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3-領導理論(編輯修改稿)

2025-04-24 14:59 本頁面
 

【文章內容簡介】 赫塞和布蘭查德的情境理論 (Hersey and Blanchard’s Situational Leadership Theory) 領導情境理論( SLT) 一種重視下屬的權變理論 有能力又愿意干 放手去做 有能力但不愿干 支持與參與 無能力但想干 高任務導向 無能力且不愿干 清晰、具體的指導 下屬特點 領導行為 閆鞏固 博士 18 第八講 領導與信任 領導 成員交換理論 (Leader–Member Exchange Theory) 領導 成員交換( LMX) 理論 領導和少部分下屬建立了特殊的關系,這部分圈內人的績效較高,流失率較小,對上司的滿意度也較高。 閆鞏固 博士 19 第八講 領導與信任 領導 成員交換理論 (LeaderMember Exchange Theory) E X H I B I T 113 個人兼容性, 和 /或下屬高能力 領導者 下屬 A 下屬 B 下屬 C 圈內人 下屬 D 下屬 E 下屬 F 局外人 信任 多互動 正式關系 閆鞏固 博士 20 第八講 領導與信任 路徑 目標理論 (PathGoal Theory) 路徑 目標理論 ( 1970S) 領導者的工作是幫助下屬達到他們的目標,并提供必要的指導和支持以確保他們各自的目標和群體或組織的總體目標保持一致 閆鞏固 博士 21 第八講 領導與信任 目標 路徑理論 E X H I B I T 114 結果 領導行為 下屬因素 環(huán)境因素 閆鞏固 博士 22 第八講 領導與信任 領導者 參與模型 (LeaderParticipation Model) 領導者 參與模型 (1973) 該理論提供了根據不同情境類型而遵循的一系列規(guī)則,以確定參與決策的類型和程度 閆鞏固 博士 23 第八講 領導與信任 信任:領導的基礎 (Trust: The Foundation of Leadership) E X H I B I T 121 信任: 對于別人不會以投機取巧的方式行事的積極期望。 正直 能力 一貫性 忠誠 開放性 閆鞏固 博士 24 第八講 領導與信任 信任與領導 Trust and Leadership 領導力 Leadership 信任與正直 ( TRUST and INTEGRITY) 閆鞏固 博士 25 第八講 領導與信任 信任的三種類型 ( Three Types of Trust) 基于威懾的信任: 懼怕信任破壞會遭到報復而建立起來的的信任 基于知識的信任: 基于由過去交往史形成的行為可預見性建立的信任。 基于認同的信任: 建立在對對方意圖的理解和對對方需要和渴求的欣賞基礎上的信任。 閆鞏固 博士 26 第八講 領導與信任 領導意義的形成者:言語組織問題 (Leaders as Shapers of Meaning: Framing Issues) 領導者用言語組織(選擇性的包括或去掉一些事實)來影響他人對現實的看待和解釋。 (Leaders use framing (selectively including or excluding facts) to influence how others see and interpret reality.) 言語組織: 用言語來影響意思表達的一種方式。 I have a dream. 閆鞏固 博士 27 第八講 領導與信任 魅力領導 (Charismatic Leadership) 關鍵特征 : ( Key Characteristics) 1. 遠見和表述清晰性 (Vision and articulation) 2. 愿意承擔個人風險 (Personal risk) 3. 對環(huán)境的敏感性 (Environmental sensitivity) 4. 對下屬需要的敏感性 (Sensitivity to follower needs) 5. 不循規(guī)蹈矩的行為(Unconventional behavior) 魅力領導: 當下屬觀察到某些行為時,會把它們歸因為偉人式的或杰出的領導能力 閆鞏固 博士 28 第八講 領導與信任 魅力型領導的關鍵特征: Key Characteristics of Charismatic Leaders E X H I B I T 122 閆鞏固 博士 29 第八講 領導與信任 交易型領導與變革型領導 (Transactional and Transformational Leadership) ? 權變獎勵 ( Contingent Reward) ? 通過例外管理(主動) ( Management by Exception , active) ? 通過例外管理(被動) ( Management by Exception , passive) ? 自由放任( LaissezFaire) ? 領袖魅力 ( Charisma) ? 感召力 ( Ins
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