組織行為學(xué)群體篇-閱讀頁(yè)
2025-05-29 03:29本頁(yè)面
【正文】 劣 可接受性 優(yōu) 劣 （ 3）從效果、效率上區(qū)別群體決策和個(gè)體決策 （ 4）群體思維和群體偏移 ● 群體思維 —— 指由于群體中從眾壓力的影響，嚴(yán)重抑制了那些不同尋常的、由少數(shù)派提出的或不受歡迎的觀點(diǎn)的現(xiàn)象。 1 2 3 4 互動(dòng)群體法 頭腦風(fēng)暴法 名義小組技術(shù)法 電子會(huì)議法 群體決策技術(shù) 群體 決策 技術(shù) 團(tuán)隊(duì)與群體：二者有何不同 團(tuán)隊(duì)的類型 警惕：團(tuán)隊(duì)并非總是問(wèn)題的答案 建設(shè)高效工作團(tuán)隊(duì) 使個(gè)體轉(zhuǎn)變成團(tuán)隊(duì)成員 團(tuán)隊(duì)管理方面當(dāng)前面臨的問(wèn)題 3. 理解工作團(tuán)隊(duì) 團(tuán)隊(duì)與群體：二者有何不同 工作團(tuán)隊(duì) ——通過(guò)其成員的共同努力能夠產(chǎn)生積極的協(xié)同作用，其團(tuán)隊(duì)成員努力的結(jié)果是使團(tuán)隊(duì)的績(jī)效水平遠(yuǎn)遠(yuǎn)大于個(gè)體成員績(jī)效的綜合。 自我管理團(tuán)隊(duì)： ◆ 安排工作日 程、任務(wù)、步 調(diào)； ◆ 做出操作層 面決策； ◆ 與顧客及供 貨商打交道。 虛擬團(tuán)隊(duì)： ◆ 電腦技術(shù)。 警惕：團(tuán)隊(duì)并非總是問(wèn)題的答案 該工作會(huì)比一個(gè)人單獨(dú)干更好嗎？ 群體中工作的人會(huì)有共同目標(biāo)嗎？ 群體中的成員相互依賴嗎？ 我的工作群體以團(tuán)隊(duì)方式工作效果會(huì)更好嗎？ 創(chuàng)建高效團(tuán)隊(duì) 工作自主權(quán)； 技能多樣性； 任務(wù)同一性； 任務(wù)重要性。 人格特點(diǎn)； 角色多樣化； 團(tuán)隊(duì)規(guī)模； 靈活性； 團(tuán)隊(duì)工作偏愛(ài)。 共同目的； 具體目標(biāo)； 團(tuán)隊(duì)功效； 沖突水平； 社會(huì)惰化。 ● 醫(yī)患溝通 —— 是在醫(yī)療衛(wèi)生和保健工作中 , 醫(yī)患雙方圍繞傷病、診療 、健康 及相關(guān)因素等主題 , 以 醫(yī)方為主導(dǎo) , 通過(guò)各具特征的全方位信息的 多途徑交流 , 科學(xué)指引診療患者傷病 , 使醫(yī)患雙方形成共識(shí)并建立 信任合作關(guān)系 , 達(dá)到維護(hù)人類健康、促進(jìn)醫(yī)學(xué)發(fā)展和社會(huì)進(jìn)步的目的。 其次 , 醫(yī)患溝通可以減少醫(yī)患之間的猜疑和對(duì)立。 第四 , 醫(yī)患溝通有助于樹(shù)立了醫(yī)院的良好形象。Robbins） .組織行為學(xué)（第十版） [M].北京：中國(guó)人民大學(xué)出版社 ,2022:256313 [3]金圣才 .羅賓斯 《 組織行為學(xué) 》 筆記和課后習(xí)題詳解 [M].北京：中國(guó)石化出版社 ,2022:177223 [4]孫喜林 .組織行為學(xué) [M].大連：東北財(cái)經(jīng)大學(xué)出版社 , [5]龍立榮 .組織行為學(xué) [M].大連 ： 東北財(cái)經(jīng)大學(xué)出版社 , [6] S. Willems, S. De Maesschalck, M. Deveugele, A. Derese, J. De Maeseneer. Socioeconomic status of the patient and doctor–patient munication: does it make a difference?[J]. Patient Education and Counseling 56 (2022) 139–146 [7]王錦帆 .關(guān)于我國(guó)醫(yī)患溝通內(nèi)涵與目的的思考 [J]. 中國(guó)醫(yī)院管理 . 2022(3). [8]趙陽(yáng) .加強(qiáng)醫(yī)患溝通 , 減少醫(yī)療糾紛 [J].中國(guó)衛(wèi)生事業(yè)管理 .2022(6) [9]李曉芳 ,張永生 .加強(qiáng)醫(yī)患溝通 減少醫(yī)患糾紛 [J].中國(guó)中醫(yī)藥現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育 ,2022(6) [10]朱耀明 .淺談醫(yī)療活勱中的醫(yī)患溝通與交流 [J].中華醫(yī)院管理雜志 .2022(10) [11]盧仲毅 ,唐時(shí)奎 .實(shí)施醫(yī)患溝通制 改善醫(yī)患關(guān)系 [J].中華醫(yī)院管理雜志 ,2022(12) [12]黃深澤 .群決策理論與方法中若干問(wèn)題的研究 .西南交通大學(xué)碩士學(xué)位論文 ,2022 [13]楊絨 ,韓平 .群體勱力下的羊群效應(yīng) [J].中國(guó)管理信息化 ,2022,13(9) [14]張勝偉 .群體內(nèi)部社會(huì)惰化現(xiàn)象研究 .北京工商大學(xué)碩士學(xué)位論文 ,2022 [15] 段 萬(wàn) 春 , 王云 , 李 宏 茜 . 群 體 凝 聚 力 與 組 織 生 產(chǎn) 率 關(guān) 系 深 層 分 析 [J]. 科 學(xué) 與 科 學(xué) 技 術(shù) 管理 ,2022,30(8) [16]衛(wèi)旭華 .群體情緒智力對(duì)群體決策過(guò)程影響和決策結(jié)果影響的實(shí)驗(yàn)研究 .中南大學(xué)碩士學(xué)位論文 ,2022 ) L/O/G/O Thank You!
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