公司優(yōu)秀員工評(píng)選方案(編輯修改稿)
2025-05-31 12:26 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 推薦材料報(bào)送時(shí)間：各部門(mén)應(yīng)于 12 月 15 日前將候選人推薦表報(bào)到辦公室。優(yōu)秀員工名單確定時(shí)間： 12 月 23 日組織公司領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)議對(duì)推薦人員進(jìn)行討論確定。五、獎(jiǎng)勵(lì)辦法：優(yōu)秀員工年終每人獎(jiǎng)勵(lì) 元，并頒發(fā)榮譽(yù)證書(shū)。六、注意事項(xiàng)：禁止出現(xiàn)亂報(bào)候選人名單現(xiàn)象，如存在作假現(xiàn)象，則當(dāng)事人停止參與本活動(dòng)一年時(shí)間。優(yōu)秀員工人選應(yīng)為各部門(mén)基層員工優(yōu)秀員工人選應(yīng)能夠獲得多數(shù)員工的認(rèn)同； 評(píng)選過(guò)程中應(yīng)注重對(duì)員工業(yè)績(jī)的收集和驗(yàn)證； 評(píng)選盡量保持各管理層級(jí)間進(jìn)行充分溝通，對(duì)有保密要求的事宜不能外泄?！ ∠Ｍ袉T工能夠熱愛(ài)本職工作，努力創(chuàng)新，與時(shí)俱進(jìn)，為公司發(fā)展做出貢獻(xiàn)。優(yōu)秀員工推薦表姓名性別入職時(shí)間 工作部門(mén) 崗位名稱(chēng)
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