某企業(yè)績效管理的現(xiàn)狀與對策研究pdf(編輯修改稿)
2024-07-25 14:23 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 人行市投力政場財(cái)工企資后審資總營務(wù)程劃決勤計(jì)源務(wù)銷部部部策部部 2 三、華興公司績效管理現(xiàn)狀分析一 公司現(xiàn)行考核制度的介紹公司人力資源現(xiàn)狀從員工性別結(jié)構(gòu)看 華興公司現(xiàn)有員工 1753 人 其中男性 1246 人 女性507 人 男女比例為 1 在人員分布上 各職能部門占人數(shù)的 28% 比例最大。從員工年齡結(jié)構(gòu)看 如圖 1 所示例 華興公司現(xiàn)有員工 1753 人中 收集到有效數(shù)據(jù) 1720 人 占總?cè)藬?shù)的 % 缺失數(shù)據(jù) 33 人 占 %。其中 20 至25 歲的 792 人 占總?cè)藬?shù)的 % 26 至 30 歲的為 524 人 占總?cè)藬?shù)的 %31 至 45 歲 404 人 占總?cè)藬?shù)的 %。整體上看 員工年齡普遍較輕 主要集中在 20 至 30 歲年齡段。華興公司員工年齡結(jié)構(gòu)圖20252630圖 1從學(xué)歷結(jié)構(gòu)看 如圖 2 所示 華興公司員工學(xué)歷水平基本平均 但主要集 中在高中及中專和本科兩大部分。初中及大專分別占總?cè)藬?shù)的 21%、20% 而本 科以上即碩士和博士只占總?cè)藬?shù)的 6%。華興公司員工學(xué)歷結(jié)構(gòu)圖本科碩士博士高中及中專大專圖 2 3 綜上所述 可以得出結(jié)論 華興公司現(xiàn)有員工普遍較年輕、人員配置不太合理。雖然華興公司與本地區(qū)、同行業(yè)企業(yè)相比 員工素質(zhì)雖然領(lǐng)先 但目前公司擁有的人力資源狀況與公司發(fā)展戰(zhàn)略仍不相匹配。
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