華為技術(shù)任職資格管理制度(doc(編輯修改稿)
2024-10-19 12:03 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 質(zhì)量、時效、成本負完全的責任，并參與所轄工作的戰(zhàn)略方向、資源分配、成本及時間要求的制定，下屬至少含 3級監(jiān)督者及普通員工數(shù)人。 5級領(lǐng)導者：對企業(yè)某個運作過程或某項職能負完全的責任，參與制定公司長期戰(zhàn)略及宏觀指導。 (2)級別要求 任何管理都是對從事某項專業(yè) /技術(shù)的人員進行管理，管理類人員必須達到某方 向、某專業(yè) /技術(shù)標準 2級水平以上。所以管理類級別為 3～ 5級。 專業(yè)類 (1)定義 從事運用某項專業(yè)知識提供某種支持或服務(wù)，直接或間接創(chuàng)造價值的工作。 通用行業(yè) ： 中管網(wǎng)通用業(yè)頻道 通用行業(yè) ： 中管網(wǎng)通用業(yè)頻道 含：銷售、計劃、法律、人力資源、公共關(guān)系、統(tǒng)計、審計、會計、廣告、采購、秘書等。 (2)級別要求 從工作要求出發(fā)， 1～ 5級不等。 技術(shù)類 (1)定義 從事運用某項技術(shù)設(shè)計和改進解決問題的方法的工作。 含：軟件開發(fā)、硬件開發(fā)、工藝、測試、維修、安裝等。 (2)級別要求 從工
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