【總結(jié)】第1章人力資源概述《人力資源管理》課程講義1主要內(nèi)容第三節(jié)人力資源管理的歷史與發(fā)展第二節(jié)人力資源管理的職能與角色定位第四節(jié)人力資源管理基礎(chǔ)第一節(jié)人力資源管理的基本問題2第一節(jié)人力資源管理的基本問題一、人力資源與企業(yè)發(fā)展(一)人力資源對(duì)企業(yè)的生存
2025-10-10 09:48
【總結(jié)】有了滿意的員工,才會(huì)有滿意的顧客。有了一流素質(zhì)的服務(wù)與管理人員,酒店才會(huì)有一流的服務(wù)與文化?!F(xiàn)代酒店的兩點(diǎn)共識(shí)學(xué)習(xí)目標(biāo)飯店人力資源管理的目標(biāo)飯店人力資源管理的內(nèi)容體系飯店職業(yè)經(jīng)理人的能力培養(yǎng)第十二章飯店人力資源管理第一節(jié)飯店人力資源管理概述第二節(jié)飯店人力資源管理的內(nèi)容體系
2025-02-06 20:45
【總結(jié)】旅游企業(yè)人力資源管理顧婷婷0名人名言?管理者的任務(wù),在于運(yùn)用每個(gè)人的才干,以一當(dāng)十,以十當(dāng)百,發(fā)生相乘的效果。?——彼得〃德魯克?在信息經(jīng)濟(jì)時(shí)代的全球經(jīng)濟(jì)競(jìng)爭(zhēng)中,人力資源的質(zhì)量和創(chuàng)新將成為一個(gè)分水嶺或里程
2024-12-29 07:07
【總結(jié)】人力資源管理企業(yè)文化CorporateCulture1當(dāng)代激勵(lì)理論-1?DeciandRyan(1985):外部激勵(lì)破壞了人的自主性,影響內(nèi)部激勵(lì)效果?Adams(1965):公平理論?結(jié)果公平?過程公平=對(duì)自己報(bào)酬的感覺對(duì)自己投入的感覺對(duì)他人報(bào)酬的感覺對(duì)他人投入的感覺?2當(dāng)代激勵(lì)理
2025-02-19 14:01
【總結(jié)】第四章績(jī)效考評(píng)?第一節(jié)績(jī)效考評(píng)概述?第二節(jié)績(jī)效考評(píng)的方法?第三節(jié)績(jī)效考評(píng)的實(shí)施第一節(jié)績(jī)效考評(píng)概述?一、績(jī)效考評(píng)及一般程序?績(jī)效考評(píng)是企業(yè)根據(jù)員工的職務(wù)說明,對(duì)員工的工作業(yè)績(jī),包括工作行為和工作效果,進(jìn)行考察與評(píng)估.?考評(píng)程序分為:?1、橫向程序?
【總結(jié)】第一節(jié)績(jī)效評(píng)估的基本問題應(yīng)對(duì)的對(duì)策績(jī)效評(píng)估中存在的問題績(jī)效評(píng)估及其定義一、什么是績(jī)效評(píng)估?評(píng)價(jià)結(jié)果分等級(jí)績(jī)效評(píng)估不僅對(duì)行為本身和行為結(jié)果感興趣,而且對(duì)態(tài)度、表現(xiàn)和影響給予關(guān)注。對(duì)評(píng)估內(nèi)容和影響量的識(shí)別對(duì)績(jī)效作出判斷和評(píng)價(jià)對(duì)評(píng)估活動(dòng)的管理績(jī)效評(píng)估什么
2025-01-11 06:13
【總結(jié)】Chapter8:ProjectHumanResourceManagement1TheImportanceofHumanResourceManagement?Peopledeterminethesuccessandfailureofanizationsandprojects?Despitethedowntur
2025-02-22 16:11
【總結(jié)】組組組織織織結(jié)結(jié)結(jié)構(gòu)構(gòu)構(gòu)和和和人人人力力力資資資源源源管管管理理理第第第2章章章·1·常見問題與解答.................................................................................................
2025-01-11 23:39
【總結(jié)】第六章人力資源管理本章主要內(nèi)容?第一節(jié)人力資源管理概述?第二節(jié)人力資源規(guī)劃?第三節(jié)工作分析與崗位評(píng)價(jià)?第四節(jié)人力資源管理各環(huán)節(jié)第一節(jié)人力資源管理概述?一、人力資源的內(nèi)涵?二、人力資源管理的職能與內(nèi)容?三、人力資源管理的作用一、人力資源的內(nèi)涵?1、人
2025-02-18 13:52
【總結(jié)】SoftwareProjectManagementSchoolofSoftwareZhengzhouUniversitySongYuMobileTel:13700842398Springof2023—SlidesforCourseSPM—人力資源管理1項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)建設(shè)2第4章
2025-02-11 19:49
【總結(jié)】2023-08宓為建陳敏企業(yè)資源計(jì)劃ERP——EnterpriseResourcePlanning教學(xué)安排、采購(gòu)管理與庫(kù)存管理、固定資產(chǎn)管理與成本管理10.人力資源管理管理12.ERP設(shè)施流程與面臨的主要問題2.ERP理論的
2025-01-10 00:48
【總結(jié)】第6章汽車服務(wù)企業(yè)人力資源管理教師:許兆棠淮陰工學(xué)院主要內(nèi)容概述績(jī)效評(píng)估管理薪酬體系設(shè)計(jì)員工培訓(xùn)6.1概述6.1.1汽車服務(wù)企業(yè)的人力資源管理1.人力資源管理的定義人力資源管理,就是指運(yùn)用現(xiàn)代化的科學(xué)方法,
2025-02-11 19:22
【總結(jié)】第四章物流信息管理物流是指物品從供應(yīng)地向接收地的實(shí)體流動(dòng)過程,根據(jù)實(shí)際需要,將運(yùn)輸、儲(chǔ)存、裝卸、搬運(yùn)、包裝、流通加工、配送、信息處理等基本要素實(shí)施有機(jī)結(jié)合。物流概述物流管理目標(biāo)物流配送EC下物流配送EC物流模式物流信息技術(shù)物流信息概念物流信息系統(tǒng)物流信息管理物流
2025-01-18 05:02
【總結(jié)】第8章績(jī)效管理《人力資源管理》課程講義1第三節(jié)績(jī)效評(píng)估與反饋第一節(jié)績(jī)效管理概述第二節(jié)績(jī)效計(jì)劃與實(shí)施第四節(jié)績(jī)效管理的新發(fā)展主要內(nèi)容2第一節(jié)績(jī)效管理概述一、什么是績(jī)效管理(一)績(jī)效的內(nèi)涵
2025-01-03 01:13
【總結(jié)】1人力資源管理薪酬管理CompensationManagement2第八章薪酬管理?薪酬管理基礎(chǔ)?工資制度?福利?員工持股計(jì)劃?股票期權(quán)?管理層收購(gòu)3薪酬管理薪酬管理基礎(chǔ)4什么是薪酬??組織對(duì)員工為組織所做的貢獻(xiàn)——包括他們實(shí)現(xiàn)的績(jī)效、付
2025-01-11 05:29