干部選拔任用監(jiān)督思考(編輯修改稿)
2024-09-29 05:16 本頁面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 失實(shí)的，要追究考察者的責(zé)任。 醞釀。黨政領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)擬任人選，在考察、討論決定或決定呈報(bào)前，應(yīng)當(dāng)充分醞釀，醞釀應(yīng)當(dāng)根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)職位和擬任人選的不同情況，分別在黨委（黨組）、人大常委會(huì)、政府、政協(xié)等有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)成員中進(jìn)行，對(duì)部門領(lǐng)導(dǎo)成員和非中共黨員擬任人選，還要征求上級(jí)分管領(lǐng)導(dǎo)成員和黨委統(tǒng)戰(zhàn)部門、民主黨派、 工商聯(lián)主要領(lǐng)導(dǎo)成員、無黨派人士中代表人物的意見。 討論決定。黨委（黨組）對(duì)干部的任免要按照干部管理權(quán)限集體討論決定，不能臨時(shí)動(dòng)議，不能個(gè)人、少數(shù)人或以書記辦公會(huì)形式任免干部，改變集體作出的干部任免決定。不能違反《干部任用條例》規(guī)定，提拔本人的配偶、子女、親屬和身邊工作人員。不能借工作調(diào)動(dòng)、變動(dòng)之機(jī)，突擊提拔干部，或者在調(diào)離后干預(yù)原單位干部選拔任用工作。在這方面我縣積極探索，制定了《 **縣委常委會(huì)討論任免干部實(shí)行票決制暫行辦法》和《中共 **縣委員會(huì)全體會(huì)議討論任免重要干部實(shí)行票決制暫行辦法》，對(duì) 選拔任用的干部均實(shí)行票決制。此辦法出臺(tái)后，先后對(duì) 19 個(gè) 第 6 頁 共 11 頁 領(lǐng)導(dǎo)職位實(shí)行了票決，共考察干部 108 名，選拔任用了一批能力強(qiáng)、素質(zhì)高、群眾擁護(hù)的領(lǐng)導(dǎo)干部。 二、加大力度，繼續(xù)抓好對(duì)干部選拔任用工作的監(jiān)督 為政之要，在于用人。加強(qiáng)對(duì)干部選拔任用工作的監(jiān)督，同用人上的不正之風(fēng)和腐敗現(xiàn)象進(jìn)行堅(jiān)決斗爭(zhēng)，事關(guān)人心向背和黨的事業(yè)的興衰成敗。 （一）要繼續(xù)抓好《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》的學(xué)習(xí)貫徹?！饵h政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》，是我們黨規(guī)范干部選拔任用工作的重要法規(guī)，是保證黨的干部路線方針政策 正確執(zhí)行的有力武器，也是搞好干部選拔任用工作監(jiān)督的基本依據(jù)，要繼續(xù)抓好學(xué)習(xí)，深刻領(lǐng)會(huì)，加強(qiáng)宣傳。做到學(xué)以致用、用以促學(xué)，達(dá)到領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭學(xué)，把握《條例》的基本內(nèi)容；組織人事部門的干部精讀細(xì)研，成為實(shí)施《條例》的行家里手；黨員干部會(huì)學(xué)，認(rèn)真了解《條例》的基本精神和內(nèi)容。只有這樣，才能有效地防止執(zhí)行《干部任用條例》出現(xiàn)偏差，從根源上有效地防止和糾正用人上的不正之風(fēng)。 （二）要繼續(xù)加強(qiáng)對(duì)貫徹《條例》情況的督促檢查。要把對(duì)《條例》執(zhí)行情況的檢查作為一項(xiàng)經(jīng)常性的工作來抓，檢查的重點(diǎn)要放在考察對(duì)象確定、考察和 討論決定等環(huán)節(jié)上。不僅要檢查是否遵守規(guī)定的程序，更要檢查是否嚴(yán)格按照黨的原則和標(biāo)準(zhǔn)選拔任用干部，真正做到原則不動(dòng)搖標(biāo)準(zhǔn)不走樣、程序不變通。特 第 7 頁 共 11 頁 別是在機(jī)構(gòu)改革和領(lǐng)導(dǎo)班子換屆中，要警惕 “ 跑官要官 ” 、 “ 買官賣官 ” 現(xiàn)象。對(duì)用人上的腐敗現(xiàn)象和不正之風(fēng)，不管涉及到誰，都要一查到底；造成用人失察失誤的，要追究責(zé)任；對(duì)通過 “ 跑官要官 ” 等不正當(dāng)途徑得到提拔任用的，要堅(jiān)決予以糾正。 （三）要加強(qiáng)任前監(jiān)督，將干部選拔任用監(jiān)督的關(guān)口前移。任前監(jiān)督是防患于未然、從源頭上解決選人用人問題的重要措施，也是當(dāng)前干部監(jiān)督需要重點(diǎn)加強(qiáng) 的工作。要把干部監(jiān)督貫穿于干部選拔任用工作的全過程，切實(shí)擴(kuò)大和保障
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