3加強(qiáng)組織部門自身建設(shè)情況匯報(bào)材料(編輯修改稿)
2024-08-26 16:50 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 倡導(dǎo)組工干部聯(lián)系基層，熟悉了解基層黨建工作、組織工作的第一手材料，選派組工干部到不同的部門、基層單位進(jìn)行學(xué)習(xí)鍛煉，進(jìn)一步提升實(shí)際工作能力和水平。先后安排 2 名組工干部到縣信訪中心掛職， 2名組工干部到農(nóng)村基層駐村工作 ，豐富基層經(jīng)驗(yàn)。 三、強(qiáng)化作風(fēng)建設(shè)，提高服務(wù)質(zhì)量。組織部門作為黨委管理干部的職能部門，要模范踐行八個(gè)方面良好風(fēng)氣的要求。注重加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，形成 “ 五辦 ” （馬上辦、主動(dòng)辦、上門辦、透明辦、務(wù)實(shí)辦）作風(fēng)，主動(dòng)服務(wù)，熱情服務(wù)，使組織部門真正成為干部之家、黨員之家、知識(shí)分子之家。一是加強(qiáng)廉政教育。每年認(rèn)真開(kāi)展 “ 三紀(jì) ” 暨紀(jì)律教育學(xué)習(xí)月活動(dòng)，筑牢拒腐防變的思想防線， 第 3 頁(yè) 共 4 頁(yè) 帶頭執(zhí)行廉潔自律的各項(xiàng)規(guī)定，嚴(yán)格遵守組織人事工作紀(jì)律。二是規(guī)范文明服務(wù)。組織編制了《文明辦公用語(yǔ)手冊(cè)》，對(duì)接待來(lái)訪、接聽(tīng)電話、到基層辦事等方面用語(yǔ)進(jìn) 行具體規(guī)范。三是轉(zhuǎn)變服務(wù)觀念。引導(dǎo)組工干部增強(qiáng)責(zé)任意識(shí)，提高思想覺(jué)悟，切實(shí)實(shí)現(xiàn)由 “ 管人 ” 向 “ 服務(wù) ” 轉(zhuǎn)變，堅(jiān)持從小事出發(fā)、注重細(xì)節(jié)
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