6事業(yè)單位競(jìng)聘上崗實(shí)施方案(編輯修改稿)
2024-09-21 13:15 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 根據(jù)《新都區(qū)事業(yè)單位人事管理實(shí)施細(xì)則》的規(guī)定。競(jìng)聘人員應(yīng)具有以下條件： 能自覺貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，遵守國(guó)家法律、法規(guī)。 身體健康，熱愛本職工作，努力鉆研業(yè)務(wù)。 競(jìng)聘管理人員應(yīng)具有一定管理能力，能夠勝任所任崗位職務(wù)，競(jìng)聘專業(yè)技術(shù)崗位和工人 崗位應(yīng)具有與該崗位相適應(yīng)資格及履行本崗位職責(zé)的能力，應(yīng)聘技術(shù)工種崗位的工人，須獲得技術(shù)崗位等級(jí)證書。 五、事業(yè)單位人員競(jìng)聘上崗的方法和程序 崗位和職數(shù) 根據(jù)區(qū)編辦的有關(guān)要求，經(jīng)局黨組研究決定，這次事業(yè)單位公開競(jìng)爭(zhēng)的崗位和職數(shù)設(shè)置分別為：軍干所職數(shù) 7 人，
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