醫(yī)院培訓(xùn)體系(編輯修改稿)
2024-09-01 02:36 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 部門應(yīng)提前一周向人力資源部提出申請，并認(rèn)真、詳細(xì)填寫用戶培訓(xùn)申請計劃；2） 人力資源部安排客戶培訓(xùn)計劃；3） 組織客戶培訓(xùn)活動；4） 申請部門應(yīng)負(fù)責(zé)客戶的聯(lián)絡(luò)及協(xié)調(diào)工作；5） 培訓(xùn)完畢，收集客戶培訓(xùn)反饋意見；注：客戶培訓(xùn)申請表，參看附錄11；培訓(xùn)步驟： 步驟 負(fù)責(zé)人PE客戶培訓(xùn)申請 申請人審核客戶培訓(xùn)申請表 申請部門負(fù)責(zé)人 培訓(xùn)主管 財務(wù)部 申請人培訓(xùn)實施收集反饋意見 申請人培訓(xùn)結(jié)束3．2學(xué)歷培訓(xùn)學(xué)歷培訓(xùn)的目的是為了加強員工的隊伍建設(shè)，提高員工的技術(shù)水平和技術(shù)競爭能力，激勵員工奮發(fā)向上、積極進(jìn)取，使醫(yī)院在進(jìn)入二十一世紀(jì)時，有一支高智商、高學(xué)歷、高水平、高素質(zhì)的員工隊伍，從而樹立醫(yī)院優(yōu)秀的組織形象。培訓(xùn)對象：l 在軟件開發(fā)部、技術(shù)支持部從事專業(yè)技術(shù)工作的技術(shù)人員中未獲得本科學(xué)歷的員工需在5年內(nèi)通過成教或自考的方式取得相關(guān)專業(yè)本科學(xué)位；l 具有本科學(xué)歷的下列員工可申請攻讀計算機或管理專業(yè)碩士研究生課程；1. 部門管理人員；2. 已在醫(yī)院工作兩年以上、醫(yī)院及部門的業(yè)務(wù)骨干；3. 醫(yī)院及部門認(rèn)為資質(zhì)好、潛力大、有培養(yǎng)前途的員工。培訓(xùn)方式：1) 在職攻讀碩士研究生學(xué)位課程，取得研究生全部課程結(jié)業(yè)證書；2) 在職攻讀碩士研究生學(xué)歷課程，結(jié)合醫(yī)院的研究項目完成學(xué)位論文，并以在職人員身份申請答辯，取得碩士學(xué)位；3) 通過研究生入學(xué)考試，在職攻讀碩士研究生學(xué)位課程，結(jié)合醫(yī)院的研究項目完成學(xué)位論文，并以在職人員身份申請答辯，取得碩士學(xué)位和碩士學(xué)歷。注：員工培訓(xùn)合同，參看附錄12。培訓(xùn)步驟： 步驟 負(fù)責(zé)人PF員工本人提出書面申請并提供進(jìn)修學(xué)校/考試單位證明，如招生簡章等 員工逐級審批 科室主任 HR主任 院長員工與醫(yī)院簽訂進(jìn)修合同 員工 院長醫(yī)院依據(jù)培訓(xùn)合同條款予以資助 財務(wù)部 培訓(xùn)主管 員工員工參加完培訓(xùn)后，將畢業(yè)證或考試合格證書的復(fù)印件上交人力資源部存檔 員工 培訓(xùn)主管將員工培訓(xùn)紀(jì)錄及相關(guān)資料存檔 員工 培訓(xùn)主管進(jìn)修培訓(xùn)流程結(jié)束4 培訓(xùn)費用審批程序人力資源部/醫(yī)院組織的培訓(xùn)步驟 負(fù)責(zé)人每年年底制定下一年的年度培訓(xùn)計劃 培訓(xùn)主管 HR主管 科室主任 每月中旬提交下月單項培訓(xùn)課程的具體計劃安排預(yù)算等 培訓(xùn)主管 HR主管核查 HR經(jīng)理批準(zhǔn) 院長執(zhí)行 培訓(xùn)主管培訓(xùn)財務(wù)報銷 財務(wù)部 培訓(xùn)主管 院長費用紀(jì)錄 培訓(xùn)主管完畢5 附錄附錄1培 訓(xùn) 紀(jì) 律1． 不得遲到，早退；2． 不得以任何私人理由在培訓(xùn)期間私自離開培訓(xùn)場所；3． 不得在培訓(xùn)期間抽煙，進(jìn)食及睡覺；4． 不得在培訓(xùn)期間私自交頭接耳；5． 要求認(rèn)真做好培訓(xùn)筆記，積極配合講師講課；6． 要求學(xué)員將手機等通訊工具一律調(diào)成振動，不得在培訓(xùn)場所接聽電話。人力資源部附錄2醫(yī)院技術(shù)培訓(xùn)需求調(diào)查表姓名 職務(wù) 以往的培訓(xùn)情況（1）過去一年參加內(nèi)部技術(shù)培訓(xùn)課程的次數(shù)□1次 □2次 □3次 □4次 □4次以上（2）過去一年參加外部技術(shù)培訓(xùn)或研討會的次數(shù)□1次 □2次 □3次 □4次 □4次以上近期最需要的技術(shù)知識 對培訓(xùn)方式的要 求（1）培訓(xùn)周期跨度□ 1周以內(nèi) □ 2—4周 □ 5—8周 □ 8周以上（2）培訓(xùn)時段安排 □ 上班時間 □ 晚上時間 □ 周末時間（3）單元培訓(xùn)時間□ 50分鐘 □ 90分鐘 □ 120分鐘 □ 150分鐘（4）培訓(xùn)形式□ 課堂講授 □ 研討會 □ 訓(xùn)練營 □ 現(xiàn)場演示 □ 其他其他的要求和建議
物理相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1