人力資源部勞資專(zhuān)員崗位說(shuō)明書(shū)(編輯修改稿)
2024-08-30 08:52 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 信息項(xiàng)進(jìn)行定期的調(diào)整，完善薪酬分配與績(jī)效考核的相互關(guān)聯(lián)；6完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它任務(wù)。三、崗位關(guān)系圖四、工作協(xié)作關(guān)系范圍主要接觸崗位工作內(nèi)容涉及的流程本部門(mén)人力資源部經(jīng)理接受工作分配、指導(dǎo)和考核；部門(mén)間財(cái)務(wù)部核對(duì)工資表；公司外部政府相關(guān)部門(mén)退休職工的勞動(dòng)關(guān)系辦理，新進(jìn)職工工資審核。五、崗位任職資格要求因素限定資料教育經(jīng)歷大專(zhuān)以上學(xué)歷；專(zhuān)
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