企業(yè)文化第九章(編輯修改稿)
2025-02-12 15:19 本頁面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 己的工作實(shí)際與企業(yè)抽象理念融為一體 ， 并在此理念引導(dǎo)下 ， 重新審視自己的工作 ， 尋找正確的方針 。 n 環(huán)境法是將企業(yè)理念視覺化 ， 使之適用于企業(yè)環(huán)境 。 儀式及游戲法就是將企業(yè)理念的傳播融進(jìn)儀式或游戲活動(dòng)之中。 英雄式的領(lǐng)導(dǎo)法是利用英雄式領(lǐng)導(dǎo)起到示范作用。 第九章 企業(yè)文化與企業(yè)形象 n三 、 企業(yè)行為導(dǎo)入與 BI操作 n 企業(yè)行為 (BI)是企業(yè)理念 (MI)的動(dòng)態(tài)展示 ，企業(yè)行為識(shí)別系統(tǒng)包含的內(nèi)容是非常廣泛的 ，它涉及市場(chǎng)營(yíng)銷學(xué) 、 廣告學(xué) 、 公關(guān)學(xué) 、 傳播學(xué) 、管理學(xué)等多方面的內(nèi)容 。 行為識(shí)別意在通過各種有利于社會(huì)大眾以及消費(fèi)者認(rèn)知 、 識(shí)別企業(yè)有特色的活動(dòng) ， 塑造企業(yè)的動(dòng)態(tài)形象 ， 并與理念識(shí)別 、 視覺識(shí)別相互交融 ， 樹立起企業(yè)良好的整體形象 。 三、企業(yè)行為導(dǎo)入與 BI操作 ◆ 動(dòng)態(tài)識(shí)別形式 —— 規(guī)范一切活動(dòng) 計(jì)劃、組織、 HRM、領(lǐng)導(dǎo)、控制 —— 企業(yè)理念的具體化和系統(tǒng)化 第九章 企業(yè)文化與企業(yè)形象 三、企業(yè)行為導(dǎo)入與 BI操作 ◆ BI的特點(diǎn)：動(dòng)態(tài)性與復(fù)雜性 —— 企業(yè)教育化經(jīng)營(yíng)與員工學(xué)習(xí)化生存 —— 行為規(guī)范的 CI手冊(cè) —— 內(nèi)部宣傳媒體的作用 —— 外部廣告、公共事務(wù)活動(dòng) 舉例： 美國(guó)迪斯尼公司在 BI導(dǎo)入中的經(jīng)驗(yàn) 第九章 企業(yè)文化與企業(yè)形象 第九章 企業(yè)文化與企業(yè)形象 四 、 企業(yè)知名度與 BI操作 提高企業(yè)知名度的方法是多種多樣的 。一般有以下機(jī)會(huì)可供企業(yè)捕捉： 。 。 。 。 。 第九章 企業(yè)文化與企業(yè)形象 五 、 企業(yè)識(shí)覺識(shí)別的內(nèi)容 企業(yè)視覺識(shí)別基本要素主要包括：企業(yè)名稱 、 企業(yè)品牌標(biāo)志 、 企業(yè)品牌標(biāo)準(zhǔn)字 、 企業(yè)專用印刷字體 、 企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)色 、 企業(yè)象征造型與圖案 、 企業(yè)宣傳標(biāo)語和口號(hào)等 。 在所有視覺識(shí)別的內(nèi)容中 ， 企業(yè)標(biāo)志 、 標(biāo)準(zhǔn)字 、 標(biāo)準(zhǔn)色是整個(gè) Ⅵ 系統(tǒng)的核心 。 標(biāo)志 、 標(biāo)準(zhǔn)字 、 標(biāo)準(zhǔn)色三要素 ， 是企業(yè)地位
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