【摘要】 勞動(dòng)爭(zhēng)議典型案例 北京市高級(jí)人民法院公布了北京各級(jí)法院近年來(lái)審理的一些勞動(dòng)爭(zhēng)議類典型案例,通過(guò)這些案例,法官向勞動(dòng)關(guān)系雙方提示,權(quán)利的邊界在哪里,一旦過(guò)了界,就會(huì)“吃到法律的苦頭”。以下是我為大...
2024-12-14 22:05
2024-12-15 00:07
【摘要】上海市浦東新區(qū)勞動(dòng)人事?tīng)?zhēng)議仲裁委員會(huì)院長(zhǎng)張華成案例一:虛構(gòu)考勤記錄謀求不實(shí)收入,可否被解除勞動(dòng)關(guān)系?案情介紹唐某于2022年12月進(jìn)入某工程公司工作,擔(dān)任品質(zhì)部門操作工一職。申請(qǐng)人于2022年10月起,開(kāi)始負(fù)責(zé)品管部人員的考勤匯總工作。2022年3月,申請(qǐng)雙方簽訂了期限
2025-06-27 07:54
【摘要】勞動(dòng)人事?tīng)?zhēng)議案例評(píng)析(二)目錄案例一:勞動(dòng)者在用工主體變更情況下的合理維權(quán)案例二:在停工留薪期工資福利待遇及一次性傷殘補(bǔ)助金應(yīng)由誰(shuí)支付案例三:因工負(fù)傷后如何享受待遇案例四:僅約定試用期的勞動(dòng)協(xié)議應(yīng)視為有固定期限勞動(dòng)合同案例五:不參加社會(huì)保險(xiǎn)不繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的約定是無(wú)效條?款?案例六:用人單位應(yīng)慎用違反規(guī)章制度解除勞動(dòng)合同案例七:用
2025-05-17 23:58
【摘要】第一篇:勞動(dòng)爭(zhēng)議典型案例解讀大全 洗碗女私留剩菜被開(kāi)除檢驗(yàn)工帶傷上班遭身亡 ——2012年2月勞動(dòng)爭(zhēng)議典型案例解讀 周斌 五星級(jí)飯店洗碗女工留剩菜為兒子補(bǔ)營(yíng)養(yǎng)遭開(kāi)除 【案例回放】47歲的李紅...
2024-10-25 16:32
【摘要】第一篇:八、勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁典型案例 案例一:公司不按勞動(dòng)合同安排工作,能否要求仲裁? 案例簡(jiǎn)介 張曉明是某公司的固定工,1999年2月在職工大學(xué)學(xué)習(xí)期間與公司簽訂了5年勞動(dòng)合同。因其所學(xué)專業(yè)是人事...
2024-10-13 13:10
【摘要】勞動(dòng)人事?tīng)?zhēng)議案例評(píng)析(二)來(lái)源:天津市人力資源和社會(huì)保障局發(fā)布時(shí)間:2010-10-13勞動(dòng)人事?tīng)?zhēng)議案例評(píng)析(二)目???錄???案例一:勞動(dòng)者在用工主體變更情況下的合理維權(quán)???案例二:在停工留薪期工資福利待遇及一次性傷殘補(bǔ)助金應(yīng)由誰(shuí)支付??&
2025-05-18 00:23
【摘要】妥善處理勞資糾紛請(qǐng)參閱勞動(dòng)人事?tīng)?zhēng)議案例評(píng)析???勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁制度是當(dāng)前我國(guó)解決勞資糾紛的一項(xiàng)基本制度。為公正及時(shí)地解決勞動(dòng)人事?tīng)?zhēng)議,促進(jìn)勞動(dòng)關(guān)系和諧穩(wěn)定,應(yīng)用人單位和職工的要求,我們對(duì)近年來(lái)本市處理的部分有代表性的勞動(dòng)人事?tīng)?zhēng)議案件進(jìn)行了整理,從即日起陸續(xù)登載。通過(guò)對(duì)典型案例評(píng)析,使廣大勞動(dòng)者和用人單位正確理解勞動(dòng)人事法律規(guī)定,增強(qiáng)依法維權(quán)的意識(shí),形成學(xué)
2025-05-18 01:16
【摘要】 勞動(dòng)人事?tīng)?zhēng)議典型案例 勞動(dòng)人事?tīng)?zhēng)議典型案例 案例一、事業(yè)編制人員聘用合同終止無(wú)需支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金 【案情概要】王某于2020年7月考入無(wú)錫市一所中學(xué)當(dāng)老師,屬事業(yè)編制工作人員,雙方...
2025-01-16 23:58
【摘要】第一篇:勞務(wù)派遣勞動(dòng)糾紛仲裁典型案例 勞務(wù)派遣勞動(dòng)糾紛仲裁典型案例 勞務(wù)派遣加班工資向誰(shuí)主張?未交納的保險(xiǎn)向誰(shuí)主張?今天接的一個(gè)咨詢 加班工資應(yīng)向用工單位主張,未交納的保險(xiǎn)應(yīng)向派遣單位主張 第...
2024-10-14 00:54
【摘要】加強(qiáng)人文關(guān)懷,改善用工環(huán)境勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁標(biāo)準(zhǔn)與典型案例分享2021年第一季度我省處理勞動(dòng)爭(zhēng)議案件七萬(wàn)多宗、案件總量下降;集體爭(zhēng)議案件數(shù)量下降;勞動(dòng)者完全勝訴率下降;七成爭(zhēng)議調(diào)解解決。6月12日省委省政府舉行加快轉(zhuǎn)變經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式電視電話會(huì)議,省委書(shū)記汪洋作重要講話,省長(zhǎng)黃華華主持會(huì)議。會(huì)議強(qiáng)調(diào)要加強(qiáng)人文關(guān)懷、改善用工環(huán)境。
2025-05-22 05:35
【摘要】一切用數(shù)據(jù)說(shuō)話優(yōu)質(zhì)追賬款、智能合同服務(wù)勞務(wù)派遣勞動(dòng)糾紛仲裁典型案例勞務(wù)派遣加班工資向誰(shuí)主張?未交納的保險(xiǎn)向誰(shuí)主張?今天接的一個(gè)咨詢?加班工資應(yīng)向用工單位主張,未交納的保險(xiǎn)應(yīng)向派遣單位主張???第二十一條勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)負(fù)責(zé)管轄本區(qū)域內(nèi)發(fā)生的勞動(dòng)爭(zhēng)議。????勞動(dòng)爭(zhēng)議由勞
2025-05-18 00:19
【摘要】第一篇:2008年10月勞動(dòng)爭(zhēng)議典型案例解讀 逼迫放棄社保無(wú)效,腦傷自殺認(rèn)定工傷 ——2008年10月勞動(dòng)爭(zhēng)議典型案例解讀 特約撰稿 周斌 鄭州某公司:逼迫離職員工書(shū)面承諾放棄社保 【案例...
2024-10-13 17:40
【摘要】第一篇:2009年7月勞動(dòng)爭(zhēng)議典型案例解讀 2009年7月勞動(dòng)爭(zhēng)議典型案例解讀 “開(kāi)胸驗(yàn)肺”塵肺確診“上班種田”職工開(kāi)除 ——2009年7月勞動(dòng)爭(zhēng)議典型案例解讀 特約撰稿周斌 “開(kāi)胸驗(yàn)肺”張...
2024-10-13 17:22
【摘要】勞動(dòng)保障監(jiān)察執(zhí)法技巧及典型案例評(píng)析黑龍江省勞動(dòng)保障監(jiān)察局張麗霞第一部分勞動(dòng)保障監(jiān)察執(zhí)法技巧的有關(guān)內(nèi)容第二部分勞動(dòng)保障監(jiān)察執(zhí)法實(shí)務(wù)中的典型案例評(píng)析第一部分勞動(dòng)保障監(jiān)察執(zhí)法技巧的有關(guān)內(nèi)容?(一)拓寬案源的策略和技巧?(二)與當(dāng)事人
2025-06-27 07:53