00509機關管理歷年簡答論述題匯總(編輯修改稿)
2025-05-13 08:23 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 等依法建立科學的處理流程，保持機關運轉(zhuǎn)最佳狀態(tài)法律的約束包括哪些方面l 約束機關職能活動遵從規(guī)范l 約束機關組織的構(gòu)建l 約束機關管理行為第五章機關管理制度的基本特征【201504】法律的從屬性、層次的配套性、功利的目標性、范圍的確定性、具體的操作性、時代的發(fā)展性正確理解機關管理制度的制定必須具有權威的規(guī)范性【201404】l 制度和發(fā)布者必須具有權威性，由機關領導主持和批準，法定的權力作保證l 制度對機關包括領導者在內(nèi)的全體工作人員都具有權威性和規(guī)范作用，不允許超越制度的規(guī)范之外l 制度自公布生效之日起至公布廢除之日前都有法定的權威性和規(guī)范作用機關管理制度的制定原則【201304】【200910】實踐需要、法治規(guī)范、權威性、強制與激勵、教育引導橫向結(jié)構(gòu)機關管理制度體系的特點【201110】l 具有業(yè)務活動的專指性l 具有機關的整合性l 具有相互協(xié)調(diào)性l 具有對機關領導工作制度的從屬性機關管理制度實施的運作習慣及制約因素【200810】l 當機關管理制度與機關運作習慣相契合時，機關管理制度的實施就比較順利，遇到的障礙也少l 當機關管理制度與機關運作習慣有較大的差異時，機關管理制度的實施就會出現(xiàn)困難l 在時代的發(fā)展中，機關習慣往往顯得滯后于是時代的發(fā)展，有一定的局限性l 機關習慣中，既包含有益經(jīng)驗，優(yōu)良傳統(tǒng)等，也包含過時因素縱向機構(gòu)的機關管理制度體系的特點l 具有層次的承接性l 整體的目標性l 縱向制度體系在具體運作中由上而下具有領屬性機關管理制度的制定程序l 充分的調(diào)查論證l 適時作出制定的決策l 制度內(nèi)容的設計l 制度系統(tǒng)論證l 制度批準執(zhí)行l(wèi) 制度實施的宣傳教育第六章機關管理程序設計的步驟【201504】內(nèi)容的確定、要素的確定、原則的確定、程序草案的設計、程序的分析與論證、程序的確定與制度化機關管理程序設計的基本要求【201410】目標一致、系統(tǒng)規(guī)范、環(huán)環(huán)相扣、制約明確、有機整合機關綜合辦公事務管理程序具有的基本特征【201404】整體運作性、全面有序性、協(xié)同配合性、影響的普遍性按工作性質(zhì)劃分的機關管理程序的類型及其運作過程中的要求【201210】l 綜合辦事事務管理程序l 在運作中要求：有要整體運作性、協(xié)同配合性、全面有序性l 專項業(yè)務管理程序l 在運作中要求：符合專項業(yè)務的內(nèi)容和特點，符合有關業(yè)務的技術標準和業(yè)務規(guī)范機關管理程序的功能規(guī)范，系統(tǒng)運作，控制，抗干擾，整合，保障功能機關管理程序改進的類型l 功能性優(yōu)化：明確優(yōu)化的前提，維護管理程序的基本性質(zhì)和流程，保持機關管理程序間的相互協(xié)同性和程序各環(huán)節(jié)間的系統(tǒng)承接性l 結(jié)構(gòu)性調(diào)整：準確把握結(jié)構(gòu)調(diào)整的需要，針對需要進行結(jié)構(gòu)調(diào)整設計，科學論證l 整體性重構(gòu)：進行整體設計和充分論證，充分吸納原管理程序管理優(yōu)點和經(jīng)驗，把握事物發(fā)展的規(guī)律第七章機關工作人員的職位分類要素【201504】工作性質(zhì)、職務繁簡、責任大小、需要資格機關人事管理保障機構(gòu)的主要內(nèi)容【200810】政治權利、福利權利、法律權利保障機關人事管理的機制【201404】競爭機制、保障機制，激勵機制，更新機制，監(jiān)控機制我國機關人員培訓的特點及方式【201304】l 培訓的多層次：普及性培訓（包括文化補習班和專業(yè)工作需要的培訓班），提高性培訓（業(yè)務骨干、學術帶頭人、各級領導人的知識更新所提供的培訓）l 培訓的多形式：包括脫產(chǎn)、半脫產(chǎn)、業(yè)余培訓、自學、留學、配助手、帶徒弟等具體形式機關人事管理的意義l 是機關管理的核心和關鍵l 有助于社會發(fā)展l 是合理開發(fā)，使用人才的重要保證機關人事管理的內(nèi)容考試任用，考核工作，培訓工作，人才流動工作，獎勵和懲罰工作，工資福利工作，退休后的養(yǎng)老管理工作機關人員考核的方法個人判斷考核方法，代表人物考核方法，序列法，分定考核法，相對比較法，工作標準法機關人員培訓的意義l 是我國社會經(jīng)濟發(fā)展的迫切需要l 是世界發(fā)達國家的共同發(fā)展趨勢l 是改善我國機關會員文化知識結(jié)構(gòu)的重要措施機關人員培訓的原則l 德智體全面發(fā)展l 培訓和使用相一致l 全員培訓和重點提高相結(jié)合l 定向培訓和配套培訓相結(jié)合第八章高層次信息的處理環(huán)節(jié)【201504】l 把握、消化好初級消息l 確定一個好的立意l 注意謀篇布局l 講究標題的制作機關信息收集的渠道【201410】信息網(wǎng)絡、信息渠道、調(diào)查渠道、媒體渠道、信訪渠道信息篩選的基本要求【201404】l 重大，指關系全局重要信息l 新穎，指信息中所反映的問題或提出的觀點要有新意l 準確，指篩選上來的信息要真實，全面，反映客觀事物的特
研究報告相關推薦
鄂ICP備17016276號-1