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正文內(nèi)容

財會人員績效考核管理辦法-文庫吧資料

2024-12-24 21:22本頁面
  

【正文】 同工程部門進行工程竣工驗收 配合 7 負責對新、擴建項目進行方案評價和經(jīng)濟效益測算 全責 8 承辦領導交辦的其他工作 全責或配合 三、主要權(quán)限 對超資金計劃的項目支出,有權(quán)不予辦理付款手續(xù); 有權(quán)對工程核算中發(fā)現(xiàn)的問題,提出改進意見; 對不真實、不合法的原始憑證,有權(quán)不予以接受,對記載不準確、不完整的原始憑證,有權(quán)予以退回,或要求按規(guī)定補充更正。 六、考核內(nèi)容 固定資產(chǎn)核算帳務處理出現(xiàn)錯誤,扣 5 分 /次,累計不超過 15分; 折舊費計提不正確,扣 5 分 /次,累計不超過 15 分; 隨意調(diào)整固定資產(chǎn)帳面價值和折舊計提標準,扣 5 分 /次,累計不超過 15 分; 因個人原因,不參與固定資產(chǎn)清查盤點、固定資產(chǎn)驗收等,扣 5 分 /次,累計不超過 15 分。 (六)、工作環(huán)境及體力消耗 平均每天保持坐姿工作 5 小時;集中視力,操作電腦作業(yè)2 小時。 (五)、橫向協(xié)作關系 就固定資產(chǎn)管理出現(xiàn)的問題,與實物管理部門交流。 在固定資產(chǎn)折舊計提方面,對各單位成本、費用有直接影響。 復雜程度中度。 身體健康,適應本崗位工作需要。 持有會計人員從業(yè)資格書和會計電算化證,熟練掌握使用相關財務會計軟件。 嚴格按照規(guī)定標準計提折舊費,不得人為調(diào)整標準,多提或少提。 有權(quán)制止違反固定資產(chǎn)會計核算的行為。 有權(quán)督促實物管理部門對固定資產(chǎn)合理使用。 崗 位 說 明 書 崗位名稱 固定資產(chǎn)核算 序 號 崗位責任人 上級主管崗位 工作部門 生 效 日 期 一、崗位設置目的 為加強固定資產(chǎn)核算及其管理,保證財會工作正常運行,設置本崗位。 六、考核內(nèi)容 往來核算出現(xiàn)差錯,扣 5 分 /次,累計不超過 15 分; 不及時進行往來單位的賬務核對,造成本單位債權(quán)損失的,扣 5 分 /次,累計不超過 15 分; 未按規(guī)定清欠 ,或清欠中徇私舞弊,造成單位損失的,扣5 分 /次,累計不超過 15分。 (五)橫向協(xié)作關系 在往來核算時,與科內(nèi)相關崗位人員交流; 在應收、預付及公司內(nèi)部往來的清欠時,與債務單位、本單位業(yè)務部門及銀行交流。 (三)工作自由度 根據(jù)財務制度規(guī)定及科內(nèi)工作布置,獨立判斷并作相應帳務處理。 (二)復雜程度 應收應付、預收預付及公司內(nèi)部往來核算涉及單位多,對帳業(yè)務繁雜,要細心。 具有會計初級以上專業(yè)技術任職資格。 及時與應收應付、預收預付及公司內(nèi)部往來的相關單位進行帳目的核對 五、崗位要素 (一)上崗條件 具有財會專業(yè)中專以上學歷。 及時發(fā)現(xiàn)往來核算中存在的問題,協(xié)調(diào)并向財務主管匯報。 有權(quán)對單位融資政策提出改進意見。 二、主要職責 序號 職 責 內(nèi) 容 責 任 程 度 1 負責應收應付、預收預付(備件、材料等存貨業(yè)務除外) 及公司內(nèi)部往來核算 全責 2 負責填制應收應付、預收預付(備件、材料等存貨崗及 全責 報銷崗已涉及的除外)及公司內(nèi)部往來核算的有關憑證,按往來核算規(guī)定,及時登記帳簿,編制相關報表 3 負責與應收 應付、預收預付(備件、材料等存貨崗已涉及的除外)及公司內(nèi)部往來的相關單位進行帳目的核對 全責 4 負責辦理融資業(yè)務及相關會計科目核算(如:集團貸款、 銀行借款等) 全責 5 參與應收應付、預收預付及公司內(nèi)部往來的清欠工作,報銷崗已涉及的清欠除外 配合 6 分析應收帳款帳齡,估計壞帳損失,計提壞帳準備 全責 7 承辦領導交辦的其他工作 全責或配合 三、主要權(quán)限 有權(quán)結(jié)合應收應付、預收預付(備件、材料等存貨業(yè)務除外)及公司內(nèi)部往來核算的現(xiàn)狀,分析其中存在的問題,提出加強應收應付、預收預付(備件、材 料等存貨業(yè)務除外)及公司內(nèi)部往來核算的建議。 六、考核內(nèi)容 存貨核算出現(xiàn)帳務處理差錯,存貨差異計算與分配不正確,扣 2 分 /次,累計不超過 20 分; 資金支付未按計劃或有關規(guī)定執(zhí)行,或應付帳款出現(xiàn)負數(shù),扣 2 分 /次,累計不超過 10 分; 因個人主觀原因,未參與材料、備件、在產(chǎn)品、產(chǎn)成品等的盤點工作,扣 5 分 /次,累計不超過 10分; 存貨核算中發(fā)現(xiàn)較大問題不匯報,或不及時統(tǒng)計各類存貨采購價格,扣 5 分 /次,累計不超過 10 分; 出現(xiàn)用在產(chǎn)品、產(chǎn)成品存貨調(diào)節(jié)成本的,扣 5 分 /次,累計不超過 10分。 (五)橫向協(xié)作關系 在應付款支付時,與科內(nèi)稽核、出納等崗位交流; 在存貨核算及成本費用結(jié)轉(zhuǎn)時,與各相關單位交流; 在發(fā)票審核,收發(fā)憑證審查及清查盤點時,與采購人員、保管人員等交流。 監(jiān)督相關部門加 強物資及其核算的基礎管理,對相關部門有間接影響。 (四)工作影響力 在存貨核算方面對企業(yè)內(nèi)部各單位成本費用有直接影響。 (二)復雜程度 在存貨核算中涉及品種、規(guī)格、型號繁雜,需認真仔細。 材料、備件應付款項支付,嚴格按照資金計劃及領導批示執(zhí)行,不得少付或多付;應付帳款不得出現(xiàn)負數(shù)。 按照規(guī)定標準計算各類存貨差異,不得隨意調(diào)整計算標準。 有權(quán)對不真實、不 合法的原始單據(jù)拒收,對記載不準確、不完整的原始憑證或超過驗證時效的發(fā)票予以退回。 二、主要職責 序號 職 責 內(nèi) 容 責 任 程 度 1 負責材料、備件、在產(chǎn)品、產(chǎn)成品等存貨的核算及相關 款項的支付 全責 2 負責審核存貨的發(fā)票、出入庫憑據(jù)等結(jié)算憑證,辦理結(jié) 算手續(xù) 全責 3 負責對暫無發(fā)票但已驗收入庫的存貨,在月終時估價入 帳 全責 4 負責材料成本差異明細帳、應付材料、備件款明細帳簿 的登記及相關報表的編制 全責 5 配合有關部門制定材料、備件消耗定額,分析庫存物資, 對超過正常庫存的材料、備件等提出處理意見 配合 6 會同物資供應部門、機動科等擬定存貨領退、保管等管 理辦法,對采購合同進行審查、建立合同檔案等 配合 7 參與產(chǎn)成品的盤點,發(fā)現(xiàn)盤盈、盤虧產(chǎn)品,及時查清原因上報有關領導,并按會計核算規(guī)定及審批程序?qū)ΡP盈、盤虧產(chǎn)品進行相應的帳務處理 全責 8 參與物資部門組織的對在途材料、備件的催收清理及定 期的清查盤點或?qū)m椙宀楸P點 配合 9 負責存貨采購價格的統(tǒng)計,為成本分析提供價格資料 全責 10 承辦領導交辦的其他臨時工作 全責或配合 崗位名稱 存貨核算崗 序 號 崗位責任人 上級主管崗位 工作部門 生 效 日 期 三、主要權(quán)限 有權(quán)對存貨核算中發(fā)現(xiàn)的問題,提出改進意見。 六、考核內(nèi)容 發(fā)現(xiàn)以白條抵充庫存現(xiàn)金,現(xiàn)金長、短款,儲存現(xiàn)金超規(guī)定庫存標準未及時上繳銀行,扣 5 分 /次,累計不超過 15 分; 印鑒、庫存現(xiàn)金、空白支票、收據(jù)、銀行進帳單、對帳單等發(fā)生被盜或丟失,扣 5 分 /次,累計不 超過 15分; 銀行、現(xiàn)金收付憑證原始附件不全,銀行、現(xiàn)金日記帳未做到日清月結(jié),扣 5 分 /次,累計不超過 15 分; 簽發(fā)空頭支票,扣 5 分 /次,累計不超過 15 分; 將銀行帳戶租借給他人,否決當月業(yè)績考核。 (五)橫向協(xié)作 關系 就銀行存款核對及結(jié)算工作,與銀行經(jīng)常交流; 就收支業(yè)務與憑證制作人或稽核人員經(jīng)常交流; 就款項支付,與當事人或部門交流。 在核定的庫存現(xiàn)金限額內(nèi),可自主支取備用金。 復雜程度:中度。 身體健康,適應本崗位工作需要。 不得將銀行帳戶出租,出借。 不得簽發(fā)空頭支票和與銀行預留印鑒不符的支票。 四、崗位要求 嚴格執(zhí)行庫存現(xiàn)金管理規(guī)定,超 過部分及時存入銀行;對于經(jīng)營活動中發(fā)生的現(xiàn)金收入,應及時送存銀行,不得坐支;不得“公款私存”、不得設置“小金庫”。 全責 2 根據(jù)稽核人員審核過的收、付款憑證,進行收付款核算 全責 3 負責登記“現(xiàn)金” 和“銀行存款日記”帳,并編制相關報表 全責 4 負責保管庫存現(xiàn)金和各種有價證券,并確保安全 全責 5 負責保管“財務專用印鑒章”和空白支票、空 白收據(jù),并辦理專項領用登記、注銷手續(xù) 全責 6 負責“銀行”、“現(xiàn)金”收付憑證的編號、裝訂 全責 7 承辦領導交辦的其他工作 全責或配合 三、主要權(quán)限 有權(quán)對稽核人員審核過的收、付憑證,進行再復核,發(fā)現(xiàn)錯誤,要求相關崗位人員糾正。 崗 位 說 明 書 崗位名稱 出納 工作部門 崗位責任人 上級主管崗位 工作部門 生效日期 一、崗位設置目的 為及時辦理現(xiàn)金收付和銀行結(jié)算工作,保證財會工作正常運
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