【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 期幾個(gè)月等； ? 必須定期與部門(mén)財(cái)務(wù)、公司財(cái)務(wù)、倉(cāng)管核對(duì)帳目，確保與倉(cāng)庫(kù)、商場(chǎng)的經(jīng)濟(jì)帳目準(zhǔn)確； ? 及時(shí)向公司提供競(jìng)爭(zhēng)者的市場(chǎng)和產(chǎn)品進(jìn)展情況； ? 定期向銷(xiāo)售部經(jīng)理提交零售報(bào)告，參與銷(xiāo)售項(xiàng)目討論會(huì)議； ? 負(fù)責(zé)本零售區(qū)域 的專(zhuān)柜、專(zhuān)賣(mài)店的設(shè)置、申請(qǐng)報(bào)批、宣傳資料的需求計(jì)劃制定、分發(fā)登記及使用跟蹤等； 10 ? 協(xié)同人力資源部及銷(xiāo)售部經(jīng)理或營(yíng)銷(xiāo)總監(jiān)，對(duì)店長(zhǎng) /店員進(jìn)行面試，將初試合格的詳細(xì)資料（身份證復(fù)印件、個(gè)人簡(jiǎn)歷、學(xué)歷證書(shū)）交人力資源部審核，并報(bào)公司批準(zhǔn)； ? 每月對(duì)所轄區(qū)域的店長(zhǎng) /店員進(jìn)行考核，根據(jù)各店（網(wǎng)點(diǎn)）的銷(xiāo)售實(shí)績(jī)定期填報(bào)《店長(zhǎng) /店員底薪及獎(jiǎng)金匯總表》，經(jīng)店長(zhǎng) /店員簽名，銷(xiāo)售部經(jīng)理確認(rèn)后，呈報(bào)營(yíng)銷(xiāo)總監(jiān)及營(yíng)銷(xiāo)財(cái)務(wù)審核，以便結(jié)算店員 /店長(zhǎng)工資和獎(jiǎng)金； ? 負(fù)責(zé)所轄零售區(qū)域?qū)９?、?zhuān)賣(mài)店的管理工作，做到產(chǎn)品陳列、貨架擺放、 POP 充足，確保按照公司統(tǒng)一的 CI 形象進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)布置； ? 對(duì)符合建點(diǎn)條件的單位按規(guī)定程序報(bào)請(qǐng)銷(xiāo)售部經(jīng)理，設(shè)置專(zhuān)柜，并監(jiān)控裝修質(zhì)量，按公司有關(guān)規(guī)定進(jìn)行考核； ? 及時(shí)處理顧客投訴及退貨事件，并跟蹤處理結(jié)果； 、零售經(jīng)理（主任）的職位要求： ? 大專(zhuān)以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)或經(jīng)濟(jì)類(lèi)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)，年齡在 歲左右； ? 至少有 2 年以上從事服裝零售管理工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉配貨、補(bǔ)貨、店堂陳列及店鋪管理等一系列零售相關(guān)流程及業(yè)務(wù)，并具一定的財(cái)務(wù)知識(shí)； ? 熟悉電腦操作； ? 有出色的領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)和組織管理能力，責(zé)任感和團(tuán)隊(duì)精神強(qiáng)，能吃苦； ? 具備良好的文字表達(dá)能力和溝通 能力； ? 有大型服裝企業(yè)類(lèi)似工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮； 拓展經(jīng)理（主任）的工作職責(zé) 、直接向銷(xiāo)售部經(jīng)理報(bào)告并接受其領(lǐng)導(dǎo)； 、拓展經(jīng)理（主任）的具體工作職責(zé)如下： ? 必須全力配合銷(xiāo)售經(jīng)理開(kāi)展市場(chǎng)拓展工作，如期完成本負(fù)責(zé)區(qū)域分配的市場(chǎng)拓展工作； ? 在接受市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)部分配的任務(wù)和區(qū)域內(nèi)二次分配任務(wù)后，必須擬定一份全年拓展工作計(jì)劃，交銷(xiāo)售經(jīng)理審核，并上報(bào)營(yíng)銷(xiāo)總監(jiān)，作為工作考核依據(jù)； ? 必須按公司要求努力開(kāi)拓目標(biāo)市場(chǎng)，協(xié)調(diào)好各商業(yè)單位的關(guān)系，管理好所開(kāi)拓區(qū)域的市場(chǎng)價(jià)格，監(jiān)督所轄區(qū)域內(nèi)的貨物流向，并負(fù)責(zé)所開(kāi)拓區(qū)域 的經(jīng)銷(xiāo)商（加盟商）服務(wù)工作； ? 每月 25 日做出“當(dāng)月工作總結(jié)及下月工作計(jì)劃”，交銷(xiāo)售部經(jīng)理審核，并上報(bào)營(yíng)銷(xiāo)總監(jiān)，并作為工作考核； ? 嚴(yán)格執(zhí)行公司加盟及經(jīng)銷(xiāo)方案，審查客戶(hù)的信用額度，評(píng)估其經(jīng)營(yíng)實(shí)力，對(duì)符合公司經(jīng)銷(xiāo)或加盟條件的客戶(hù)，及時(shí)上報(bào)銷(xiāo)售部經(jīng)理審批，并呈營(yíng)銷(xiāo)總監(jiān)核準(zhǔn)，并隨時(shí)做好輔導(dǎo)客戶(hù)加盟經(jīng)銷(xiāo)的準(zhǔn)備； ? 必須嚴(yán)格執(zhí)行公司的營(yíng)銷(xiāo)方案，堅(jiān)持現(xiàn)款現(xiàn)貨的原則，對(duì)收到的匯款、銀行承兌，要認(rèn)真檢查，去當(dāng)?shù)劂y行辨別真?zhèn)危?10 萬(wàn)元以上的匯票要求向開(kāi)出行查詢(xún)，確保貨款安全； ? 對(duì)加盟客戶(hù)的來(lái)款匯票，必須當(dāng)天交予部門(mén)財(cái)務(wù)，并在復(fù)印件 上簽名確認(rèn)收訖日期。并做好分類(lèi)登記，詳細(xì)記錄，如：投款日期、匯票日期、匯票號(hào)碼、金額、承兌匯票到期時(shí)間及承兌期幾個(gè)月等； ? 必須定期與部門(mén)財(cái)務(wù)、公司財(cái)務(wù)、倉(cāng)管核對(duì)帳目，確保與經(jīng)銷(xiāo)商、加盟客戶(hù)的經(jīng)濟(jì)帳目準(zhǔn)確； ? 及時(shí)向公司提供競(jìng)爭(zhēng)者的市場(chǎng)和產(chǎn)品進(jìn)展情況； ? 定期向銷(xiāo)售部經(jīng)理提交銷(xiāo)售報(bào)告，參與銷(xiāo)售項(xiàng)目討論會(huì)議； ? 負(fù)責(zé)本開(kāi)拓區(qū)域的專(zhuān)柜、專(zhuān)賣(mài)店的設(shè)置、申請(qǐng)報(bào)批、宣傳資料的需求計(jì)劃制定、分發(fā)登記及使 11 用跟蹤等； ? 協(xié)助加盟客戶(hù)的終端網(wǎng)點(diǎn)開(kāi)業(yè)工作，包括客戶(hù)及其店員的培訓(xùn)、產(chǎn)品陳列、促銷(xiāo)指導(dǎo)、店鋪裝修、進(jìn)貨指導(dǎo)等一系列工作； 拓展經(jīng)理（主任）的職位要求： ? 大專(zhuān)以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)或經(jīng)濟(jì)類(lèi)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)，年齡在 歲左右； ? 至少有 2 年以上服裝行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，其中至少有 1 年以上從事服裝拓展加盟工作經(jīng)驗(yàn)，并具廣泛的服裝品牌客戶(hù)基礎(chǔ)； ? 了解熟悉各服裝品牌的經(jīng)銷(xiāo)加盟方案，熟識(shí)加盟程序的運(yùn)作及具良好的服務(wù)客戶(hù)開(kāi)業(yè)指導(dǎo)能力； ? 能長(zhǎng)期出差，責(zé)任感和團(tuán)隊(duì)精神強(qiáng)，能吃苦； ? 具備良好的文字表達(dá)能力和溝通能力； ? 有大型服裝企業(yè)類(lèi)似工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮； 銷(xiāo)售助理的工作職責(zé) 、直接向銷(xiāo)售部經(jīng)理報(bào)告并接受其領(lǐng)導(dǎo)； 、協(xié)助銷(xiāo)售業(yè)務(wù)人員做好產(chǎn)品銷(xiāo) 售統(tǒng)計(jì)工作，其具體的職務(wù)范圍如下： ? 依據(jù)送貨單財(cái)務(wù)記帳聯(lián)做好各客戶(hù)經(jīng)理、拓展主任、零售主任及公司客戶(hù)的鋪貨、收款《客戶(hù)明細(xì)帳》及《商品發(fā)出明細(xì)帳》；《客戶(hù)明細(xì)帳》以區(qū)域分頁(yè)明細(xì)登記，《商品發(fā)出明細(xì)帳》以品牌名和商品品種規(guī)格分頁(yè)明細(xì)登帳。 ? 據(jù)《客戶(hù)明細(xì)帳》做好《銷(xiāo)貨日?qǐng)?bào)表》； ? 每日與財(cái)務(wù)、倉(cāng)管、銷(xiāo)售業(yè)務(wù)人員對(duì)帳，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)糾正； ? 每月底向銷(xiāo)售部經(jīng)理、公司財(cái)務(wù)提供商品發(fā)出日?qǐng)?bào)表和收款月報(bào)表； ? 協(xié)助公司財(cái)務(wù)整理會(huì)計(jì)檔案或開(kāi)據(jù)發(fā)票； ? 負(fù)責(zé)本部門(mén)內(nèi)部信息的上傳下達(dá)及橫向部門(mén)間信息傳遞； ? 建立健全公司各品牌銷(xiāo)售各類(lèi)統(tǒng) 計(jì)臺(tái)帳和統(tǒng)計(jì)檔案； ? 負(fù)責(zé)日常銷(xiāo)售統(tǒng)計(jì)，對(duì)各類(lèi)銷(xiāo)售報(bào)表進(jìn)行審核、整理匯總； ? 進(jìn)行統(tǒng)計(jì)信息的傳送，定期不定期向商品部經(jīng)理和銷(xiāo)售部反饋統(tǒng)計(jì)結(jié)果，在已批準(zhǔn)的情況及范圍內(nèi)接受統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)的查詢(xún)和咨詢(xún)。 ? 做好經(jīng)銷(xiāo)商、加盟商的貨款登記及銷(xiāo)售臺(tái)帳工作，負(fù)責(zé)銷(xiāo)售合同任務(wù)完成情況以及客戶(hù)讓利情況統(tǒng)計(jì)； ? 負(fù)責(zé)客戶(hù)銷(xiāo)售到款、提貨及余額明細(xì)統(tǒng)計(jì)，并對(duì)各類(lèi)銷(xiāo)售報(bào)表進(jìn)行審核、整理和匯總。 、銷(xiāo)售助理的職務(wù)要求 ? 大專(zhuān)或中專(zhuān)以上學(xué)歷，女，財(cái)務(wù)或統(tǒng)計(jì)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)，年齡在 歲左右； ? 至少有 1 年以上從事銷(xiāo)售服務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)； ? 具備一定的英文聽(tīng)說(shuō)讀 寫(xiě)能力，熟悉電腦操作； ? 責(zé)任感和團(tuán)隊(duì)精神強(qiáng)，能吃苦； ? 具備良好的文字表達(dá)能力和溝通能力； ? 有大型服裝企業(yè)類(lèi)似工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮； 店長(zhǎng)的工作職責(zé) 、直接向零售主任報(bào)告并接受其領(lǐng)導(dǎo)； 12 、店長(zhǎng)的具體工作職責(zé)如下： ? 完成銷(xiāo)售部下達(dá)的所在售點(diǎn)銷(xiāo)售目標(biāo)； ? 制訂店鋪的經(jīng)營(yíng)計(jì)劃 (每日 ,每周 ,每月 ...)； ? 負(fù)責(zé)店員的培訓(xùn)及管理； ? 負(fù)責(zé)店鋪的日常營(yíng)運(yùn)及保護(hù)店鋪經(jīng)營(yíng)資產(chǎn)的安全 . ? 市場(chǎng)調(diào)查及信息反饋； ? 售點(diǎn)所需商品進(jìn)、銷(xiāo)、存的控制與管理； ? 及時(shí)組織貨源，做好配貨、補(bǔ)貨、店堂陳列等工作； ? 認(rèn)真執(zhí)行市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)部 制定的廣告及促銷(xiāo)活動(dòng)； ? 按公司制度規(guī)定，認(rèn)真及時(shí)處理顧客投訴、商品退換及突發(fā)事件的處理； ? 遵守公司及進(jìn)店有關(guān)管理規(guī)定，杜絕違紀(jì)現(xiàn)象； ? 注重個(gè)人形象，提高個(gè)人素質(zhì)，突出公司及品牌形象； 、店長(zhǎng)的職務(wù)要求： ? 大專(zhuān)或高中以上學(xué)歷，年齡在 2226 歲左右，廣州戶(hù)口，女性，身高 米以上； ? 至少有 2 年以上從事服裝專(zhuān)賣(mài)店 /專(zhuān)柜管理工作經(jīng)驗(yàn)，并具一定的財(cái)務(wù)知識(shí)； ? 熟悉電腦操作； ? 有一定的組織協(xié)調(diào)和分析能力，責(zé)任感和團(tuán)隊(duì)精神強(qiáng)，能吃苦； ? 具備良好的溝通能力； ? 有大型服裝品牌專(zhuān)賣(mài)店工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮； 店員 的工作職責(zé) 、直接向店長(zhǎng)匯報(bào)并接受其領(lǐng)導(dǎo)； 、店員的具體工作職責(zé)如下： ? 根據(jù)銷(xiāo)售部及辦事處和所在售點(diǎn)確定的零售計(jì)劃，通過(guò)推介，達(dá)成銷(xiāo)售目標(biāo)； ? 不斷提高自身素質(zhì)，充分利用公司提供的資源，努力達(dá)成預(yù)期的銷(xiāo)售成果； ? 充分了解所在地區(qū)的消費(fèi)特性及競(jìng)爭(zhēng)品牌的優(yōu)劣勢(shì)，抓住每一個(gè)銷(xiāo)售機(jī)會(huì)，有效地?cái)U(kuò)大導(dǎo)購(gòu)范圍； ? 根據(jù)公司的物流管理系統(tǒng)要求，做好銷(xiāo)售臺(tái)帳工作，按時(shí)按質(zhì)做好信息的反饋； ? 及時(shí)將競(jìng)爭(zhēng)市場(chǎng)信息和銷(xiāo)售中出現(xiàn)的問(wèn)題與困難反饋給店長(zhǎng)及零售主任； ? 及時(shí)將售點(diǎn)的產(chǎn)品樣板、宣傳資料等的上架率和數(shù)量反饋回公司，以 便得到補(bǔ)充； ? 負(fù)責(zé)售點(diǎn)日常維護(hù)工作； ? 遵守公司上下班有關(guān)管理制度，杜絕違紀(jì)現(xiàn)象； ? 注重個(gè)人形象，提高個(gè)人素質(zhì)，突出公司及品牌形象； 、店員的職務(wù)要求： ? 高中以上學(xué)歷， 1822 歲，女性，身高 米以上； ? 具一年以上專(zhuān)賣(mài)店工作經(jīng)驗(yàn)； ? 五官端正，身體健康，口齒伶俐，性格外向； ? 責(zé)任感和團(tuán)隊(duì)精神強(qiáng)，能吃苦； ? 具備良好的溝通能力； 13 ? 有大型服裝品牌專(zhuān)賣(mài)店工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮； （三）直屬辦事處內(nèi)各崗位的工作職責(zé) 直屬辦事處主任的工作職責(zé) 、直接向營(yíng)銷(xiāo)總監(jiān)報(bào)告并接受其領(lǐng)導(dǎo)，同時(shí)接受營(yíng)銷(xiāo)中心銷(xiāo)售部經(jīng)理 、儲(chǔ)運(yùn)部經(jīng)理及營(yíng)銷(xiāo)財(cái)務(wù)的職能性領(lǐng)導(dǎo)； 、依據(jù)公司整體營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃，全面負(fù)責(zé)所轄市場(chǎng)和經(jīng)銷(xiāo)商或加盟商及辦事處內(nèi)人員管理，以完成公司下達(dá)的銷(xiāo)售目標(biāo)，具體之工作職責(zé)如下： ? 依據(jù)公司整體規(guī)劃，協(xié)助加盟商或經(jīng)銷(xiāo)商進(jìn)行所轄區(qū)域的推廣、銷(xiāo)售及顧客服務(wù)工作，協(xié)助加盟商或經(jīng)銷(xiāo)商以及自營(yíng)網(wǎng)點(diǎn)的銷(xiāo)售目標(biāo)； ? 依據(jù)公司營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃及加盟協(xié)議，協(xié)助加盟商制訂地區(qū)性營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃，并分解為月別、部門(mén)別、產(chǎn)品別計(jì)劃，指導(dǎo)、協(xié)助、監(jiān)督其執(zhí)行； ? 依據(jù)公司規(guī)章制度，制訂辦事處管理細(xì)則； ? 接受公司各職能部門(mén)的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，及時(shí)向相關(guān)部門(mén)匯報(bào)工作，爭(zhēng)取公司各 職能部門(mén)的支持； ? 依據(jù)公司整體市場(chǎng)推廣計(jì)劃，在市場(chǎng)部的統(tǒng)一指揮下，執(zhí)行好全國(guó)性統(tǒng)一的市場(chǎng)推廣計(jì)劃，并與加盟商共同規(guī)劃本地區(qū)的推廣方案，報(bào)請(qǐng)市場(chǎng)部審批后，嚴(yán)格貫徹執(zhí)行及監(jiān)控； ? 進(jìn)行加盟商的培訓(xùn)與激勵(lì)，協(xié)助及支持加盟商分銷(xiāo)，建立與加盟商的雙贏關(guān)系及合作協(xié)議，嚴(yán)格按合同操作，規(guī)范及監(jiān)控加盟商的銷(xiāo)售行為； ? 協(xié)助加盟商進(jìn)行零售網(wǎng)點(diǎn)的開(kāi)發(fā)、評(píng)估與選擇，提高市場(chǎng)覆蓋率；并與加盟商協(xié)調(diào)好公司自營(yíng)店及專(zhuān)柜開(kāi)發(fā)的數(shù)量與地點(diǎn)； ? 按照公司對(duì)專(zhuān)賣(mài)店及專(zhuān)柜的統(tǒng)一規(guī)劃，負(fù)責(zé)自營(yíng)店、專(zhuān)柜以及加盟店、專(zhuān)柜的選擇與管理； ? 負(fù)責(zé)本地區(qū)的公共關(guān)系 ，搞好與當(dāng)?shù)卣?、新聞機(jī)構(gòu)、企業(yè)、居民以及零售商場(chǎng)負(fù)責(zé)人的關(guān)系； ? 負(fù)責(zé)所轄區(qū)域市場(chǎng)的消費(fèi)者、競(jìng)爭(zhēng)品牌、經(jīng)銷(xiāo)商的情報(bào)收集制度的建立、實(shí)施； ? 負(fù)責(zé)實(shí)施與控制銷(xiāo)售預(yù)算費(fèi)用的使用。 、辦事處主任的職務(wù)要求 ? 大專(zhuān)以上學(xué)歷，紡織、營(yíng)銷(xiāo)或經(jīng)濟(jì)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)，年齡在 歲左右； ? 至少有 3 年以上服裝行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，其中至少有 1 年以上從事駐外銷(xiāo)售管理工作經(jīng)驗(yàn)，并有廣泛的服裝品牌客戶(hù)基礎(chǔ)； ? 有一定的組織管理經(jīng)驗(yàn)，責(zé)任感和團(tuán)隊(duì)精神強(qiáng)，能吃苦； ? 具備良好的文字表達(dá)能力和溝通能力； ? 能長(zhǎng)期在外出差并能承受較大的工作壓力； ? 有大型服裝 品牌類(lèi)似從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 辦事處主任助理的工作職責(zé) 、直接向辦事處主任報(bào)告并接受其領(lǐng)導(dǎo)，同時(shí)接受公司相應(yīng)職能部門(mén)的領(lǐng)導(dǎo)； 、依據(jù)所轄區(qū)域市場(chǎng)計(jì)劃，全面負(fù)責(zé)所轄區(qū)域的零售業(yè)務(wù)工作，其具體工作職責(zé)如下： ? 不斷開(kāi)拓直營(yíng)網(wǎng)點(diǎn)，努力提高中心城市公司品牌的主要零售市場(chǎng)覆蓋率； ? 有計(jì)劃地拜訪客戶(hù)并締結(jié)訂單； ? 與零售商場(chǎng)談判和公關(guān)，爭(zhēng)取品牌陳列的最佳位置，確保管區(qū)內(nèi)的零售店面達(dá)到公司要求的品 14 牌陳列及形象展示標(biāo)準(zhǔn)； ? 在市場(chǎng)部的統(tǒng)一指揮下，執(zhí)行公司的廣告促銷(xiāo)與其它市場(chǎng)推廣計(jì)劃； ? 執(zhí)行公司價(jià)格政策，控制市場(chǎng) 零售價(jià)格； ? 確保貨款回收工作的順利完成； ? 收集區(qū)域內(nèi)有關(guān)的市場(chǎng)信息； ? 通過(guò)與儲(chǔ)運(yùn)部、市場(chǎng)部?jī)?nèi)產(chǎn)品調(diào)度人員的配合，組織產(chǎn)品的發(fā)運(yùn)與接收，協(xié)助客戶(hù)做好庫(kù)存管理工作（合理的庫(kù)存水平、安全的產(chǎn)品存放）； ? 按照公司規(guī)定處理?yè)p壞貨品，處理消費(fèi)者及加盟商的投訴； ? 按時(shí)完成行政管理及信息反饋工作。 、辦事處主任助理的職務(wù)要求 ? 大專(zhuān)以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)或經(jīng)濟(jì)類(lèi)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)，年齡在 歲左右； ? 至少有 1 年以上從事服裝零售管理工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉配貨、補(bǔ)貨、店堂陳列及店鋪管理等一系列零售相關(guān)流程及業(yè)務(wù)，并具一定的財(cái)務(wù)知識(shí)； ? 熟悉電 腦操作； ? 有一定的領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)和組織管理能力，責(zé)任感和團(tuán)隊(duì)精神強(qiáng)，能吃苦； ? 具備良好的文字表達(dá)能力和溝通能力； ? 有大型服裝企業(yè)類(lèi)似工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮； （四）商品部各崗位的工作職責(zé) 商品部正（副）經(jīng)理的工作職責(zé) 、 直接向營(yíng)銷(xiāo)總監(jiān)報(bào)告并接受其領(lǐng)導(dǎo)； 、依據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃，制定產(chǎn)品的開(kāi)發(fā)、庫(kù)存、運(yùn)輸計(jì)劃，其具體職責(zé)如下： ? 負(fù)責(zé)整個(gè)產(chǎn)品開(kāi)發(fā)的管理和監(jiān)控，并與研發(fā)、生產(chǎn)、采購(gòu)、財(cái)務(wù)和銷(xiāo)售部門(mén)溝通，共同編制公司年度營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃及產(chǎn)品開(kāi)發(fā)計(jì)劃預(yù)算，并進(jìn)行銷(xiāo)售預(yù)測(cè)； ? 協(xié)助銷(xiāo)售部經(jīng)理進(jìn)行年度、月度、季度及地區(qū)性銷(xiāo)售（含庫(kù) 存、回款、費(fèi)用）計(jì)劃的制定； ? 制定年度、月度、季度及地區(qū)性產(chǎn)