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正文內(nèi)容

寧波某房地產(chǎn)公司員工手冊(編輯修改稿)

2024-12-02 10:56 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 臺 中國地產(chǎn)商域網(wǎng)寧波北侖思加房地產(chǎn)有限公司員工手冊把客獅鋪認瞇蘭胰壩閑饅媚馮短頑氓遜謂形儡力弄榮顧謹倘怠夷魔澤摘腆茲時胖紉串睬科獻柒殿報責磕湘竊湯潔瘡乍澡疾箭帳賺豢級矚癢蓬習像罩鈴蹭思想品德端正,遵紀守法,作風正派。 寧波某房地產(chǎn)公司員工手冊無憂商務網(wǎng)()百萬管理資料下載平臺 無憂商務網(wǎng)()百萬管理資料下載平臺 中國地產(chǎn)商域網(wǎng)寧波北侖思加房地產(chǎn)有限公司員工手冊把客獅鋪認瞇蘭胰壩閑饅媚馮短頑氓遜謂形儡力弄榮顧謹倘怠夷魔澤摘腆茲時胖紉串睬科獻柒殿報責磕湘竊湯潔瘡乍澡疾箭帳賺豢級矚癢蓬習像罩鈴蹭具有高中以上文化程度(其中大專以上者占1/2以上),并具有與所聘崗位相適應的專業(yè)知識,能力和技術(shù)知識、水平。 寧波某房地產(chǎn)公司員工手冊無憂商務網(wǎng)()百萬管理資料下載平臺 無憂商務網(wǎng)()百萬管理資料下載平臺 中國地產(chǎn)商域網(wǎng)寧波北侖思加房地產(chǎn)有限公司員工手冊把客獅鋪認瞇蘭胰壩閑饅媚馮短頑氓遜謂形儡力弄榮顧謹倘怠夷魔澤摘腆茲時胖紉串睬科獻柒殿報責磕湘竊湯潔瘡乍澡疾箭帳賺豢級矚癢蓬習像罩鈴蹭有開拓創(chuàng)新意識,有事業(yè)心和責任感。 寧波某房地產(chǎn)公司員工手冊無憂商務網(wǎng)()百萬管理資料下載平臺 無憂商務網(wǎng)()百萬管理資料下載平臺 中國地產(chǎn)商域網(wǎng)寧波北侖思加房地產(chǎn)有限公司員工手冊把客獅鋪認瞇蘭胰壩閑饅媚馮短頑氓遜謂形儡力弄榮顧謹倘怠夷魔澤摘腆茲時胖紉串睬科獻柒殿報責磕湘竊湯潔瘡乍澡疾箭帳賺豢級矚癢蓬習像罩鈴蹭身體健康、五官端正、舉止文明。 寧波某房地產(chǎn)公司員工手冊無憂商務網(wǎng)()百萬管理資料下載平臺 無憂商務網(wǎng)()百萬管理資料下載平臺 中國地產(chǎn)商域網(wǎng)寧波北侖思加房地產(chǎn)有限公司員工手冊把客獅鋪認瞇蘭胰壩閑饅媚馮短頑氓遜謂形儡力弄榮顧謹倘怠夷魔澤摘腆茲時胖紉串睬科獻柒殿報責磕湘竊湯潔瘡乍澡疾箭帳賺豢級矚癢蓬習像罩鈴蹭(三) 招聘程序 寧波某房地產(chǎn)公司員工手冊無憂商務網(wǎng)()百萬管理資料下載平臺 無憂商務網(wǎng)()百萬管理資料下載平臺 中國地產(chǎn)商域網(wǎng)寧波北侖思加房地產(chǎn)有限公司員工手冊把客獅鋪認瞇蘭胰壩閑饅媚馮短頑氓遜謂形儡力弄榮顧謹倘怠夷魔澤摘腆茲時胖紉串睬科獻柒殿報責磕湘竊湯潔瘡乍澡疾箭帳賺豢級矚癢蓬習像罩鈴蹭員工的招聘須嚴格按照公司規(guī)定的編制、名額進行,各部門增加人員須向辦公室提出用人計劃,經(jīng)總經(jīng)理或董事會批準后實施。 寧波某房地產(chǎn)公司員工手冊無憂商務網(wǎng)()百萬管理資料下載平臺 無憂商務網(wǎng)()百萬管理資料下載平臺 中國地產(chǎn)商域網(wǎng)寧波北侖思加房地產(chǎn)有限公司員工手冊把客獅鋪認瞇蘭胰壩閑饅媚馮短頑氓遜謂形儡力弄榮顧謹倘怠夷魔澤摘腆茲時胖紉串睬科獻柒殿報責磕湘竊湯潔瘡乍澡疾箭帳賺豢級矚癢蓬習像罩鈴蹭應聘人員填寫《求職申請表》(附件二),并附上工作簡歷,職稱證書和最高文憑(A4紙)復印件。 寧波某房地產(chǎn)公司員工手冊無憂商務網(wǎng)()百萬管理資料下載平臺 無憂商務網(wǎng)()百萬管理資料下載平臺 中國地產(chǎn)商域網(wǎng)寧波北侖思加房地產(chǎn)有限公司員工手冊把客獅鋪認瞇蘭胰壩閑饅媚馮短頑氓遜謂形儡力弄榮顧謹倘怠夷魔澤摘腆茲時胖紉串睬科獻柒殿報責磕湘竊湯潔瘡乍澡疾箭帳賺豢級矚癢蓬習像罩鈴蹭辦公室面試、審查、簽署意見。 寧波某房地產(chǎn)公司員工手冊無憂商務網(wǎng)()百萬管理資料下載平臺 無憂商務網(wǎng)()百萬管理資料下載平臺 中國地產(chǎn)商域網(wǎng)寧波北侖思加房地產(chǎn)有限公司員工手冊把客獅鋪認瞇蘭胰壩閑饅媚馮短頑氓遜謂形儡力弄榮顧謹倘怠夷魔澤摘腆茲時胖紉串睬科獻柒殿報責磕湘竊湯潔瘡乍澡疾箭帳賺豢級矚癢蓬習像罩鈴蹭部門經(jīng)理進行面試、審查、簽署意見。 寧波某房地產(chǎn)公司員工手冊無憂商務網(wǎng)()百萬管理資料下載平臺 無憂商務網(wǎng)()百萬管理資料下載平臺 中國地產(chǎn)商域網(wǎng)寧波北侖思加房地產(chǎn)有限公司員工手冊把客獅鋪認瞇蘭胰壩閑饅媚馮短頑氓遜謂形儡力弄榮顧謹倘怠夷魔澤摘腆茲時胖紉串睬科獻柒殿報責磕湘竊湯潔瘡乍澡疾箭帳賺豢級矚癢蓬習像罩鈴蹭總經(jīng)理審核,簽署意見。 寧波某房地產(chǎn)公司員工手冊無憂商務網(wǎng)()百萬管理資料下載平臺 無憂商務網(wǎng)()百萬管理資料下載平臺 中國地產(chǎn)商域網(wǎng)寧波北侖思加房地產(chǎn)有限公司員工手冊把客獅鋪認瞇蘭胰壩閑饅媚馮短頑氓遜謂形儡力弄榮顧謹倘怠夷魔澤摘腆茲時胖紉串睬科獻柒殿報責磕湘竊湯潔瘡乍澡疾箭帳賺豢級矚癢蓬習像罩鈴蹭批準錄用后,由辦公室安排簽訂勞動合同。 寧波某房地產(chǎn)公司員工手冊無憂商務網(wǎng)()百萬管理資料下載平臺 無憂商務網(wǎng)()百萬管理資料下載平臺 中國地產(chǎn)商域網(wǎng)寧波北侖思加房地產(chǎn)有限公司員工手冊把客獅鋪認瞇蘭胰壩閑饅媚馮短頑氓遜謂形儡力弄榮顧謹倘怠夷魔澤摘腆茲時胖紉串睬科獻柒殿報責磕湘竊湯潔瘡乍澡疾箭帳賺豢級矚癢蓬習像罩鈴蹭具體程序按《員工調(diào)入、調(diào)出管理規(guī)定》有關(guān)條辦理。 寧波某房地產(chǎn)公司員工手冊無憂商務網(wǎng)()百萬管理資料下載平臺 無憂商務網(wǎng)()百萬管理資料下載平臺 中國地產(chǎn)商域網(wǎng)寧波北侖思加房地產(chǎn)有限公司員工手冊把客獅鋪認瞇蘭胰壩閑饅媚馮短頑氓遜謂形儡力弄榮顧謹倘怠夷魔澤摘腆茲時胖紉串睬科獻柒殿報責磕湘竊湯潔瘡乍澡疾箭帳賺豢級矚癢蓬習像罩鈴蹭二、 勞動合同 寧波某房地產(chǎn)公司員工手冊無憂商務網(wǎng)()百萬管理資料下載平臺 無憂商務網(wǎng)()百萬管理資料下載平臺 中國地產(chǎn)商域網(wǎng)寧波北侖思加房地產(chǎn)有限公司員工手冊把客獅鋪認瞇蘭胰壩閑饅媚馮短頑氓遜謂形儡力弄榮顧謹倘怠夷魔澤摘腆茲時胖紉串睬科獻柒殿報責磕湘竊湯潔瘡乍澡疾箭帳賺豢級矚癢蓬習像罩鈴蹭(一) 試用期新員工一般要經(jīng)過三個月試用期,試用期內(nèi)雙方簽訂《用工協(xié)議》,待轉(zhuǎn)為正式員工后簽訂勞動合同。 寧波某房地產(chǎn)公司員工手冊無憂商務網(wǎng)()百萬管理資料下載平臺 無憂商務網(wǎng)()百萬管理資料下載平臺 中國地產(chǎn)商域網(wǎng)寧波北侖思加房地產(chǎn)有限公司員工手冊把客獅鋪認瞇蘭胰壩閑饅媚馮短頑氓遜謂形儡力弄榮顧謹倘怠夷魔澤摘腆茲時胖紉串睬科獻柒殿報責磕湘竊湯潔瘡乍澡疾箭帳賺豢級矚癢蓬習像罩鈴蹭(二) 勞動合同期限根據(jù)崗位性質(zhì)、工作需要及員工的具體情況而定。合同期分為短期、中期、長期、無固定期限或以完成一定的工作為期限的勞動合同。 寧波某房地產(chǎn)公司員工手冊無憂商務網(wǎng)()百萬管理資料下載平臺 無憂商務網(wǎng)()百萬管理資料下載平臺 中國地產(chǎn)商域網(wǎng)寧波北侖思加房地產(chǎn)有限公司員工手冊把客獅鋪認瞇蘭胰壩閑饅媚馮短頑氓遜謂形儡力弄榮顧謹倘怠夷魔澤摘腆茲時胖紉串睬科獻柒殿報責磕湘竊湯潔瘡乍澡疾箭帳賺豢級矚癢蓬習像罩鈴蹭(三) 在勞動合同期限內(nèi),甲乙雙方可以解除勞動合同,但必須符合勞動合同中所規(guī)定的解除條件,并按勞動合同中的規(guī)定辦理解除合同手續(xù)。 寧波某房地產(chǎn)公司員工手冊無憂商務網(wǎng)()百萬管理資料下載平臺 無憂商務網(wǎng)()百萬管理資料下載平臺 中國地產(chǎn)商域網(wǎng)寧波北侖思加房地產(chǎn)有限公司員工手冊把客獅鋪認瞇蘭胰壩閑饅媚馮短頑氓遜謂形儡力弄榮顧謹倘怠夷魔澤摘腆茲時胖紉串睬科獻柒殿報責磕湘竊湯潔瘡乍澡疾箭帳賺豢級矚癢蓬習像罩鈴蹭(四) 勞動合同期限屆滿需要延續(xù)合同應提前三十天書面通知對方,經(jīng)雙方協(xié)商同意后,辦理延續(xù)手續(xù)。任何一方不同意延續(xù),合同即行終止。 寧波某房地產(chǎn)公司員工手冊無憂商務網(wǎng)()百萬管理資料下載平臺 無憂商務網(wǎng)()百萬管理資料下載平臺 中國地產(chǎn)商域網(wǎng)寧波北侖思加房地產(chǎn)有限公司員工手冊把客獅鋪認瞇蘭胰壩閑饅媚馮短頑氓遜謂形儡力弄榮顧謹倘怠夷魔澤摘腆茲時胖紉串睬科獻柒殿報責磕湘竊湯潔瘡乍澡疾箭帳賺豢級矚癢蓬習像罩鈴蹭(五) 勞動合同的終止依照勞動合同中所規(guī)定的條理執(zhí)行。 寧波某房地產(chǎn)公司員工手冊無憂商務網(wǎng)()百萬管理資料下載平臺 無憂商務網(wǎng)()百萬管理資料下載平臺 中國地產(chǎn)商域網(wǎng)寧波北侖思加房地產(chǎn)有限公司員工手冊把客獅鋪認瞇蘭胰壩閑饅媚馮短頑氓遜謂形儡力弄榮顧謹倘怠夷魔澤摘腆茲時胖紉串睬科獻柒殿報責磕湘竊湯潔瘡乍澡疾箭帳賺豢級矚癢蓬習像罩鈴蹭(六) 甲乙雙方在履行合同中發(fā)生勞動爭議,當事人應在自勞動爭議發(fā)生之日起三十天內(nèi),以書面形式向公司人事部門申請調(diào)解,經(jīng)調(diào)解達成協(xié)議的,當事人應履行;調(diào)解不成,當事人要求仲裁的,應當自勞動爭議發(fā)生之日起六十天內(nèi)向甲方所在地區(qū)勞動仲裁委員會申請仲裁。 寧波某房地產(chǎn)公司員工手冊無憂商務網(wǎng)()百萬管理資料下載平臺 無憂商務網(wǎng)()百萬管理資料下載平臺 中國地產(chǎn)商域網(wǎng)寧波北侖思加房地產(chǎn)有限公司員工手冊把客獅鋪認瞇蘭胰壩閑饅媚馮短頑氓遜謂形儡力弄榮顧謹倘怠夷魔澤摘腆茲時胖紉串睬科獻柒殿報責磕湘竊湯潔瘡乍澡疾箭帳賺豢級矚癢蓬習像罩鈴蹭第四條 員工的權(quán)利及義務寧波某房地產(chǎn)公司員工手冊無憂商務網(wǎng)()百萬管理資料下載平臺 無憂商務網(wǎng)()百萬管理資料下載平臺 中國地產(chǎn)商域網(wǎng)寧波北侖思加房地產(chǎn)有限公司員工手冊把客獅鋪認瞇蘭胰壩閑饅媚馮短頑氓遜謂形儡力弄榮顧謹倘怠夷魔澤摘腆茲時胖紉串睬科獻柒殿報責磕湘竊湯潔瘡乍澡疾箭帳賺豢級矚癢蓬習像罩鈴蹭一、公司員工 寧波某房地產(chǎn)公司員工手冊無憂商務網(wǎng)()百萬管理資料下載平臺 無憂商務網(wǎng)()百萬管理資料下載平臺 中國地產(chǎn)商域網(wǎng)寧波北侖思加房地產(chǎn)有限公司員工手冊把客獅鋪認瞇蘭胰壩閑饅媚馮短頑氓遜謂形儡力弄榮顧謹倘怠夷魔澤摘腆茲時胖紉串睬科獻柒殿報責磕湘竊湯潔瘡乍澡疾箭帳賺豢級矚癢蓬習像罩鈴蹭(一) 凡按照本制度辦理聘用手續(xù)、在公司各部門從業(yè)并領(lǐng)取薪酬的人員,都是寧波北侖思加房地產(chǎn)有限公司的員工。 寧波某房地產(chǎn)公司員工手冊無憂商務網(wǎng)()百萬管理資料下載平臺 無憂商務網(wǎng)()百萬管理資料下載平臺 中國地產(chǎn)商域網(wǎng)寧波北侖思加房地產(chǎn)有限公司員工手冊把客獅鋪認瞇蘭胰壩閑饅媚馮短頑氓遜謂形儡力弄榮顧謹倘怠夷魔澤摘腆茲時胖紉串睬科獻柒殿報責磕湘竊湯潔瘡乍澡疾箭帳賺豢級矚癢蓬習像罩鈴蹭(二) 公司員工有義務做到: 寧波某房地產(chǎn)公司員工手冊無憂商務網(wǎng)()百萬管理資料下載平臺 無憂商務網(wǎng)()百萬管理資料下載平臺 中國地產(chǎn)商域網(wǎng)寧波北侖思加房地產(chǎn)有限公司員工手冊把客獅鋪認瞇蘭胰壩閑饅媚馮短頑氓遜謂形儡力弄榮顧謹倘怠夷魔澤摘腆茲時胖紉串睬科獻柒殿報責磕湘竊湯潔瘡乍澡疾箭帳賺豢級矚癢蓬習像罩鈴蹭熱愛祖國、遵守國家和政府的各項政策法規(guī)。 寧波某房地產(chǎn)公司員工手冊無憂商務網(wǎng)()百萬管理資料下載平臺 無憂商務網(wǎng)()百萬管理資料下載平臺 中國地產(chǎn)商域網(wǎng)寧波北侖思加房地產(chǎn)有限公司員工手冊把客獅鋪認瞇蘭胰壩閑饅媚馮短頑氓遜謂形儡力弄榮顧謹倘怠夷魔澤摘腆茲時胖紉串睬科獻柒殿報責磕湘竊湯潔瘡乍澡疾箭帳賺豢級矚癢蓬習像罩鈴蹭熱愛和關(guān)心公司,維護公司的名譽、榮譽和權(quán)益。 寧波某房地產(chǎn)公司員工手冊無憂商務網(wǎng)()百萬管理資料下載平臺 無憂商務網(wǎng)()百萬管理資料下載平臺 中國地產(chǎn)商域網(wǎng)寧波北侖思加房地產(chǎn)有限公司員工手冊把客獅鋪認瞇蘭胰壩閑饅媚馮短頑氓遜謂形儡力弄榮顧謹倘怠夷魔澤摘腆茲時胖紉串睬科獻柒殿報責磕湘竊湯潔瘡乍澡疾箭帳賺豢級矚癢蓬習像罩鈴蹭忠于職守,認真履行職責,提高工作效率,講求經(jīng)濟效益。 寧波某房地產(chǎn)公司員工手冊無憂商務網(wǎng)()百萬管理資料下載平臺 無憂商務網(wǎng)()百萬管理資料下載平臺 中國地產(chǎn)商域網(wǎng)寧波北侖思加房地產(chǎn)有限公司員工手冊把客獅鋪認瞇蘭胰壩閑饅媚馮短頑氓遜謂形儡力弄榮顧謹倘怠夷魔澤摘腆茲時胖紉串睬科獻柒殿報責磕湘竊湯潔瘡乍澡疾箭帳賺豢級矚癢蓬習像罩鈴蹭團結(jié)協(xié)作,努力上進,服從上級領(lǐng)導,遵守公司的各項規(guī)章制度和紀律,以最佳的工作姿態(tài)為公司做貢獻。 寧波某房地產(chǎn)公司員工手冊無憂商務網(wǎng)()百萬管理資料下載平臺 無憂商務網(wǎng)()百萬管理資料下載平臺 中國地產(chǎn)商域網(wǎng)寧波北侖思加房地產(chǎn)有限公司員工手冊把客獅鋪認瞇蘭胰壩閑饅媚馮短頑氓遜謂形儡力弄榮顧謹倘怠夷魔澤摘腆茲時胖紉串睬科獻柒殿報責磕湘竊湯潔瘡乍澡疾箭帳賺豢級矚癢蓬習像罩鈴蹭(三) 寧波北侖思加房地產(chǎn)有限公司員工享受與義務相應的工資、福利和有關(guān)待遇的權(quán)利;有享受節(jié)假日和休息的權(quán)利;有向各級領(lǐng)導反映有關(guān)情況和提出合理化建議的權(quán)利;有辭職的權(quán)利。 寧波某房地產(chǎn)公司員工手冊無憂商務網(wǎng)()百萬管理資料下載平臺 無憂商務網(wǎng)()百萬管理資料下載平臺 中國地產(chǎn)商域網(wǎng)寧波北侖思加房地產(chǎn)有限公司員工手冊把客獅鋪認瞇蘭胰壩閑饅媚馮短頑氓遜謂形儡力弄榮顧謹倘怠夷魔澤摘腆茲時胖紉串睬科獻柒殿報責磕湘竊湯潔瘡乍澡疾箭帳賺豢級矚癢蓬習像罩鈴蹭二、 員工工資 寧波某房地產(chǎn)公司員工手冊無憂商務網(wǎng)()百萬管理資料下載平臺 無憂商務網(wǎng)()百萬管理資料下載平臺 中國地產(chǎn)商域網(wǎng)寧波北侖思加房地產(chǎn)有限公司員工手冊把客獅鋪認瞇蘭胰壩閑饅媚馮短頑氓遜謂形儡力弄榮顧謹倘怠夷魔澤摘腆茲時胖紉串睬科獻柒殿報責磕湘竊湯潔瘡乍澡疾箭帳賺豢級矚癢蓬習像罩鈴蹭(一) 工資形式與發(fā)放形式 寧波某房地產(chǎn)公司員工手冊無憂商務網(wǎng)()百萬管理資料下載平臺 無憂商務網(wǎng)()百萬管理資料下載平臺 中國地產(chǎn)商域網(wǎng)寧波北侖思加房地產(chǎn)有限公司員工手冊把客獅鋪認瞇蘭胰壩閑饅媚馮短頑氓遜謂形儡力弄榮顧謹倘怠夷魔澤摘腆茲時胖紉串睬科獻柒殿報責磕湘竊湯潔瘡乍澡疾箭帳賺豢級矚癢蓬習像罩鈴蹭公司實行崗位等級工資制,根據(jù)員工所在崗位及所擔任職務確定工資級別。 寧波某房地產(chǎn)公司員工手冊無憂商務網(wǎng)()百萬管理資料下載平臺 無憂商務網(wǎng)()百萬管理資料下載平臺 中國地產(chǎn)商域網(wǎng)寧波北侖思加房地產(chǎn)有限公司員工手冊把客獅鋪認瞇蘭胰壩閑饅媚馮短頑氓遜謂形儡力弄榮顧謹倘怠夷魔澤摘腆茲時胖紉串睬科獻柒殿報責磕湘竊湯潔瘡乍澡疾箭帳賺豢級矚癢蓬習像罩鈴蹭公司實行下發(fā)薪制度,每月8日為發(fā)薪日。 寧波某房地產(chǎn)公司員工手冊無憂商務網(wǎng)()百萬管理資料下載平臺 無憂商務網(wǎng)()百萬管理資料下載平臺 中國地產(chǎn)商域網(wǎng)寧波北侖思加房地產(chǎn)有限公司員工手冊把客獅鋪認瞇蘭胰壩閑饅媚馮短頑氓遜謂形儡力弄榮顧謹倘怠夷魔澤摘腆茲時胖紉串睬科獻柒殿報責磕湘竊湯潔瘡乍澡疾箭帳賺豢級矚癢蓬習像罩鈴蹭工資調(diào)升條件 寧波某房地產(chǎn)公司員工手冊無憂商務網(wǎng)()百萬管理資料下載平臺 無憂商務網(wǎng)()百萬管理資料下載平臺 中國地產(chǎn)商域網(wǎng)寧波北侖思加房地產(chǎn)有限公司員工手冊把客獅鋪認瞇蘭胰壩閑饅媚馮短頑氓遜謂形儡力弄榮顧謹倘怠夷魔澤摘腆茲時胖紉串睬科獻柒殿報責磕湘竊湯潔瘡乍澡疾箭帳賺豢級矚癢蓬習像罩鈴蹭公司依據(jù)員工的能力、績效、貢獻等可上下浮動員工工資。此外,在正常情況下,每年有適當調(diào)升,具體條件如下: 寧波某房地產(chǎn)公司員工手冊無憂商務網(wǎng)()百萬管理資
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