員工關(guān)系管理與管理者管理行為變革-展示頁

【摘要】員工關(guān)系管理與管理者管理行為變革主講:肖文軍2023年2月?課程目的?從人力資源的角度給大家一些感受與分享！?從學(xué)習(xí)與成長的角度給大家一種經(jīng)歷與感悟！?從員工問題的分析處理給大家一些方法與借鑒！?1）了解為什么要進(jìn)行員工關(guān)系管理；?2）了解員工沖突的起因及對違紀(jì)員工處理流程；

2025-01-07 02:08

對組織變革的有效管理-展示頁

【摘要】§對組織變革的有效管理?一．變革的動因?二．有計(jì)劃的變革及內(nèi)容?三．變革阻力和員工發(fā)動?四．正確地導(dǎo)入和管理變革?五．組織變革的熱點(diǎn)問題一．變革的動因?對現(xiàn)有狀況的修正或改變。?效率降低、溝通不暢、沖突增多、士氣低落等，影響組織效能。?組織變革：組織根據(jù)

2025-01-28 06:52

法律約束下的員工關(guān)系管理-展示頁

【摘要】新法約束下的員工關(guān)系管理與多元用工風(fēng)險(xiǎn)控制2023/2/27中國勞動保障報(bào)社法律事務(wù)中心主任中國管理科學(xué)研究院勞動法研究所副所長中國人民大學(xué)勞動關(guān)系研究所客座研究員中國政法大學(xué)民商經(jīng)濟(jì)法學(xué)院兼職教授武漢大學(xué)人力資源培訓(xùn)中心兼職教授中國企業(yè)聯(lián)合會

2025-02-14 20:25

法律約束下的員工關(guān)系管理-展示頁

【摘要】2022/2/8新法約束下的員工關(guān)系管理與多元用工風(fēng)險(xiǎn)控制2022/2/8中國勞動保障報(bào)社法律事務(wù)中心主任中國管理科學(xué)研究院勞動法研究所副所長中國人民大學(xué)勞動關(guān)系研究所客座研究員中國政法大學(xué)民商經(jīng)濟(jì)法學(xué)院兼職教授武漢大學(xué)人力資源培訓(xùn)中心兼職教授

2025-01-27 08:53

淺析動態(tài)環(huán)境下的企業(yè)戰(zhàn)略變革-展示頁

【摘要】動態(tài)環(huán)境下的企業(yè)戰(zhàn)略變革分析　近年來，企業(yè)之間的競爭非常激烈，已進(jìn)入競爭白熱化階段；同時(shí)，企業(yè)所處的行業(yè)與環(huán)境都趨向復(fù)雜、動態(tài)與不確定性的發(fā)展過程中。因?yàn)槠髽I(yè)發(fā)展的過程就是在不斷適應(yīng)外部環(huán)境變化和積累自身內(nèi)部能力的動態(tài)過程。為了保證企業(yè)可持續(xù)發(fā)展，基于環(huán)境的變遷和自身資源與能力的變化，有必要對原有戰(zhàn)略進(jìn)行重大調(diào)整，實(shí)施戰(zhàn)略變革（所謂企業(yè)戰(zhàn)略變革，項(xiàng)國鵬、陳傳明認(rèn)為是指企業(yè)為了獲

2025-06-06 00:19

動態(tài)環(huán)境下的企業(yè)戰(zhàn)略變革分析-展示頁

【摘要】動態(tài)環(huán)境下的企業(yè)戰(zhàn)略變革分析　近年來，企業(yè)之間的競爭非常激烈，已進(jìn)入競爭白熱化階段；同時(shí)，企業(yè)所處的行業(yè)與環(huán)境都趨向復(fù)雜、動態(tài)與不確定性的發(fā)展過程中。因?yàn)槠髽I(yè)發(fā)展的過程就是在不斷適應(yīng)外部環(huán)境變化和積累自身內(nèi)部能力的動態(tài)過程。為了保證企業(yè)可持續(xù)發(fā)展，基于環(huán)境的變遷和自身資源與能力的變化，有必要對原有戰(zhàn)略進(jìn)行重大調(diào)整，實(shí)施戰(zhàn)略變革（所謂企業(yè)戰(zhàn)略變革，項(xiàng)國鵬、陳傳明認(rèn)為是指企業(yè)為了獲

2025-07-01 20:47

工作部門情境下變革型領(lǐng)導(dǎo)對員工進(jìn)諫行為的影響關(guān)系研究-展示頁

【摘要】管理學(xué)碩士學(xué)位論文工作不滿情境下變革型領(lǐng)導(dǎo)對員工進(jìn)諫行為的影響研究河北工程大學(xué)2013年4月103/95分類號：密級：UDC：

2025-07-03 16:54

員工關(guān)系管理與管理者管理行為變革講義-展示頁

【摘要】員工關(guān)系管理與管理者管理行為變革人力資源部:肖文軍2023年4月課程目的?從人力資源的角度給大家一些感受與分享！?從學(xué)習(xí)與成長的角度給大家一種借鑒與感悟！?從員工問題的分析處理給大家一些方法與經(jīng)歷！員工關(guān)系管理重點(diǎn)內(nèi)容?如何構(gòu)建和諧的人際關(guān)系。?員工的沖突管理及沖突管理技巧。?

2025-01-07 06:13

有效領(lǐng)導(dǎo)推動變革管理-展示頁

【摘要】有效領(lǐng)導(dǎo)推動變革管理TL/GL實(shí)戰(zhàn)訓(xùn)練課程引領(lǐng)變革V=制定消除存在障礙的計(jì)劃PS=實(shí)施變革的資源C=承諾R=管理變革及應(yīng)對變革的技能=目標(biāo)，給人以奮斗的方向關(guān)鍵因素愿景現(xiàn)狀世界級方法期待的位置目標(biāo)承諾資源技能計(jì)劃明確你今

2025-01-11 22:43

人力資源管理的環(huán)境員工關(guān)系管理-展示頁

【摘要】第10講員工關(guān)系管理本講主要內(nèi)容員工關(guān)系的涵義和本質(zhì)1員工關(guān)系調(diào)整模式2集體談判的涵義、內(nèi)容和過程3員工參與的基本形式4內(nèi)部員工管理的基本內(nèi)容5員工關(guān)系的內(nèi)涵–員工關(guān)系，是個(gè)人與工作組織之間動態(tài)的相互影響的關(guān)系，這種關(guān)系在企業(yè)中表現(xiàn)為經(jīng)濟(jì)關(guān)系、法律關(guān)系、社會關(guān)系和心理關(guān)系。員工關(guān)系的內(nèi)涵特征?在本質(zhì)上體現(xiàn)為經(jīng)濟(jì)關(guān)系。表面上，員工關(guān)

2025-01-20 06:12

對組織變革的有效管理教材-展示頁

【摘要】1§對組織變革的有效管理?一．變革的動因?二．組織變革的內(nèi)容?三．變革阻力和發(fā)動員工?四．正確地導(dǎo)入和管理變革?五．組織變革的熱點(diǎn)問題2一．變革的動因?組織變革：組織根據(jù)外部環(huán)境變化和內(nèi)部情況的變化，及時(shí)地改變自己的內(nèi)在結(jié)構(gòu)，以適應(yīng)客觀發(fā)展的需要。

2025-01-28 07:56

員工關(guān)系管理-員工關(guān)系-展示頁

【摘要】《服務(wù)營銷學(xué)》來自中國營銷傳播網(wǎng)（）知識庫，海易軟件整理。服務(wù)促銷策略市場競爭越激烈，就越是需要采取有力的促銷措施促使顧客理解、接受服務(wù)企業(yè)的服務(wù)。促銷能夠提高銷售增長（尤其是在需求較弱的時(shí)期），加快新服務(wù)的引入，加速人們接受新服務(wù)的過程，使人們更快地對服務(wù)做出反應(yīng)

2025-04-26 07:53

企業(yè)有效變革管理培訓(xùn)講義-展示頁

【摘要】有效變革管理培訓(xùn)學(xué)習(xí)目的：n整理我們的管理思路n交流我們各自的經(jīng)驗(yàn)n學(xué)習(xí)有效的管理技巧與方法n促進(jìn)管理團(tuán)隊(duì)的相互理解n提升自我，更有效地工作《中外管理》培訓(xùn)顧問：馬利民管理者最寶貴的三個(gè)意識《中外管理》培訓(xùn)顧問：馬利民管理者的三大任務(wù)n完成組織的n使工作具有，員工有n管理社會沖擊與承擔(dān)社會責(zé)任《中

2025-02-24 06:51

有效的客戶關(guān)系管理-展示頁

【摘要】1如何進(jìn)行有效的客戶關(guān)系管理一汽-大眾客服部薛晶瑄2022年4月5日2第一部分：相關(guān)概念介紹3?1、客戶關(guān)系管理的產(chǎn)生?2、客戶關(guān)系管理的基本概念?3、客戶關(guān)系管理的作用4?實(shí)際上自人類有商

2025-01-20 10:00

11課堂網(wǎng)絡(luò)教學(xué)環(huán)境下的教學(xué)變革-展示頁

【摘要】1:1課堂網(wǎng)絡(luò)教學(xué)環(huán)境下的教學(xué)變革余勝泉陳玲北京師范大學(xué)現(xiàn)代教育技術(shù)研究所北京100875[摘要]1:1課堂網(wǎng)絡(luò)教學(xué)環(huán)境指每位學(xué)生都有一臺聯(lián)網(wǎng)電腦，并可以通過網(wǎng)絡(luò)訪問其有豐富資源與工具的共享學(xué)習(xí)空間。在人手一臺聯(lián)網(wǎng)電腦的環(huán)境中，恰當(dāng)?shù)剡\(yùn)用無所不在的技術(shù)時(shí)，課堂教學(xué)中四個(gè)核心要素的表現(xiàn)方式、相互作用方式都發(fā)生了實(shí)質(zhì)性的變革，可大福度提高課堂教學(xué)效率，拓展課堂的廣度、深度和

2025-04-25 08:45

變革環(huán)境下的員工關(guān)系有效管理-wenkub

變革環(huán)境下的員工關(guān)系有效管理(已修改)

變革環(huán)境下的員工關(guān)系有效管理(編輯修改稿)

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變革環(huán)境下的員工關(guān)系有效管理(已改無錯(cuò)字)