【文章內(nèi)容簡介】 （具體時間以交通車為準）2）直接上級：財產(chǎn)管理員，直接下級：倉管員3）崗位職責：a）負責酒店所有入庫物資的品名維護。b）根據(jù)庫存物資的存量及時上報部門經(jīng)理需采購物資的品名、規(guī)格、批量等情況，提供采購相關(guān)數(shù)據(jù)。c）負責總庫的管理工作，嚴把物資出入庫檢驗關(guān)。d）督促倉管員完善各項記錄，保證記錄的真實性、完好性。e）根據(jù)物資入出庫情況，準確、及時處理倉管系統(tǒng)中相關(guān)單據(jù)。f）保證庫存物資的存放有序、美觀，做到帳、卡、物相符。g）按照先進先出的原則執(zhí)行催領(lǐng)用制度，保證庫存物資不蟲蛀、霉變、過期。h）防止火災(zāi)、偷盜事件，保證總庫的安全。i）加強與部門經(jīng)理、采購員的溝通，及時傳遞采購相關(guān)信息。 倉管領(lǐng)班任職要求 1）自然條件：年齡男2545歲，女2545歲，，身體健康，相貌端正。2）文化程度：高中以上學(xué)歷或同等學(xué)歷。3）工作經(jīng)驗：會電腦操作，能熟練使用倉庫管理系統(tǒng)。堅持原則，工作責任心強。有3年以上倉庫管理經(jīng)驗。4）語言能力：流利國語。 管家部倉管員崗位工作說明和任職要求 倉管員崗位工作說明1）工作時間：8:0014:20，14:2021:00（具體時間以交通車為準）2）直接上級：倉管領(lǐng)班3）崗位職責：a）負責總庫物資的出入、保管工作。b）負責酒店工作服的管理及勞保用品、辦公用品的發(fā)放工作。c）負責總庫及周圍的衛(wèi)生，保證物品存放有序、整齊美觀。d）嚴格執(zhí)行領(lǐng)發(fā)制度，做到帳、卡、物相符。e）保管的物資要做到心中有數(shù)，按照先進先出的原則，保證庫存物資不蟲蛀、霉變，不造成浪費。f）嚴格入出庫手續(xù)，驗收發(fā)放有記錄，做到日清月結(jié)，一月一盤存。g）及時報告低于最低庫存量的物品項目，確保庫房貨源充足。h）嚴格領(lǐng)料制度，各部門所領(lǐng)物資必須經(jīng)部門經(jīng)理簽字后才能領(lǐng)取。i）嚴格執(zhí)行催用處理制度。j）保管好原始憑證。k）搞好庫房的消防工作，防止火種入庫，保證庫房安全。l) 負責各部門領(lǐng)用物資的核銷工作。j) 對餐飲貴重原材料，負責到餐廳現(xiàn)場進行驗收。 倉管員任職要求 1）自然條件：年齡男2545歲以下，女2545歲，，身體健康。2）文化程度：高中以上學(xué)歷或同等學(xué)歷。3）工作經(jīng)驗：會電腦操作，能熟練使用倉庫管理系統(tǒng)。堅持原則，工作責任心強。4）語言能力：流利國語。 管家部采購員崗位工作說明和任職要求 采購員崗位工作說明1）工作時間：8:0011:50，14:2018:00（具體時間以交通車為準）2）直接上級：管家部經(jīng)理3）崗位職責：a）根據(jù)酒店各部門需要，負責日常采購工作，保證及時供給。b）熟悉掌握物品的質(zhì)量鑒別方法，保證采購的物資價廉物美。c）嚴格按照有關(guān)法律法規(guī)要求購貨，不得購進次品、廢品等不符合要求的商品。d）所有購回的物資必須具備原始發(fā)票和賣方收據(jù)，嚴格檢查、過秤、點數(shù)，發(fā)現(xiàn)短少及時追補。發(fā)票連同入庫驗收單向財務(wù)部報帳。e）會同財務(wù)部人員、餐廳采購員對市場購銷價格進行調(diào)查。收集采購相關(guān)信息。f）了解庫存量，及時補充不足物資。g）負責索要合格物資供方和合格服務(wù)供方的所有有效資質(zhì)證明。 采購員任職要求 1）自然條件：年齡男2540歲，女2540歲，，身體健康。2）文化程度：高中以上學(xué)歷或同等學(xué)歷。3）工作經(jīng)驗：工作責任心強，堅持原則，不謀私利，品格高尚。4）語言能力：流利國語。 管家部圖書管理員崗位工作說明和任職要求 圖書管理員崗位工作說明 1）工作時間：14:2023:00（具體時間以交通車為準）2）直接上級：總務(wù)3）崗位職責：a）負責酒店內(nèi)部和住店客人信件、報章、雜志、各類快件、包裹的收發(fā)、分送工作。b）負責圖書的借閱與保管工作。c）負責閱覽室的管理與衛(wèi)生工作。d）負責職工浴室的管理與衛(wèi)生工作。e）負責綜合樓一、二樓的樓道衛(wèi)生工作。f）檢查責任區(qū)各種設(shè)備設(shè)施的完好情況，及時報告或報修。g）做好清潔工具的保養(yǎng)、清潔用品的保管和使用工作。 圖書管理員任職要求 1）自然條件：年齡男2545歲，女2545歲，，身體健康，相貌端正。2）文化程度：初中以上學(xué)歷。3）工作經(jīng)驗：熟悉業(yè)務(wù)，有較強的工作責任心。4）語言能力：會普通話。 管家部職工食堂員工崗位工作說明和任職要求 職工食堂員工崗位工作說明1）工作時間：6:0013:00，16:0019:002）直接上級：總務(wù)3）崗位職責：a）每日做好冰箱和廚房的清潔衛(wèi)生工作及職責范圍內(nèi)的環(huán)境衛(wèi)生工作。b）按要求向員工提供可口的飯菜。c）按要求做好食品的貯存工作。d）保證飯菜質(zhì)量，按時開餐，做好送餐服務(wù)。e）加強財產(chǎn)、餐具的管理，如有遺失或損壞，照價賠償。 職工食堂員工任職要求1）自然條件：年齡男2545歲，女2545歲，，身體健康。2）文化程度：初中以上學(xué)歷。3）工作經(jīng)驗：從事炊事工作2年以上。4）語言能力：流利國語。 管家部公寓管理員崗位工作說明和任職要求 公寓管理員崗位工作說明1）工作時間：8:0011:50，14:2018：00（具體時間以交通車為準）2）直接上級：總務(wù)3）崗位職責：a） 負責酒店領(lǐng)導(dǎo)辦公室及學(xué)習(xí)室的衛(wèi)生工作。b） 負責員工公寓的管理與清潔衛(wèi)生工作。c） 負責綜合樓三、四樓環(huán)衛(wèi)（包括公共衛(wèi)生間）的清潔工作。d）檢查責任區(qū)各種設(shè)備設(shè)施的完好情況，及時報告或報修。e）做好清潔工具的保養(yǎng)、清潔用品的保管和使用工作。f）負責員工公寓的安全工作，做好防火、防盜和員工的人身安全工作。 公寓管理員任職要求1） 自然條件：女性，年齡1845歲，身體健康。2） 文化程度：初中以上學(xué)歷。3）語言能力：流利國語。5. 管家部內(nèi)部管理制度及作業(yè)規(guī)程 管理制度 財產(chǎn)管理制度1. 酒店財產(chǎn)的安全由酒店所有成員共同保護。2. 各部門需購物料必須先填寫采購申請。所購物料須先入總庫后領(lǐng)用。嚴格遵照《采購控制程序》執(zhí)行。3. 各部門領(lǐng)用物料必須先填寫《領(lǐng)料核銷表》，報管家部經(jīng)理批準后方能領(lǐng)用。嚴格遵照《庫房物資領(lǐng)用和發(fā)放制度》執(zhí)行。4. 部門之間設(shè)備物資的借用或調(diào)拔，須事先請示雙方部門負責人的同意后，報請管家部內(nèi)勤主管進行調(diào)拔。5. 財產(chǎn)管理員應(yīng)熟知所屬部門財產(chǎn)，掌握本部門財產(chǎn)的流動情況，在職責權(quán)限內(nèi)及時處理倉管系統(tǒng)中相關(guān)單據(jù)。實行動態(tài)管理，隨時保證帳物相符、電腦庫與實庫一致。6. 管家部每季度對各部門財產(chǎn)進行一次檢查，檢查內(nèi)容為物料的貯存、保管、使用情況等。年終由財務(wù)部、管家部對各部門財產(chǎn)進行監(jiān)盤。7. 凡在盤存中出現(xiàn)短缺、遺失現(xiàn)象的，酒店將追究相關(guān)責任。8. 各部門負責人應(yīng)把好物料進出關(guān)，嚴格控制物料的耗用，杜絕浪費。9. 各部門應(yīng)做好設(shè)施設(shè)備的日常維護保養(yǎng)，如有故障或損壞，應(yīng)及時通知工程人員維修。10. 愛護酒店財產(chǎn)，如有貯存、保管不善，使用不當，造成酒店經(jīng)濟損失的，酒店將追究部門和相關(guān)人員的責任。11. 保衛(wèi)部有責任監(jiān)護酒店財產(chǎn)，對私自夾帶酒店財產(chǎn)出酒店行為，保安人員應(yīng)干涉與制止。12. 此財產(chǎn)管理制度適用于本酒店各部門。 采購制度1. 采購相關(guān)人員必須嚴格執(zhí)行國家的經(jīng)濟法規(guī)和財經(jīng)紀律，熟悉經(jīng)濟活動中的政策界線，掌握采購策略。2. 重要大宗物資供貨方實行公開招標，供貨方的選擇須經(jīng)采購委員會評估，實行定點采購。非定點采購商品采取貨比