【摘要】全科醫(yī)師崗位培訓(xùn)工作評(píng)估指標(biāo)體系全科醫(yī)師崗位培訓(xùn)工作評(píng)估指標(biāo)體系使用說(shuō)明根據(jù)衛(wèi)生部《關(guān)于發(fā)展全科醫(yī)學(xué)教育的意見》要求,在2005年,全國(guó)大中城市應(yīng)基本完成在職人員全科醫(yī)師崗位培訓(xùn)工作。為檢查和評(píng)價(jià)各地全科醫(yī)師崗位培訓(xùn)任務(wù)落實(shí)情況,收集相關(guān)信息,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并提出解決思路,我司依據(jù)《全科醫(yī)師崗位培訓(xùn)大綱》、《全科醫(yī)學(xué)臨床和社區(qū)實(shí)踐基地基本要求》等文
2024-08-01 17:14
【摘要】09年5月師級(jí)培訓(xùn)認(rèn)證試題1.1員工培訓(xùn)規(guī)劃的制定50、受訓(xùn)者往來(lái)交通費(fèi)用,食宿費(fèi)用和教室租借費(fèi)用(A)。P146(A)屬于直接培訓(xùn)成本 (B)不計(jì)入培訓(xùn)成本(C)屬于間接培訓(xùn)成本 (D)不能確定屬于哪種培訓(xùn)成本102、在制定培訓(xùn)計(jì)劃時(shí),必須保證培訓(xùn)規(guī)劃的(ABCE)。P143 (A)普遍性 (B)有效性 (C)標(biāo)準(zhǔn)化 (D)
2025-04-15 01:27
【摘要】第一篇:如何進(jìn)行導(dǎo)購(gòu)培訓(xùn) 如何進(jìn)行導(dǎo)購(gòu)培訓(xùn) · · 點(diǎn)擊27次 作者:潘文富(作者系上海森潘企業(yè)管理咨詢有限公司總經(jīng)理) ·發(fā)布:2011-9-15在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)白熱化的今天,化妝品店如何抓住...
2024-11-09 17:31
【摘要】人事培訓(xùn):如何進(jìn)行體驗(yàn)式培訓(xùn) 酒店傳統(tǒng)的培訓(xùn)或是“你講我聽”偏重理論,或是“你教我做”偏重操作,容易忽略了作為服務(wù)主體的客人和員工,以及他們的感受。長(zhǎng)此以往,培訓(xùn)變成了過(guò)時(shí)的傳授,枯燥知識(shí)點(diǎn)的堆砌與記憶,培訓(xùn)者與被培訓(xùn)者(員工)之間缺乏互動(dòng),往往是培訓(xùn)結(jié)束后員工只知HOW(如何做),但不知WHY(為什么這樣做);或者是面對(duì)客人時(shí),滿口書面用語(yǔ),說(shuō)的人別扭,聽
2024-08-07 01:31
【摘要】一級(jí)指標(biāo)1.辦學(xué)思路與領(lǐng)導(dǎo)作用二級(jí)指標(biāo)?學(xué)校定位主要觀測(cè)點(diǎn)學(xué)校定位與規(guī)劃合格評(píng)估指標(biāo)解析—學(xué)校定位與規(guī)劃指標(biāo)體系基本要求學(xué)校辦學(xué)定位明確,發(fā)展目標(biāo)清晰,能主動(dòng)服務(wù)區(qū)域(行業(yè))經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展;規(guī)劃科學(xué)合理,符合學(xué)校發(fā)展實(shí)際需要;注重辦學(xué)特色培育。量化(參考)數(shù)據(jù)標(biāo)準(zhǔn)及算法無(wú)觀測(cè)點(diǎn)解讀學(xué)校辦學(xué)定位:主要指大學(xué)的中長(zhǎng)期發(fā)展目標(biāo)
2025-04-25 09:03
【摘要】 第1頁(yè)共4頁(yè) 教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)如何進(jìn)行消防安全評(píng)估 如何進(jìn)行培訓(xùn)效果評(píng)估。 客戶案例: 我公司屬高技術(shù)日資企業(yè),員工素質(zhì)較高,每一個(gè)新進(jìn)員工 和轉(zhuǎn)崗員工都要求進(jìn)和為期一周的專業(yè)技能培訓(xùn),在培...
2024-08-18 21:08
【摘要】1互相學(xué)習(xí)!用心交流!高級(jí)企業(yè)培訓(xùn)師高級(jí)政工師高級(jí)企業(yè)培訓(xùn)師考評(píng)員黨委書記2關(guān)于學(xué)習(xí)?學(xué)習(xí)的三個(gè)階段:
2025-01-30 22:09
【摘要】企業(yè)戰(zhàn)略培訓(xùn)企業(yè)戰(zhàn)略培訓(xùn)b?2023ArthurAndersenAllrightsreserved.議題議題?總論-企業(yè)管理基本框架及主要元素總論-企業(yè)管理基本框架及主要元素?企業(yè)戰(zhàn)略企業(yè)戰(zhàn)略?2023ArthurAndersenAllrightsreserved.總論-企業(yè)管理基本框架及主要元素總論-企業(yè)管理基本框
2025-02-28 15:07
【摘要】1如何進(jìn)行有效的培訓(xùn)趙曙明博士中國(guó)南京大學(xué)商學(xué)院院長(zhǎng)、教授、博導(dǎo)美國(guó)南加州大學(xué)馬歇爾商學(xué)院兼職教授2內(nèi)容安排?什么是培訓(xùn)?為什么是現(xiàn)在??如何確定培訓(xùn)的需要??計(jì)劃與規(guī)劃培訓(xùn)的方法?實(shí)施培訓(xùn)活動(dòng)?如何管理好團(tuán)隊(duì)的培訓(xùn)?
2024-10-24 15:15
【摘要】 第1頁(yè)共11頁(yè) 如何寫好培訓(xùn)評(píng)估總結(jié) 如何寫好工程質(zhì)量評(píng)估報(bào)告 如何寫好工程質(zhì)量評(píng)估報(bào)告 質(zhì)量評(píng)估報(bào)告是對(duì)工程施工質(zhì)量的合格性進(jìn)行評(píng)述。評(píng)述工 程施工質(zhì)量的合格性的依據(jù)是現(xiàn)行的《建筑工程...
2024-09-07 01:20
【摘要】培訓(xùn)工作需要達(dá)到的目的為公司發(fā)展提供源源不斷的動(dòng)力隨著市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)競(jìng)爭(zhēng)日益激烈,企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)日益加劇,企業(yè)面臨著越來(lái)越多的挑戰(zhàn),企業(yè)內(nèi)部組織不斷變革,工作方式日益改變,員工參與度不斷提高,等等,為了積極應(yīng)對(duì)這些變化和挑戰(zhàn),只有制訂長(zhǎng)遠(yuǎn)的學(xué)習(xí)和培訓(xùn)計(jì)劃,快速提升中層管理人員的管理能力,培養(yǎng)和開發(fā)中層管理人員人力資源,
2025-01-03 06:56
【摘要】天馬行空官方博客:;QQ:1318241189;QQ群:175569632如何進(jìn)行項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估AMT的研究表明,在信息化實(shí)施過(guò)程中,風(fēng)險(xiǎn)不僅僅來(lái)源于企業(yè),信息系統(tǒng)的實(shí)施方也是導(dǎo)致風(fēng)險(xiǎn)產(chǎn)生的一個(gè)重要來(lái)源。在實(shí)施的不同階段,從開始到結(jié)束,實(shí)施方的消極態(tài)度會(huì)直接導(dǎo)致項(xiàng)目的失敗。"誠(chéng)實(shí)的自我評(píng)估、確定目標(biāo)并向著目標(biāo)穩(wěn)步前進(jìn),所有這些構(gòu)成了一個(gè)連續(xù)的過(guò)程,而這也正是管理的趣味所在。&
2024-09-06 18:04
【摘要】新一輪評(píng)估指標(biāo)體系解讀匯報(bào)人:劉躍南2022年3月匯報(bào)提綱一、新評(píng)估方案的基本點(diǎn)二、新評(píng)估指標(biāo)體系簡(jiǎn)介三、內(nèi)涵建設(shè)與評(píng)估指標(biāo)-新方案的基本觀點(diǎn)-新方案的實(shí)施要點(diǎn)-新方案的操作難點(diǎn)-新方案的準(zhǔn)備重點(diǎn)一、新評(píng)估方案的基本點(diǎn)舊方案的不足與問(wèn)題
2025-05-09 12:04
【摘要】學(xué)習(xí)導(dǎo)航通過(guò)學(xué)習(xí)本課程,你將能夠:●了解組織層面績(jī)效考核指標(biāo)設(shè)計(jì)操作步驟;●學(xué)會(huì)設(shè)計(jì)和填寫績(jī)效考核表;●提高運(yùn)用具體方法檢查篩選指標(biāo)的能力;●掌握績(jī)效指標(biāo)賦值的計(jì)分方法。如何設(shè)計(jì)績(jī)效考核指標(biāo)體系績(jī)效評(píng)價(jià)指標(biāo)為組織層面績(jī)效和員工個(gè)體層面績(jī)效:組織層面績(jī)效是指分子公司或部門乃至整個(gè)集團(tuán)的績(jī)效評(píng)價(jià)指標(biāo);員工個(gè)
2025-02-16 11:25
【摘要】抽樣檢驗(yàn)部門:編制:日期:目錄chapteroutlinel抽樣檢驗(yàn)的基本概念l計(jì)數(shù)標(biāo)準(zhǔn)型抽樣方案l計(jì)數(shù)調(diào)整型抽樣方案l孤立批抽樣檢驗(yàn)以及GB/l其他抽樣檢驗(yàn)l討論:抽樣檢驗(yàn)與供應(yīng)商管理2023/3/16星期二品質(zhì)源于改善!抽樣檢驗(yàn)的基本概念l抽樣檢驗(yàn)定義l抽樣檢驗(yàn)用途l計(jì)數(shù)抽樣檢驗(yàn)與計(jì)量抽樣檢驗(yàn)定義2023/3/16星
2025-01-21 15:19