【總結(jié)】北大縱橫—超聲電子母子公司管理診斷報告1****電子股份有限公司母子公司管理診斷報告北大縱橫管理咨詢有限公司2023年8月一期咨詢報告之一秘密北大縱橫—超聲電子母子公司管理診斷報告2說明?董事直接參與經(jīng)營,監(jiān)督與執(zhí)行角色重合,同時股份公司總部沒有其他必要控制手段,導(dǎo)致對子公司的監(jiān)督管理出現(xiàn)斷層;
2025-01-04 16:40
【總結(jié)】集團(tuán)母子公司管控體系設(shè)計思路及要點(diǎn)進(jìn)入新世紀(jì)以來,為迎接全球化挑戰(zhàn),許多企業(yè)利用各級政府支持地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展的政策機(jī)會,在主業(yè)取得一定市場優(yōu)勢基礎(chǔ)上,開始嘗試多元化經(jīng)營,通過聯(lián)合、兼并、重組等形式組成集團(tuán)公司,希望以企業(yè)規(guī)模(做大)取得市場競爭優(yōu)勢。多元化產(chǎn)業(yè)以股權(quán)關(guān)系為紐帶,行業(yè)跨度大,使得集團(tuán)公司在管理上面臨比中小企業(yè)更加復(fù)雜的局面:許
2025-06-23 17:01
【總結(jié)】1汕頭超聲電子股份有限公司母子公司管理診斷報告北大縱橫管理咨詢有限公司2023年8月一期咨詢報告之一秘密2說明?董事直接參與經(jīng)營,監(jiān)督與執(zhí)行角色重合,同時股份公司總部沒有其他必要控制手段,導(dǎo)致對子公司的監(jiān)督管理出現(xiàn)斷層;?董事及高管各崗位責(zé)任不明確,而且兼職太多,不利于職責(zé)的發(fā)揮;?對經(jīng)營層的激勵制度不
2025-02-08 20:15
【總結(jié)】北大縱橫—超聲電子母子公司管理診斷報告1汕頭超聲電子股份有限公司母子公司管理診斷報告北大縱橫管理咨詢有限公司2023年8月一期咨詢報告之一秘密北大縱橫—超聲電子母子公司管理診斷報告2說明?董事直接參與經(jīng)營,監(jiān)督與執(zhí)行角色重合,同時股份公司總部沒有其他必要控制手段,導(dǎo)致對子公司的監(jiān)督管理出現(xiàn)斷層;
2025-02-26 11:58
【總結(jié)】母子公司管理專題1母子公司管理存在問題一:母子公司關(guān)系表現(xiàn)之一:管理失控–子公司認(rèn)為母公司對它的管理是多余的。母公司要求子公司做的事或?qū)δ承┲卮髥栴}提出意見,子公司卻根本不把母公司的意見當(dāng)一回事,不買母公司的帳。–子公司對母公司弄虛作假。子公司不讓母公司了解真實(shí)情況,用假象蒙蔽母公司。對母公司的意見、重大決策等
2025-02-08 21:02
【總結(jié)】高效的母子公司管理母子公司管理的現(xiàn)狀及架構(gòu)母子公司管理的常見六大誤區(qū)母子公司管理的核心如何設(shè)計高效母子公司管理體系目錄企業(yè)的成長,會逐步由一個單項(xiàng)目,以業(yè)務(wù)為主的公司過渡到集團(tuán)化管理的企業(yè)單項(xiàng)目公司多項(xiàng)目公司單業(yè)務(wù)集團(tuán)多元化集團(tuán)各項(xiàng)目完全獨(dú)立運(yùn)作,有自己的行政部門和業(yè)務(wù)操作部門集團(tuán)總部的業(yè)務(wù)管理部
2025-02-08 21:03
【總結(jié)】xx電力股份有限公司母子公司管理方案設(shè)計報告機(jī)密目錄激勵機(jī)制管理模式運(yùn)行體制概述xx已經(jīng)明確了未來的戰(zhàn)略發(fā)展方向企業(yè)價值時間第一層面核心業(yè)務(wù),良性運(yùn)作保證企業(yè)的穩(wěn)定發(fā)展第二層面發(fā)展新業(yè)務(wù),為企業(yè)持續(xù)發(fā)展提供動力第三層面開創(chuàng)未來業(yè)務(wù)
2025-01-05 03:32
【總結(jié)】上海華彩管理咨詢有限公司二零零七年八月機(jī)密此報告僅供客戶內(nèi)部使用。未經(jīng)書面許可,其它任何機(jī)構(gòu)不得擅自傳閱、引用或復(fù)制天漢集團(tuán)操作流程設(shè)計說明本文件是操作流程的原始文件,各個流程及其說明已分別放入相應(yīng)《管控制度與操作流程》(Word版)中。2治理結(jié)構(gòu)管控流程?治理結(jié)構(gòu)管控流程?必要事項(xiàng)委托管
2025-02-08 21:07
【總結(jié)】1母子公司管控體系建設(shè)華彩咨詢集團(tuán)白萬綱213818181068郵件:白萬綱3我們的目的?明晰管控規(guī)律?洞察管控運(yùn)作?驅(qū)除管控障礙?優(yōu)化管控利潤4?一,關(guān)于集團(tuán)公司的管控?二,管控體系中的組織體系整合?三,職能管控?四,業(yè)務(wù)管控?五,分、子高管層績效管理體系5關(guān)于集團(tuán)型公司
2025-01-07 18:51
【總結(jié)】新華錦集團(tuán)母子公司管理體系設(shè)計報告1ModuleundVariations_E目錄A.母子公司管理綜述B.母子公司管理——戰(zhàn)略管理戰(zhàn)略管理年度經(jīng)營計劃制定和管理投資管理C.母子公司管理——人力資源管理人力資源管理概述經(jīng)營者業(yè)績考核經(jīng)
2025-02-08 11:02
【總結(jié)】汕頭超聲電子股份有限公司母子公司管理診斷報告北大縱橫管理咨詢有限公司一期咨詢報告之一說明?董事直接參與經(jīng)營,監(jiān)督與執(zhí)行角色重合,同時股份公司總部沒有其他必要控制手段,導(dǎo)致對子公司的監(jiān)督管理出現(xiàn)斷層;?董事及高管各崗位責(zé)任不明確,而且兼職太多,不利于職責(zé)的發(fā)揮;?對經(jīng)營層的激勵制度不透明、不明確、不完善、不統(tǒng)一,不利于
2025-01-04 21:13
【總結(jié)】China-coConsultingChina-coConsulting跨越式發(fā)展的新課題——第一篇華彩管理咨詢機(jī)構(gòu)白萬綱China-coConsultin
2025-02-11 17:46
【總結(jié)】舜宇集團(tuán)培訓(xùn)管理體系優(yōu)化建議華彩咨詢機(jī)構(gòu)二00四年二月機(jī)密此報告僅供客戶內(nèi)部使用。未經(jīng)書面許可,其它任何機(jī)構(gòu)不得擅自傳閱、引用或復(fù)制2舜宇集團(tuán)的培訓(xùn)管理制度、流程、組織以及相關(guān)實(shí)踐已經(jīng)開始呈現(xiàn)良好的趨勢,通過診斷分析,華彩提出以下優(yōu)化建議點(diǎn),供舜宇集團(tuán)在將來的發(fā)展進(jìn)一步完善?各子公司的人力資源規(guī)劃對培訓(xùn)需求的中長
2024-08-19 06:53
2025-02-08 21:08