《勞動(dòng)合同及勞動(dòng)?！穚pt課件-全文預(yù)覽
【正文】 護(hù)膚膏和洗滌劑等。如噴混凝土?xí)r要戴防護(hù)眼罩。如水泥施工或噴射混凝 土施工和注樹脂錨 固劑等都必須戴防 護(hù)手套。 ? （ 4） 防護(hù)鞋（膠靴） 。 2022/6/3 勞動(dòng)合同及勞動(dòng)保護(hù) 44 ? （ 2） 工作服 。 ? 《 煤炭法 》 、 《 安全生產(chǎn)法 》 也規(guī)定，企業(yè)必須為職工提供保障安全生產(chǎn)所需的符合國家或行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)保護(hù)用品 。 ? （ 4） 經(jīng)常開展群眾性安全教育和檢查活動(dòng)。 ? （ 3） “ 安全具有否決權(quán) ” 的原則。 ? （ 3） 自然災(zāi)害嚴(yán)重。 2022/6/3 勞動(dòng)合同及勞動(dòng)保護(hù) 30 ? 一方當(dāng)事人 在法定期限內(nèi) 不起訴 ，又不履行 仲裁裁決 的，另一方當(dāng)事人可以申請人民法院 強(qiáng)制執(zhí)行 。 2022/6/3 勞動(dòng)合同及勞動(dòng)保護(hù) 29 ? 只有當(dāng)調(diào)解不成，當(dāng)事人不服，應(yīng)自勞動(dòng)爭議發(fā)生起 60天 內(nèi)，當(dāng)事人可以向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)提出書面仲裁申請。 ? 上述所稱月工資是指勞動(dòng)者在勞動(dòng)合同解除或者終止前 12個(gè)月 的 平均工資 。 2022/6/3 勞動(dòng)合同及勞動(dòng)保護(hù) 20 ? （ 7） 有下列情形之一的，勞動(dòng)合同終止 ： ? 1勞動(dòng)合同期滿的； ? 2勞動(dòng)者開始依法享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的； ? 3勞動(dòng)者死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的； 2022/6/3 勞動(dòng)合同及勞動(dòng)保護(hù) 21 ? 4用人單位被依法宣告破產(chǎn)的； ? 5用人單位被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、撤銷或者用人單位決定提前解散的； ? 6法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他、情形。 2022/6/3 勞動(dòng)合同及勞動(dòng)保護(hù) 13 ? 用人單位以 暴力 、 威脅 或者 非法限制人身自由 的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)者勞動(dòng)的，或者用人單位 違章指揮 、 強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè) 危及勞動(dòng)者人身安全的，勞動(dòng)者可以立即解除勞動(dòng)合同，不需事先告知用人單位。 2022/6/3 勞動(dòng)合同及勞動(dòng)保護(hù) 10 三、勞動(dòng)合同的解除 ? （ 1） 《 勞動(dòng)合同法 》 規(guī)定，用人單位與勞動(dòng)者協(xié)商一致，可以解除勞動(dòng)合同。 ? （ 6） 勞動(dòng)合同終止的條件 。 ? （ 2） 生產(chǎn)（工作）任務(wù) 。 ? “ 三結(jié)合 ” 就業(yè)方針 是 “ 在國家統(tǒng)籌規(guī)劃和指導(dǎo)下，實(shí)行勞動(dòng)部門介紹就業(yè)、自愿組織起來就業(yè)和自謀職業(yè)相結(jié)合 ” 。勞動(dòng)合同及勞動(dòng)保護(hù) 2022/6/3 勞動(dòng)合同及勞動(dòng)保護(hù) 2 導(dǎo)語： ?勞動(dòng)就業(yè)就是在勞動(dòng)年齡內(nèi)具有勞動(dòng)能力的人，在一定崗位上從事有報(bào)酬或有收入的社會(huì)勞動(dòng)。 2022/6/3 勞動(dòng)合同及勞動(dòng)保護(hù) 6 二、我國現(xiàn)行的用工制度 ? 黨和國家制定的以 “ 三結(jié)合 ” 就業(yè)方針為主要內(nèi)容的就業(yè)政策。 2022/6/3 勞動(dòng)合同及勞動(dòng)保護(hù) 9 二、煤礦勞動(dòng)合同的內(nèi)容 ? （ 1） 合同期限 。 ? （ 5） 勞動(dòng)紀(jì)律 。 ? （ 9） 雙方依需要約定的其他內(nèi)容 。 2022/6/3 勞動(dòng)合同及勞動(dòng)保護(hù) 11 ? （ 3） 用人單位有下列情形之一的，
教學(xué)課件相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1