怎樣選育用留人才(編輯修改稿)
2025-01-17 00:25 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 ? 咨詢式 ? 放權式 ? 協(xié)商式 知識 ? 產(chǎn)品知識 ? 產(chǎn)業(yè)知識（或行業(yè)知識） ? 競爭狀況 技巧 ? 表達技巧 ? 溝通技巧 ? 銷售技巧 ? 服務技巧 ? 練習 ? 自己練（苦練，多做） ? 模擬練習（或情境練習） ? 教練（陪練） ? 我教你學，我做你看，你做我看，學練并進 ? 走動式管理（發(fā)現(xiàn)問題 /解決問題 /人員提升在現(xiàn)場） 針對老人 —— 傳幫帶 ? 資格要求 ? 師傅的職責 ? 對待新人的態(tài)度 ? 工作指導與方法培訓 ? 關注過程和明確結果 針對新人 —— 鼓、導、逼、 助、獎、控 “ 鼓”是鼓勵鼓舞。 “ 導”是引導指導。 “ 逼”是逼新人上“梁山”。 “ 助”是對新人提供幫助， “ 獎”是對表現(xiàn)好的新人給予獎勵， “ 控”就是監(jiān)控， 游戲 —— 猜數(shù)字 ? 游戲方式： ? 只能用手傳遞信息，且只能用“捏”和“敲”兩個動作完成。 ? 比賽方式： 按組競賽，從前向后排成一列，隊列最后一人跟主持人獲得數(shù)字后，開始傳遞信息。每組的第 1人最后獲得數(shù)字信息正確，且時間最短的小組獲勝。 ? 規(guī)則： ? 競賽過程中，不能發(fā)聲（包括同組人員和他組人員及旁觀人員），否則取消小組參賽資格。 ? 比賽進行 3輪， 3輪下來評總成績。 ? 討論時間 10分鐘。 游戲
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