金龍汽車(chē)(客車(chē))工業(yè)公司銷(xiāo)售培訓(xùn)制度手冊(cè)(編輯修改稿)
2025-07-13 13:58 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 銷(xiāo)售業(yè)務(wù)員在職培訓(xùn)，每次培訓(xùn) 3 天，時(shí)間為：1 月份和 6 月份左右。具體時(shí)間根據(jù)公司業(yè)務(wù)狀況進(jìn)行確定。 第十六條 銷(xiāo)售業(yè)務(wù)員在職培訓(xùn)的主要方式包括案例模擬、專(zhuān)家講授、角色扮演等。 第十七條 除每年定期舉行的銷(xiāo)售業(yè)務(wù)員培訓(xùn)外，銷(xiāo)售公司每年根據(jù)業(yè)務(wù)狀況組織不定期的在 職培訓(xùn)，培訓(xùn)內(nèi)容根據(jù)公司的發(fā)展和業(yè)務(wù)員狀況進(jìn)行確定。 第十八條 銷(xiāo)售公司內(nèi)勤人員在職培訓(xùn)為不定期培訓(xùn)，由內(nèi)務(wù)部根據(jù)業(yè)務(wù)狀況和內(nèi)勤的具體需求而定。 第十九條 專(zhuān)項(xiàng)培訓(xùn)指銷(xiāo)售公司視業(yè)務(wù)的需要，挑選優(yōu)秀的員工參加培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)或送到專(zhuān)門(mén)的教育機(jī)構(gòu)，從事脫產(chǎn)或半脫產(chǎn)的學(xué)習(xí)。 第二十條 專(zhuān)項(xiàng)培訓(xùn)為不定期培訓(xùn)，蘇州金龍公司或銷(xiāo)售公司根據(jù)公司發(fā)展需要和人員狀況，組織進(jìn)行培訓(xùn)。 第二十一條 專(zhuān)項(xiàng)培訓(xùn)的內(nèi)容包括： 社會(huì)機(jī)構(gòu)舉辦的短期培訓(xùn)班； MBA 班； 其他相關(guān)培訓(xùn)。 第二十二條 經(jīng)銷(xiāo)商培訓(xùn)每年進(jìn)行兩次，一次是針對(duì)銷(xiāo)售能力提升的培訓(xùn)，一次為針對(duì)經(jīng)營(yíng)理念提升的培訓(xùn)。 第二十三條 針對(duì)銷(xiāo)售 能力提升的經(jīng)銷(xiāo)商培訓(xùn)內(nèi)容包括： 銷(xiāo)售技能的培訓(xùn)； 新產(chǎn)品知識(shí)的培訓(xùn)； 公司相關(guān)政策的培訓(xùn)； 市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)動(dòng)態(tài)的培訓(xùn)； 汽車(chē)行業(yè)知識(shí)的培訓(xùn)； 相關(guān)商業(yè)知識(shí)的培訓(xùn)； 內(nèi)部經(jīng)驗(yàn)交流； 其他與銷(xiāo)售有關(guān)的培訓(xùn)。 第二十四條 針對(duì)經(jīng)營(yíng)理念提升的經(jīng)銷(xiāo)商培訓(xùn)主要在每年年終經(jīng)銷(xiāo)商大會(huì)召開(kāi)時(shí)進(jìn)行。主要內(nèi)容為外部專(zhuān)家的經(jīng)營(yíng)理念、管理方式講授和研討。 第四章 培訓(xùn)組織與實(shí)施 第二十五條 銷(xiāo)售公司市場(chǎng)管理部負(fù)責(zé)組織銷(xiāo)售公司業(yè)務(wù)員培訓(xùn)的實(shí)施工作。 第二十六條 銷(xiāo)售公司內(nèi)務(wù)部負(fù)責(zé)組織銷(xiāo)售公司內(nèi)務(wù)人員培訓(xùn)的實(shí)施工作。 第二十七條 培訓(xùn)組織部門(mén)應(yīng)依據(jù)培訓(xùn)計(jì)劃實(shí)施計(jì)劃表按時(shí)實(shí)施培訓(xùn)，并負(fù)責(zé) 該培訓(xùn)的全部事宜：如培訓(xùn)場(chǎng)地的選擇、培訓(xùn)設(shè)備的準(zhǔn)備、教材的印刷與分發(fā)等。 第二十八條 各項(xiàng)培訓(xùn)實(shí)施時(shí)，參加培訓(xùn)的學(xué)員應(yīng)簽到，培訓(xùn)組織部門(mén)應(yīng)切實(shí)了解上課出席情
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