【總結(jié)】“個人與團(tuán)隊(duì)管理”課程考核重難點(diǎn)分析與練習(xí)(2020年春)第一部分:單項(xiàng)選擇題第一單元:自我規(guī)劃一、考核知識點(diǎn):GSK26頭腦風(fēng)暴法的步驟(一)教材索引參見《個人與團(tuán)隊(duì)管理(上冊)》(第二版)(以下簡稱:“個人上”)第10頁。(二)練習(xí)題,做法不正確的是()。A、對那些提出荒謬想法的人進(jìn)行批評教育
2024-09-14 21:55
【總結(jié)】換個角度!拋磚引玉!共同提高!營銷團(tuán)隊(duì)建設(shè)與案例解析主講:徐金麟2023年5月北京2營銷--企業(yè)永恒的生命線一、營銷之勢二、營銷之道三、營銷之策五、幾點(diǎn)體會四、營銷之技4請思考:與同業(yè)比,我們的優(yōu)勢是什么?
2025-01-20 21:41
【總結(jié)】電大專科《個人與團(tuán)隊(duì)管理》機(jī)考案例試題及答案(題庫)電大專科《個人與團(tuán)隊(duì)管理》機(jī)考案例題庫字母B案例:巴斯夫公司經(jīng)營著世界最大的化工廠,91、案例中,巴斯夫公司采取了很多措施,、、、做滿足了員工的(C)。(C)安全需求92、巴斯夫公司對表現(xiàn)好的員工增加報(bào)酬
2025-05-14 04:28
【總結(jié)】,通過觀察提問和試驗(yàn)的方法進(jìn)行,管理者應(yīng)當(dāng)學(xué)會提取“優(yōu)質(zhì)”信息,不屬于優(yōu)質(zhì)信息學(xué)習(xí)。這是學(xué)習(xí)機(jī)會中的(D)。特點(diǎn)的是(B)。(A)委托培訓(xùn)(B)崗位輪換(C)遠(yuǎn)程學(xué)習(xí)(D)工作(A)正確的(B)豐富詳細(xì)的(C)恰當(dāng)?shù)臅r(shí)間伙伴
2025-01-15 20:03
【總結(jié)】一、單項(xiàng)選擇題(1~80題,每題1分,共80分。請從四個備選答案中選擇一個最恰當(dāng)?shù)拇鸢?,將正確答案前的字母填到題目中的括號內(nèi),多選、不選或錯選均不得分),通過觀察提問和試驗(yàn)的方法進(jìn)行學(xué)習(xí)。這是學(xué)習(xí)機(jī)會中的(?D?)。(A)委托培訓(xùn)???????????(B)崗
2025-03-26 23:06
【總結(jié)】《個人與團(tuán)隊(duì)管理》課程模擬一解析一、單項(xiàng)選擇題,通過觀察提問和試驗(yàn)的方法進(jìn)行學(xué)習(xí)。這是學(xué)習(xí)機(jī)會中的()。(A)委托培訓(xùn)(B)崗位輪換(C)遠(yuǎn)程學(xué)習(xí)(D)工作伙伴答案:D。關(guān)于計(jì)劃的說法,正確的是()。(A)計(jì)劃限制了行動的自由(B)計(jì)劃和現(xiàn)
2024-09-14 08:21
【總結(jié)】第一篇:個人與團(tuán)隊(duì)管理 個人與團(tuán)隊(duì)管理 學(xué)院:服裝學(xué)院專業(yè):服工姓名:秦國朋學(xué)號:111112006011 5一·論述題 ·溝通時(shí)遇到的困難 我是服裝學(xué)院學(xué)生會體育部干事,體育部有四個干事。...
2024-10-24 20:33
【總結(jié)】第一篇:個人團(tuán)隊(duì)與管理 團(tuán)隊(duì)管理要素 一、目標(biāo)一致也就是思想要統(tǒng)一 沒有目標(biāo)的人,就是幫別人實(shí)現(xiàn)目標(biāo)的人。不做準(zhǔn)備的人,就是準(zhǔn)備失敗的人;不做計(jì)劃的人,就是準(zhǔn)備計(jì)劃失敗的人。只要當(dāng)事者的思想不統(tǒng)...
2024-11-18 22:39
【總結(jié)】淺談團(tuán)隊(duì)管理1?為什么要學(xué)習(xí)團(tuán)隊(duì)??你認(rèn)為團(tuán)隊(duì)是什么樣的?2團(tuán)隊(duì)管理?一、什么叫‘‘團(tuán)隊(duì)”?團(tuán)隊(duì)是由兩個以上的人組成的一個共同體,該共同體合理利用每一個成員的知識和技能協(xié)同工作,解決問題,達(dá)到共同的目標(biāo)。3?下面四個類型,哪些是群體?哪些是團(tuán)隊(duì)??△龍舟隊(duì)?△旅行
2025-01-15 21:37
【總結(jié)】1個人與團(tuán)隊(duì)管理財(cái)經(jīng)系李慧2文字教材音像教材學(xué)習(xí)指導(dǎo)及形成性考核遠(yuǎn)程學(xué)習(xí)資源通用管理能力課程資源特點(diǎn)介紹3通用管理能力核心能力特定職業(yè)能力個人的職業(yè)競爭優(yōu)勢長板
2025-07-18 00:59
【總結(jié)】個人與團(tuán)隊(duì)管理培訓(xùn)講師:通用管理能力認(rèn)證指定培訓(xùn)課程第一單元自我規(guī)劃?學(xué)習(xí)目標(biāo):?要性;?考方式和方法。思考你的目標(biāo)價(jià)值、增強(qiáng)自信心、促使自己上進(jìn)的過程。標(biāo),才能保持正確的努力方向。有效的思考方法*兩個半腦各自作為一個獨(dú)立
2025-01-06 08:24
【總結(jié)】第一篇:個人與團(tuán)隊(duì)管理 《個人與團(tuán)隊(duì)管理》練習(xí)題 一、判斷題(正確的題打“√”,錯誤的題打“ⅹ”) 1、公司銷售情況的報(bào)告一般應(yīng)該按照時(shí)間的順序來排列。(√) 2、在團(tuán)隊(duì)的形成階段,任務(wù)需要、...
【總結(jié)】第一篇:個人與團(tuán)隊(duì)管理 :試題 一、單項(xiàng)選擇題(1~50題,每題1分,共50分。請從四個備選答案中選擇一個最恰當(dāng)?shù)拇鸢?,將正確答案前的字母填到題目中的括號內(nèi),多選、不選或錯選均不得分) 1、小王...
2024-10-13 14:54
【總結(jié)】《個人與團(tuán)隊(duì)管理》試題個人與團(tuán)隊(duì)管理模擬測試一、判斷題1、對于領(lǐng)導(dǎo)者來說,目標(biāo)的制定就是指對未來組織的發(fā)展做出計(jì)劃。()2、個人頭腦風(fēng)暴法中出現(xiàn)的各種想法都應(yīng)該考慮接受。()3、創(chuàng)造性思維方法就是一種突破常規(guī)的思考方法。()4、要增強(qiáng)自我認(rèn)知的能力,就必須具有反思的能力。()5、Kolb的學(xué)習(xí)循環(huán)表明從實(shí)踐中學(xué)習(xí)是最好的學(xué)習(xí)方式。()6、
【總結(jié)】《個人與團(tuán)隊(duì)管理》考試必讀襄樊電大傅雨青考核大綱說明本課程是開放教育經(jīng)濟(jì)??乒ど坦芾韺I(yè)的限選課(課程性質(zhì)為統(tǒng)設(shè))和其他專業(yè)的選修課(課程性質(zhì)為省開),也適于作為其它專業(yè)專、本科的選修課程(課程性質(zhì)為省開)。本課程由勞動和社會保障部職業(yè)技能鑒定中心委托北京天向互動教育中心提供技術(shù)支持。學(xué)習(xí)者學(xué)習(xí)有關(guān)課程,參加相應(yīng)的考試并合格,可獲得相應(yīng)學(xué)歷教育的學(xué)分,同時(shí)可獲得
2025-04-12 00:55