(xué)生是否全神貫注于學(xué)習(xí)活動,是否都能積極地思考,學(xué)生在學(xué)習(xí)活動中取得的學(xué)習(xí)效果是否理想等等。想:教師為什么要這樣處理……?對教師成功的地方和不足或出現(xiàn)錯誤的地方,要思考原因,并預(yù)測對學(xué)生所產(chǎn)生的相關(guān)性影響。如果是自己……如果我是學(xué)生……新課程的理念、方法、要求等究竟如何體現(xiàn)在日常課堂教學(xué)中,并內(nèi)化為教師自覺的教學(xué)行為?這節(jié)課是否是反映教師正常的教學(xué)實際水平,如果沒有聽課者,教師是否也會這樣上等等。記:聽課記錄應(yīng)包括“課堂教學(xué)實錄”和“教學(xué)評析”兩
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