【總結(jié)】企業(yè)文化的設(shè)計1企業(yè)文化的自形成與重新設(shè)計?企業(yè)文化通常是自形成?企業(yè)文化的設(shè)計一般是重新設(shè)計?重新設(shè)計企業(yè)文化是對原有文化的變革?重新設(shè)計企業(yè)文化通常面臨企業(yè)的變革?只有與企業(yè)變革相結(jié)合,重新設(shè)計企業(yè)文化才變得必要和可能2企業(yè)文化設(shè)計:戰(zhàn)略匹配?良好企業(yè)文化是實(shí)施企業(yè)戰(zhàn)略的關(guān)鍵?強(qiáng)勢、弱
2025-01-23 20:10
【總結(jié)】企業(yè)理念的提煉2004、11中國·沈陽塑造靈魂1目錄?企業(yè)理念的主要內(nèi)容?企業(yè)理念內(nèi)容的要求?企業(yè)理念提煉要遵守的原則2企業(yè)理念包含的內(nèi)容?指在企業(yè)的生產(chǎn)和經(jīng)營過程中員工所持有的共同的價值觀念和遵守的共同的行為準(zhǔn)則?組織使命:組織使命被稱為組織的存在目的
2025-02-07 01:40
2025-02-18 13:35
【總結(jié)】王明基企業(yè)文化與倫理第二篇:企業(yè)文化第一節(jié):企業(yè)文化一企業(yè)文化企業(yè)文化的含義:所謂企業(yè)文化,是指企業(yè)在長期的生存和發(fā)展中形成的,為企業(yè)多數(shù)成員認(rèn)可并遵循的的價值標(biāo)準(zhǔn)和行為規(guī)范。二企業(yè)文化的構(gòu)成(一)核心價值觀體系(二)經(jīng)營管理各個領(lǐng)域的理
2025-01-05 17:37
【總結(jié)】2023/1/2212023/1/2221、評先進(jìn)2、任命3、培養(yǎng)接班人4、基本工資1000元5、職能管理6、檢驗(yàn)部7、計劃部8、大河有水小河滿9、疑人不用,用人不疑……2023/1/223今天的海爾物質(zhì)貢獻(xiàn):?2023年,全球營業(yè)
2025-01-06 23:40
【總結(jié)】2024/10/23,1,海爾實(shí)戰(zhàn)企業(yè)文化與觀念創(chuàng)新,,2024/10/23,2,1、評先進(jìn)2、任命3、培養(yǎng)接班人4、基本工資1000元5、職能管理6、檢驗(yàn)部7、計劃部8、大河有水小河滿9、疑人不用,...
2024-10-28 16:19
【總結(jié)】Haier3/22/20231Haier1、評先進(jìn)2、任命3、培養(yǎng)接班人4、基本工資1000元5、職能管理6、檢驗(yàn)部7、計劃部8、大河有水小河滿9、疑人不用,用人不疑……3/22/20232Haier今天的海爾物質(zhì)貢獻(xiàn):?2
2025-02-13 19:24
【總結(jié)】公司企業(yè)文化主主講講:安連國安連國v企業(yè)文化作為一種新的管理理論和管理方法,發(fā)端于20世紀(jì)50年代,流行于70年代,自80年代中期傳入我國后,形成了一股越來越強(qiáng)的“企業(yè)文化熱”。v一個沒有文化的民族,必定是一個落后的民族;一支沒有文化的軍隊(duì),必定是一支愚蠢的軍隊(duì);一個沒有文化的企業(yè),必定是一個沒有前途、等待死亡的企業(yè)。
2025-01-25 20:13
【總結(jié)】企業(yè)文化專題研討企業(yè)管理不僅是一門學(xué)科,還應(yīng)是一種文化,即有它自己的價值觀、信仰、工具和語言的一種文化?!艾F(xiàn)代管理之父”現(xiàn)代管理理論的奠基人彼得?德魯克—
2025-02-06 21:03
【總結(jié)】企業(yè)文化專題研討企業(yè)管理不僅是一門學(xué)科,還應(yīng)是一種文化,即有它自己的價值觀、信仰、工具和語言的一種文化?!艾F(xiàn)代管理之父”現(xiàn)代管理理論的奠基人彼得?德魯克——
2025-01-22 08:49
【總結(jié)】企業(yè)文化專題研討企業(yè)管理不僅是一門學(xué)科,還應(yīng)是一種文化,即有它自己的價值觀、信仰、工具和語言的一種文化。——“現(xiàn)代管理之父”現(xiàn)代管理理論的奠基人彼得?德魯克——
2025-01-22 08:45
【總結(jié)】企業(yè)文化培訓(xùn)企業(yè)文化培訓(xùn)————企業(yè)文化室企業(yè)文化室2023年年3月月7日日什么是文化?l特定人類群體世代相傳的本質(zhì)特征。l人類群體或民族世代相傳的行為模式、藝術(shù)、宗教信仰、群體組織和其它一切人類生產(chǎn)活動、思維活動的本質(zhì)特征的總和。
2025-01-24 03:39
【總結(jié)】企業(yè)文化與團(tuán)隊(duì)建設(shè)(專題講座)講座提綱專題一:企業(yè)文化的要素與功能專題二:企業(yè)文化的分類與測評專題三:如何建設(shè)高績效企業(yè)團(tuán)隊(duì)專題四:企業(yè)文化與企業(yè)家的成長適合對象●對企業(yè)文化建設(shè)負(fù)有重要責(zé)任的企業(yè)高中層經(jīng)理?!衿髽I(yè)文化推廣的專職人員。●各級黨政管理干部。?專題一
2025-02-23 15:01
【總結(jié)】企業(yè)文化建設(shè),我們之間是一字之差,師,,我們是未來的CEO!,帥,,CEO管理三步曲,績效管理,經(jīng)營決策,企業(yè)文化,第一步,第二步,第三步,凝聚力,執(zhí)行力,決策力,只見樹木,不見森林,有人路過一個建筑...
2024-10-25 04:39
【總結(jié)】第三講企業(yè)文化的設(shè)計2023/2/111企業(yè)文化的自形成與重新設(shè)計?企業(yè)文化通常是自形成?企業(yè)文化的設(shè)計一般是重新設(shè)計?重新設(shè)計企業(yè)文化是對原有文化的變革?重新設(shè)計企業(yè)文化通常面臨企業(yè)的變革?只有與企業(yè)變革相結(jié)合,重新設(shè)計企業(yè)文化才變得必要和可能2023/2/112企業(yè)文化設(shè)計:戰(zhàn)略匹配